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O QUE É MÍDIA TRAINING?

O QUE É MÍDIA TRAINING?. É a técnica que orienta como agir diante dos jornalistas:. Responder de forma clara, precisa, segura; Evitar enganos, distorções e omissões durante situações imprevistas; E capitalizar as vantagens de se tornar uma fonte de informação. Pra que serve o mídia training?.

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O QUE É MÍDIA TRAINING?

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Presentation Transcript


  1. O QUE É MÍDIA TRAINING?

  2. É a técnica que orienta como agir diante dos jornalistas: • Responder de forma clara, precisa, segura; • Evitar enganos, distorções e omissões durante situações imprevistas; • E capitalizar as vantagens de se tornar uma fonte de informação.

  3. Pra que serve o mídia training? • Para preparar executivos, políticos, profissionais liberais, artistas, atletas, entre outros, à transmitir suas mensagens na grande imprensa (jornal, rádio, televisão, revista e internet).

  4. COMUNICAÇÃO - CONCEITO • Palavra derivada do latim communicare, cujo significado seria “tornar comum”, “partilhar”, “associar”, “trocar opiniões”, “conferenciar”. • Implica participação, interação, troca de mensagens, emissão ou recebimento de informações novas.

  5. COMUNICAÇÃO - CONCEITO • Conhecimentos (lingüísticos, psicológicos, antropológicos, sociológicos, filosóficos, cibernéticos etc.); • Disciplina; • Atividade profissional (jornalismo, publicidade e propaganda, audiovisual, marketing, relações públicas, editoração, cinema, televisão, teatro, rádio, internet etc.)

  6. Processo de Comunicação

  7. Processo de Comunicação • Fonte = a pessoa que fala; • Mensagem = o discurso que pronuncia; • Receptor = a pessoa que escuta.

  8. COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL • “Comunicação Empresarial é a comunicação existente entre a “organização” (empresas privadas, empresas públicas, instituições etc.) e os seus públicos de interesse: cliente interno ou funcionário da organização, fornecedores, distribuidores, clientes, prospects, mídia e a sociedade em geral”. Maurício Tavares

  9. COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL • 3 fases o desenvolvimento da comunicação organizacional: • Nas décadas de 60 e 70, ele destaca o caráter e a preocupação da comunicação organizacional com uma ênfase no produto. • A partir da década de 80 a comunicação organizacional tem sua ênfase na preocupação com a imagem das organizações. • Já a partir da década de 90, até a atualidade, a comunicação organizacional adquire um caráter estratégico. Torquato do Rego (2002)

  10. ABRANGÊNCIA DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL • COMUNICAÇÃO INTERNA • É a comunicação existente entre a empresa e o público interno (funcionários da empresa). • COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL • É o conjunto de ações que visa divulgar informações aos públicos de interesse sobre os objetivos, as práticas, as políticas e ações institucionais da organização. • COMUNICAÇÃO DE MARKETING • Técnica de comunicação, que uma organização utiliza para divulgar seus produtor, serviços, marcas etc. no mercado em que atua.

  11. PROFISSIONAIS DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL • Relações Públicas; • Publicitário ou Propaganda e Marketing; • Jornalista;

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