1 / 14

שיטות מחקר איכותניות

שיטות מחקר איכותניות. שיעור מס' 6. איסוף הנתונים במחקר האיכותני:. מושגים מרכזיים : האדם ככלי מחקר שאלת המעורבות ידע סמוי וגלוי: תהליך המחקר ממיר ידע סמוי לידע גלוי חשיבות הטריאנגולציה של מקורות המחקר. ארבע אופציות מיצוב קלאסיות של הצופה ביחס לנצפים:. משתתף מוחלט המשתתף כצופה

chelsi
Download Presentation

שיטות מחקר איכותניות

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. שיטות מחקר איכותניות שיעור מס' 6

  2. איסוף הנתונים במחקר האיכותני: • מושגים מרכזיים: • האדם ככלי מחקר • שאלת המעורבות • ידע סמוי וגלוי: תהליך המחקר ממיר ידע סמוי לידע גלוי • חשיבות הטריאנגולציה של מקורות המחקר

  3. ארבע אופציות מיצוב קלאסיות של הצופה ביחס לנצפים: • משתתף מוחלט • המשתתף כצופה • הצופה כמשתתף • צופה גמור

  4. הראיון:חמש תמות מרכזיות: 1. בחירה בראיון כמתודה – יתרונות וחסרונות: - למה לראיין? - למה לא לראיין? הגדרת מטרות הראיון: - ראיון כמקור מידע - הראיון ככלי ליצירת פרספקטיבה

  5. הראיון:חמש תמות מרכזיות (המשך): 2. ז'אנרים של ראיונות: א. ראיון לא מתוכנן (אתנוגראפי) ב. ראיון מתוכנן - ראיון נרטיבי - ראיון עם אינפורמנט (מודיע) - ראיון עם משיב - קבוצת מיקוד

  6. הראיון:חמש תמות מרכזיות (המשך): 3. בחירת מרואיינים: א.מדגם מייצג: רנדומאלי או מדגם שכבות ב. מדגם לא מייצג: - אנשים שיודעים יותר, שנמצאים בעמדה מיוחסת - אנשים שמוצעים לחוקר בזירת המחקר - שיטת כדור שלג

  7. "השבועון המסוים": תגובת הזרם המרכזי של העיתונות הישראלית ל"העולם הזה" • הטיעון הפוליטי:אנטי ציונות; פעולה נסתרת בשירות מפלגה (מק"י, הציונים הכלליים) • הטיעון המקצועי:שקרים; חוסר איזון; מגמתיות בדיווח; שטחיות; מניפולציות; חדירה לפרטיות • הטיעון המוסרי:פורנוגראפיה; ניהיליזם; תאוות פרסום עצמי

  8. הראיון:חמש תמות מרכזיות (המשך): 4. מהלך הראיון: א. יחסי מרואיין-מראיין מושג מרכזי: rapport- אמון, מערכת יחסים מבינה ואוהדת

  9. דוגמה: שאלות לבכיר ב"ידיעות אחרונות" שנות ה-50 וה-60 • כיצד הגעת לעיסוק בעיתונות? היכן ערכת, מלבד בידיעות? לאיזו הכשרה מקצועית זכית? • מי היה ה"פרופיל המקצועי" של כתבי ידיעות בשנות ה-50 וה-60? כיצד הם הגיעו לעבודה העיתונאית ולאיזו הכשרה מקצועית הם זכו? • מה היו המוסדות הרשמיים או הלא-רשמיים שהשפיעו על עיתונאים ועל תפיסת עולמם המקצועית באותן שנים? • אילו יחסים שררו בתקופה ההיא בין עיתונאים מעיתונים שונים תחרות ו/או שת"פ? כיצד באו יחסים אלו לידי ביטוי בפרקטיקות העבודה של העיתונאים?

  10. דוגמה: שאלות לבכיר ב"ידיעות אחרונות" שנות ה-50 וה-60 (המשך): • מי היו המודלים המקצועיים (כלומר, עיתונאים ועורכים בולטים) שהשפיעו על עיתונאים באותה תקופה? • כיצד העריכו עיתונאים בידיעות ו/או בעיתונים אחרים את העולם הזה באותן שנים? • אילו יחסים שררו בין עיתונאי ידיעות ועיתונים אחרים לבין עיתונאי העולם הזה באותן השנים? שת"פ, החרמה? מסירה של סיפורים שאסור לספר במקום אחר? • כיצד אתה הערכת את העולם הזה באותן שנים? האם חל שינוי בהשקפתך לאורך השנים?

  11. דוגמה: שאלות לבכיר ב"ידיעות אחרונות" שנות ה-50 וה-60 (המשך): • מה היתה השפעתו - אם בכלל- של העולם הזה על העיתונות הישראלית, לאורך השנים? • יחסים אישיים עם אבנרי? • קניית כוכבי "העולם הזה" ל"ידיעות": אלי תבור, ברוך נאדל, דידי מנוסי, סילבי קשת • העתקות סגנון

  12. הראיון:חמש תמות מרכזיות (המשך): 4. ד. סוגי השאלות 5. הערכה ותקפות של ראיון: -שאלת התקפות הבסיסית קשורה ב"מלאכותיות" של הסיטואציה • מהי הדרך הנכונה להבין את המידע שהתקבל בראיון בתוך ההקשר הרחב של הסיטואציה?

  13. קריטריונים למהימנות הראיון: • רלוונטיות של הנחקר לשדה התרבותי • נכונות של המראיין לתרום את ניסיונו, לשתף אותנו • היכולת לבצע את הראיון כראוי • היחס למקורות אחרים (טריאנגולציה)

More Related