Download
1 / 4
E N D
Odměňování za práci • Plat=odměňování zaměstnanců – státu, územních samosprávných celků (krajů a obcí), státních fondů, příspěvkových organizací, jejíž náklady na platy a odměny za pracovní pohotovost jsou plně zabezpečovány z příspěvku na provoz poskytovaného z rozpočtu zřizovatele, školských právnických osob zřízených Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy, krajem nebo obcí a veřejných neziskových ústavních zdravotnických zařízení. • Daný předpisy vlády • Mzda = odměňovánízaměstnanců ostatních zaměstnavatelů. • = peněžité plnění poskytované zaměstnavatelem zaměstnanci za vykonanou práci. • Smluvní vztah, který se ale řídí zákonnými předpisy • Zákoník práce • Nařízení vlády o minimální mzdě
Skladba mzdy • Základní mzda = daná množstvím odvedené práce • Časová • Úkolová • podílová • Pobídkové složky • Osobní příplatek – vyjadřuje důležitost pracovníka pro firmu nebo kvalitu práce • Příplatky – např. za vedení, za třídnictví, Ze zákona jsou dány povinné příplatky za práci • V noci – 10% • V sobotu a neděli – 100% nebo náhradní volno • Ve ztíženém pracovním prostředí – 10% z minimální mzdy • Přesčas – 25% c) Prémie a odměny • Náhrada mzdy – vyplácí se v případě, kdy zaměstnanec nepracoval, ale má nárok na mzdu • Ze zákona – dovolená, státní svátek • Překážky v práci
Výpočet mzdy • Hrubá mzda (HM)= základní mzda + pobídkové složky + náhrady mzdy • Čistá mzda = HM – zdravotní pojištění – sociální pojištění – daň • Zdravotní pojištění = 4,5% z hrubé mzdy • Spravují zdravotní pojišťovny • Hradí lékařům jejich práci a léky pro pacienty • Sociální pojištění = 6,5% z hrubé mzdy • Důchodové pojištění – stát z něj vyplácí všechny formy důchodů – starobní, sirotčí, vdovské, invalidní • Příspěvek na státní politiku státu – pomoc v nezaměstnanosti, náklady na rekvalifikace, na vytváření pracovních míst • Nemocenské pojištění – dávky v nemoci, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Daň ze mzdy • Daň ze mzdy = 15% ze superhrubé mzdy • Superhrubá mzda = hrubá mzda + 34% zákonného sociálního pojištění placené zaměstnavatelem • Slevy na daň z příjmu • Na poplatníka, důchodce, druhého z manželů bez příjmů 24 840 Kč/ ročně2 070 Kč/ měsíčně • Na druhého z manželů bez příjmů - držitele ZTP/P 49 680 Kč 4 140Kč 3. invalidní důchodce1. a 2. stupně 2 520 Kč 210 Kč 4. Invalidní důchodce 3.stupně5 040 Kč 420 Kč 5. Držitel průkazu ZTP/P 16 140 Kč 1 345 Kč 6. student 4 020 Kč 335 Kč 7. Daňové zvýhodnění na dítě 13 404 Kč 1117 Kč - dítě ZTP/P 26 808 Kč 2 234 Kč
