재직자 과정 소개

1. 재직자 과정 소개

2. 직업능력개발 교육비 노동부 지원 제도 직장인들이 자기개발, 능력향상등을 위하여 퇴근 후의 시간을 이용하여 공부하고자 할 때 출석률이 80%이상이면 노동부에서 수강료의 100%~80%(대기업은 80~100% 환급되며 중소기업은 100% )를 지원하는 것으로 업체규모 1인이상의 고용보험적용회사에 다니는 모든 직장인들이 혜택을 받을 수 있습니다. 재직자 환급 교육이란 ?

3. 수료 후 회사에서 직접 관할 고용지원센터에 환급신청을 하게 되며 신청방법은 본교에서 수료일에 설명을 드립니다. • 환급신청시 구비서류 •  훈련비 신청서(본교에서 교부함) 훈련비 영수증(본교에서 교부함) •  수료증 사본(본교에서 교부함)  통장사본(회사명의,대표자 명의의 통장) 현재 모집중(선착순: 조기에 접수 마감될수 있습니다.) 훈련비 환급방법 • 위탁계약서 또는 수강(지원금)지원서를 우선 접수 하여야 합니다. • (직접 방문 접수하거나 fax(293-4400)로 접수하시면 됩니다) • (회사명의 또는 대표자명으로 입금하고 수강지원금 교육은개인이름으로 입금) • 계약서 또는 지원서 접수후 총수강료를 납부해야 합니다. • (회사명의 또는 대표자명으로 계좌입금하고 수강(지원금)교육으로 신청시는 개인 이름으로 입금) • 기타 구비서류는 접수기간중 또는 개강 당일에 제출하셔도 됩니다. • 교육비는 교육인원에 따라 달라질수 있으므로 인원 확정시 공지하여 • 드리겠습니다. • 정원미달시 일정이 변경될수 있습니다. 모집기간 특이사항

4. 근로자 직업능력 개발법 회사의 지원으로 교육을 받으시는 분(근로자수와 관계없음) 회사환급교육(재직자 향샹교육) 회사규모에 관계없이 모든 재직자가 혜택을 받을수 있음 관련법 • 1년에 1개 사업장에 최소 500만원까지 지원되며, 회사에서 납부한 고용보험료에 따라 인상될수 있음(금액 초과시 노동부에 확인 요망) • 회사에서 고용보험료 연체시 지급연기될 수 있음 • 회사 또는 대표자 이름으로 입금, 환급됨 조 건 • ① 훈련위탁계약서 ②사업자등록증 사본 ③ 합의서 ④ 회사통장사본 • 회사에서 고용보험료 연체시 지급연기될 수 있음 • 회사 또는 대표자 이름으로 입금, 환급됨 특 징 노동부 지원 한도금액 준비서류

5. 고용보험법 개인환급교육(근로자 수강지원금 교육) • 회사와 상관없이 본인의 지원으로 교육을 희망하시는 분으로서, 아래사항중 한가지만 해당하시면 됩니다. • 근로자 수가 300인 미만인 회사에 재직중인 분 • 근로자수와 상관없이 만 40세이상인 분 (대기업도 해당) • 근로계약기간이 1년이하인 계약직 근로자 • 파견근로자,일용근로자 -> 전화상담요망 • 고용보험 임의 가입 자영업자 -> 전화상담요망 • 이직예정자(권고사직등으로 퇴사예정인자) -> 전화상담요망 관련법 • 회사에 알리지 않고 스스로의 능력개발을 위하여 교육받을수 있는 장점! •  개인 이름으로 입금, 환급 (간편함) • 1인당 1년에 100만원 한도 • 5년에 300만원 한도내에서 지원 받음 조 건 특 징 노동부 지원 한도금액

6. 본교에서 환급신청을 대행하며, 수료일에 훈련비 신청서를 작성하여 제출하는 것으로 신청이 완료됩니다. 현재 모집중(선착순: 조기에 접수 마감될수 있습니다. 훈련비 환급방법 • 위탁계약서 또는 수강(지원금)지원서를 우선 접수 하여야 합니다. • (직접 방문 접수하거나 fax(293-4400)로 접수하시면 됩니다) • (회사명의 또는 대표자명으로 계좌입금하고 수강지원금 교육으로 신청시는 개인이름으로 입금) • 계약서 또는 지원서 접수후 총수강료를 납부해야 합니다. • (회사명의 또는 대표자명으로 입금하고 수강(지원금)교육은 개인 이름으로 입금) • 기타 구비서류는 접수기간중 또는 개강 당일에 제출하셔도 됩니다. • 교육비는 교육인원에 따라 달라질수 있으므로 인원 확정시 공지하여 드리겠습니다. • 정원미달시 일정이 변경될수 있습니다. 모집기간 특이사항

7. 훈 련 비 환급비용

8. 과정소개

9. 4월 교육과정

10. 용접기능장 교육과정 소개 오늘날의 용접기술은 선박,차량,건설,원자로,항공기,화학플랜트 등에서 일상용품에 이르기까지 모든 금속공작에 필수적인 접합법으로 그 응용분야가 광범위하다.그러므로 용접에서 취급하는 금속재료도 연강은 물론 특수강,합금강,비철금속 등 그 종류가 수 없이 많으며 그에 따라 용접기기 및 방법도 나날이 새롭게 개발되어가고 있다. 이에 용접에 관한 최상급 숙련기능을 가지고 산업현장에서 작업관리. 소속 기능자의 지도 및 감독,현장훈련, 경영층과 생산현장을 유기적으로 결합시켜 주는 현장의 중간관리 등의 업무를 수행할 수 있는 인력을 양성함에 있다. 수행직무 및 자격증 조선, 기계, 자동차, 전기, 전자, 건설 등 산업 전반에 걸쳐 진출할 수 있다.「건설기술관리법」에 의한 감리전문회사의 감리원,「건설산업기본법」에 의한 철도·궤도공사업, 가스시설공사업의 기술인력,「고압가스안전관리법」에 의한 특정설비 제조시설·용기제조시설의 관리책임자로 고용될 수 있다.용접의 활용범위와 소재가 날로 광범위해지고 자동화, 로봇화되면서 용접의 고강도화, 고탄성화, 고정밀화, 용접변형의 극소화가 이루어지고 있으며, 극한 환경 아래 에서도 용접이 가능한 무인화가 추진되고 있다. 이에 따라 향후 신소재에 대한 용접기술 및 차세대 신용접, 접합기법의 개발이 요구되기 때문에 용접분야 기술인력에 대한 수요는 꾸준히 증가할 전망이다. 최근 5년간 자격응시인원에서도 지속적인 증가 추세를 보이고 있다

11. 소방설비 교육과정 소개 소방 설비란 화재발생시 탐지, 통보하는 시설, 직접적인 소화를 위한 시설, 소화 활동을 보조하기 위한 시설 등을 총칭하는 것이다. 현재 도시건축물의 고층화, 대형화, 복잡화로 화재사고의 규모도 대형화 되어 소방 설비 기사, 산업기사 자격증의 필요성은 계속하여 증가되고 있는 추세이다. 특히 최근 들어 소방안전에 대한 경각심이 높아지면서 정부에서는 건축물의 설계, 시공, 감리, 관리에 있어서 소방설비 산업기사, 소방설비 기사 자격증 취득자를 반드시 채용하도록 법적인 강제규정을 만들어 시행하고 있다.본 과정의 목적은 자격증 취득의 수월성과 각 산업현장에 배속되어 활동할 많은 안전관리자의 배양을 위한 교육이다 수행직무 및 자격증 ① 소방시설고사업(감리업,설계업)의 등록요건(주인력외 2인이상) ② 위험물 안전관리 업무 대행기관의 등록요건(각분야1인이상) ③ 소방시설관리 유지업의 등록요건(관리사외 2인이상) ④ 취득시 방화관리자로 선임가능(방화관리자1급 자격수첩발급)  제조소, 취급소, 저장소의 검사자 선임가능(2인이상)  소방검사 검사자의 자격이 주어짐  취득후 실무경력 7년뒤 송유관 안전관리자로 선임가능  토양관련 전문기관의 지정요건(1인이상)  소방설비 기사 /소방설비리 산업기사

12. 산업안전 교육과정 소개 선진국의 척도는 안전수준으로 우리나라의 경우 재해율이 아직 후진국 수준에 머물러 있어 이에 대한 계속적 투자의 사회적 인식이 높아가고, 안전인증 대상을 확대하여 프레스, 용접기 등 기계·기구에서 이러한 기계·기구의 각종 방호장치까지 안전인증을 취득하도록 산업안전보건법 시행규칙의 개정에 따른 고용창출 효과가 기대되고 있다. 또한 경제회복국면과 안전보건조직 축소가 맞물림에 따라 산업 재해의 증가가 우려되고 있다. 본과정은 건설업 및 산업현장에 배속되어 산업재해 예방계획의 수립에 관한 사항과 작업환경의 점검 및 개선에 관한 사항, 유해 및 위험방지에 관한 사항, 사고사례 분석 및 개선에 관한 사항, 근로자의 안전교육 및 훈련에 관련된 직무능력을 배양하고 자격을 취득하기위한 과정이다. 수행직무 및 자격증 ① 실무경력 2년후 방화관리자로 선임가능 ②취득후 실무경력 7년뒤 송유관 안전관리자로 선임가능 ③토양관련 전문기관의 지정요건(1인 이상) ④제조업등 업종엣 ㅓ일정규모시 산업안전 관리자를 선임해야함  산업안전관리 대행기관의 지정요건(2인이상) 전기및 정보통신공사 지도분야 자격이 주어짐 기계,기구 지정검사기관의 지정요건(2인 이상)  안전보건진단기관(일반,건설)의 지정요건(2인이상)  산업안전 기사 / 산업안전 산업기사

13. 열관리 교육과정 소개 열에너지는 가정의 연료에서부터 산업용에 이르기까지 그 용도가 다양하다. 이러한 열사용처에 있어서 연료 및 이를 열원으로 하는 열의 유효한 이용을 도모하고 연료 사용 기구의 품질을 향상시킴으로써 연료자원의 보전과 기업의 합리화에 기여할 인력을 양성하기 위한 교육과정이다. 각종 산업기계, 공장, 사무실, 아파트 등에 동력이나난방을 위한 열을 공급하기 위하여 보일러 및 관련 장비를 효율적으로 운전할 수 있도록 지도, 안전관리를 위한 점검, 보수업무와유류용 보일러, 가스보일러, 연탄보일러 등 각종 보일러 열사용기자재의 제작, 설치 시 호율적인 열 설비류를 위한 시공, 감독하고 보일러의 작동상태, 배관상태 등을 검사하는 업무를 수행한다. 수행직무 및 자격증 각종 산업기계, 공장, 사무실, 아파트 등에 동력이나난방을 위한 열을 공급하기 위하여 보일러 및 관련 장비를 효율적으로 운전할 수있도록 지도, 안전관리를 위한 점검, 보수업무와유류용 보일러, 가스보일러, 연탄보일러 등 각종 보일러 열사용기자재의 제작, 설치 시 호율적인 열 설비류위한 시공, 감독하고 보일러의 작동상태, 배관상태 등을 검사하는 업무를 수행한다.  열관리 기사 /열관리 산업기사

14. 보일러 취급 교육과정 소개 최근 우리의 과제중 가장 핵심적인 문제는 에너지의 효율적 이용에 달려 있다. 그래서 그와 관련 설비인 보 일러의 설치, 시공, 정비, 보수에 고도의 기술을 필요로 한다. 또한 보일러의 취급에 수반되는 부대시설 및 연료에 대하여 효과적인 열관리가 중요해지고 있어 본 원에서 보일러의 설계, 제작, 시공, 취급등에 반드시 필요한 국가 기술자격증을 취득하여 취업 및 자영업을 할 수 있는 과정이다. 수행직무 및 자격증 보일러는 산업체, 관공서, 학교, 아파트 등의 온수, 증기 등 열공급원으로 이용되며 쾌적한 업무 및 주거환경을 위해 필수적이다. 이 때문에 새로운 회사, 공장이나 아파트, 관공서 건설 등이 증가되면 이에 준한 기술 인력의 수요도 급격히 증가하고 있다 보일러 산업기사 /보일러 취급 기능사 /보일러 시공 기능사

15. 공조냉동기계 교육과정 소개 공조 냉동이란 공기조화와 냉동을 합한 말로 온도, 습도, 기류, 박테리아, 먼지, 냄새, 유독가스 등의 조건을 인체 및 물품에 있어서 가장 쾌적한 조건으로 생산유지, 관리하고 냉동·공조 기술을 개발, 연구하여 인간의 쾌적한 환경과 을 만들기 위하여 필수적인 학문이며 21C 에 가장 유망한 직종입니다. 또 공조냉동기계을 응용하는 분야는 날로 증가하는 추세로 공기조화. 동결. 저온수송.LNG. LPG. SNG 제조 저장 및 수송 그리고 첨단 기술분야인 우주 및 항공. 의약까지 광범위하게 이용되고 있다. 수행직무 및 자격증 본 자격증은 법규에서 정한 바에 따라 냉동 능력과 압축기의 종류에 따라 자격증 소지자를 채용해야하는 법적 의무 채용 자격증으로 반도체 제조로 대변되는 신 산업과, 제빙, 저장, 유통, 공기조화로 대변되는 전통산업등 자기 적성에 맞추어 설계,보수,관리, 업무를 담당할 수 있으며 그 수요는 이루 헤아릴수가 없을 정도이다 • 공조냉동기계기사 /공조냉동기계산업기사 /공조냉동기계기능사

16. 전산회계 교육과정 소개 정보화시대에 맞추어 전산세무회계프로그램을 활용하여 세무회계 정보를 처리하는 능력 및 세무회계지식을 회계원리를 중심으로 초급과정에서 부터 중급 과정을 거쳐 실무에 적응할 수 있는 능력을 배양하고 좀더 나아가 해당 분야 즉, 전산세무와 회계분야의 자격증을 취득함으로써 개인이 경영하는 사업체나 대기업에서 필요로 하는 세무회계분야의 전문인력을 양성하는 것을 목적으로 한다. 수행직무 및 자격증 기업회계의 용어 및 계정과목들을 익힌 후, 거래를 분류하여 분개 후 프로그램을 입력하여 마감 할 수 있는 능력 요구. - 회계상의 거래로 분류 → 거래의 8요소로 분개 → 각 보조장부에 기입 → 결산정리하여 → 제조원가 명세서 손익계산서, 대차대조표, 이익잉여금처분계산서등의 장부를 마감 할 수 있는 능력이 요구된다 . 전산회계 1,2급