Ankara Barosu 6331 Sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu Bedri TEKİN Makine Mühendisi

1. Ankara Barosu 6331 Sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu Bedri TEKİN Makine Mühendisi A Sınıfı İş Güvenliği Uzmanı İş Güvenliği Uzmanı- İşyeri Hekimi Eğitimcisi btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395 1

2. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu İşyeri; Sigortalı sayılanların maddî olan ve olmayan unsurlar ile birlikte işlerini yaptıkları yerlerdir. İşyerinde üretilen mal veya verilen hizmet ile nitelik yönünden bağlılığı bulunan ve aynı yönetim altında örgütlenen işyerine bağlı yerler, dinlenme, çocuk emzirme, yemek, uyku, yıkanma, muayene ve bakım, beden veya meslek eğitimi yerleri, avlu ve büro gibi diğer eklentiler ile araçlar da işyerinden sayılır.

3. 2011 Yılı SGK İstatistikleri İş Kazası Sayısı:             : 69.277 İş kazası sonucu ölüm :    1.700 İş Kazası sonucu sürekli iş göremezlik : 2.093 Meslek hastalığı sayısı ; 697 Meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik:123 Meslek Hastalığı sonucu ölüm : 10 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

4. 2010 Yılı SGK İstatistikleri İş Kazası Sayısı:             : 62.903 İş kazası sonucu ölüm :    1.444 İş Kazası sonucu sürekli iş göremezlik : 1.976 Meslek hastalığı sayısı ; 533 Meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik:109 Meslek Hastalığı sonucu ölüm : 10 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

5. 2009 Yılı SSK İstatistikleri İş Kazası Sayısı:             : 64.316 İş kazası sonucu ölüm :    1.171 İş Kazası sonucu sürekli iş göremezlik : 1.668 Meslek hastalığı sayısı ; 429 Meslek hastalığı sonucu sürekli iş göremezlik:217 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

6. 2008 Yılı SSK İstatistikleri İş Kazası Sayısı : 72963 Meslek Hastalığı Sayısı : 539 Sürekli iş göremezlik sayısı : 1694 (İş kazaları 1452, meslek hastalığı 242) İş kazaları sonucu ölüm sayısı : 865 Meslek hastalıkları sonucu ölüm : 1 Zorunlu sigortalı sayısı 8.505.390 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

7. Türkiye’de ve Dünyada İş Kazası İstatistikleri Çalışan Her 100.000 Kişiye Karşılık Ölüm 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 Türkiye 16.8 14.4 13.6 15.8 20.5 12.3 10 13.0 14.4 16.8 Hindistan 31.0 28.0 30.0 38.0 27.0 Rusya 13.1 12.9 12.4 11.8 12.4 Avusturya 5 4 5 5 4 4 4 Bulgaristan 6.0 5.2 6.0 5.8 7.2 7.1 Güney Kıbrıs 7 3 5 5 6 5 4 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

8. Türkiye’de ve Dünyada İş Kazası İstatistikleri Çalışan Her 100.000 Kişiye Karşılık Ölüm 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Türkiye 16.8 14.4 13.6 15.8 20.5 12.3 10 13.0 14.4 Avusturya 5 4 5 5 4 4 4 Bulgaristan 6.0 5.2 6.0 5.8 7.2 7.1 Güney Kıbrıs 7 3 5 5 6 5 4 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

9. Türkiye’de ve Dünyada İş Kazası İstatistikleri Çalışan Her 100.000 Kişiye Karşılık Ölüm Türkiye 16.8 14.4 13.6 15.8 20.5 12.3 10 13 14.4 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Finlandiya 2.0 1.9 2.5 2.0 1.5 1.3 Almanya 2.5 2.3 2.2 1.8 2.1 1.8 Yunanistan 3.8 3.9 2.5 1.6 3.8 Fransa 2.5 2.8 2.7 2.0 3.4 2.2

10. Türkiye’de ve Dünyada İş Kazası İstatistikleri Çalışan Her 100.000 Kişiye Karşılık Ölüm Türkiye 16.8 14.4 13.6 15.8 20.5 12.3 10 13.0 14.4 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 İngiltere 0.7 0.9 0.8 0.7 0.7 0.6 İsveç 1.4 1.4 1.3 1.6 1.6 1.7 1.5 isviçre 1.5 1.3 1.9 1.3 1.4 1.6 1.1 Norveç 1.7 2.1 1.7 2.1 1. 3 1.6 2.0 Belçika 2.6 2.4 2.9 2.6 2.6 2.5 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

11. %44 %56 %1 %1 %99 %99 Meslek Hastalıkları Türkiye Dünya % 1 Meslek hastalığı % 56 % 44 İş Kazası İş kazası % 117 Meslek hastalığı btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

12. WHO verilerine göre Meslek Hastalıkları Oranı/100.000 2003 2004 2005 2006 2007 Türkiye 7.8 6.2 7.5 7.3 14.2 İsveç 430.9 349.5 285.5 234.4 ----- Finlandiya 193.6 191.5 Norveç 114.9 95.5 74.9 110.7 Almanya 31.4 31.5 29.9 26.8 Beyaz Rusya 2.7 3.3 3.2 2.7 2.6

13. Türkiye’de İş Kazasından ölümler 2007 2008 2009 2010 2011 1043 865 1171 Kömür Madenciliği 38 30 3 58 Gıda Maddeleri sanayii 30 21 11 42 Taş, toprak, kum, kil imalatı41 28 13 İnşaat 359 377 284 570

14. Türkiye’de Kazaların Nedenleri 2007 2008 2009 2011 Makinelerin Sebep Olduğu Kazalar 11.686 10.377 9.685 9.261 Vücudun veya Organın 2 cisim arasında 8.447 7.579 5.744 6.609 sıkışması Kişilerin Hemzemin Ortamda Düşmesi 5.966 5.269 4.575 6.096 Taşıma işlemi sırasında taşınan cismin Düşmesi sonucu oluşan kazalar 6.998 7.288 4.798 5.547 Kesici delici bir aletin sebep olduğu kaza 9.024 7.249 6.406 7.846

15. Meslek Hastalıkları 2007 2008 2009 1208 539 429 Kömür Madenciliği 996 328 201 Ecza ve Kimyevi Madde Sanayii 3 0 Kimyasal Ürün İmalatı 2 3 Mobilya İmalatı 3 3 2 Matbaacılık 2 Kayıtlı Medyanın Basılması 2 1 btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

16. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu MADDE 13 : İş kazasının tanımı, bildirilmesi ve soruşturulması: a) Sigortalının işyerinde bulunduğu sırada, b)……….. meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özüre uğratan olaydır.

17. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu MADDE 13- İş Kazası; b) İşveren tarafından yürütülmekte olan iş nedeniyle, c) …… meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özüre uğratan olaydır.

18. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu MADDE 13- İş kazası; c) Bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalının, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere gönderilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda, meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özüre uğratan olaydır.

19. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu MADDE 13- İş kazası; d) Bu Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki emziren kadın sigortalının, iş mevzuatı gereğince çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özüre uğratan olaydır.

20. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu MADDE 13- İş kazası; e) Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında, meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özüre uğratan olaydır.

21. Çalışma Yaşamını Düzenleyen Yasalar - 4857 sayılı İş Kanunu - 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu - 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu - 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu - Borçlar Kanunu - 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

22. 4857 sayılı İş Kanunu - Bireysel İş Hukuku Beşinci Bölüm İş Sağlığı ve Güvenliği btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

23. 6331 e giden yol OSTİM Sanayi Sitesi'nde gün içinde yaklaşık 9 saat arayla iki ayrı patlama meydana geldi. İlk patlama sabah saat 11.00'de meydana gelirken, 7 kişi öldü, 34 kişi yaralandı. İkinci patlama ise 19.30'da gerçekleşti. Son patlamada 10 kişi hayatını kaybederken, 8 kişi ise yaralandı. İtfaiye ekipleri, ikinci patlamanın olduğu bölgede, halen ulaşılamayanların olduğunu belirtti. Savcılık patlamalarla ilgili soruşturma

24. 6331 e giden yol Esenyurt’tabir inşaatın şantiyesinde inşaat işçilerinin kaldığı çadırlarda çıkan yangın sonucu 11 inşaat işçisi Hayatını kaybetti. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

25. 6331 e giden yol Adana Kozan’da yapımı süren Köprü Barajı inşaatında kapaklar patladı. Kayıp 10 işçiden 2'sinin cesedine ulaşıldı, 2 işçi de yaralı olarak kurtarıldı. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

26. 6331 e giden yol Kahramanmaraş'ta Elbistan Termik Santrali'nin kömür üretim sahasında 4 gün arayla ikinci bir göçük daha meydana geldi. Olayda haber alınamayan 9 kişiden birinin cesedine ulaşıldı; 8 işçi de yaralandı. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

27. 6331 sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu 30 Haziran 2012 tarihli Resmi Gazete btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

28. 6331 sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanun4857 sayılı İş Kanunu Ayrımı İş Kanunu kapsamında yer almayan (4857 sayılı İş Kanunun “istisnalar” başlıklı 4. Maddesinde sayılan) işlerin tamamına yakını • sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu kapsamında yer almakta, btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

29. YönetmeliklerDiğer Düzenleyici İşlemler İş Güvenliği Uzmanlarının Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik İş Sağlığı Ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulları Hakkında Yönetmelik İşyerlerinde İşin Durdurulmasına Dair Yönetmelik btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

30. Yönetmelikler -Diğer Düzenleyici İşlemler Ekranlı Araçlarla Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik Çalışanların Patlayıcı Ortamların Tehlikelerinden Korunması Hakkında Yönetmelik İş Sağlığı Güvenliği Yönünden Tehlike Sınıfları Tebliği btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

31. Yönetmelikler -Diğer Düzenleyici İşlemler Karayolları Trafik Kanunu -Yönetmeliği Binaların Yangından Korunması Hakkında Yönetmelik Elektrik İç Tesisleri Yönetmeliği Asansör Yönetmeliği …. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

32. 6331 sayılı İSG Kanunu İdari para cezaları ve uygulanması Birden fazla işyerinin bulunduğu iş merkezleri, iş hanları, sanayi bölgeleri veya siteleri gibi yerlerde, iş sağlığı ve güvenliği konusundaki koordinasyon sağlayan yönetimin işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği yönünden diğer işyerlerini etkileyecek tehlikeler hususunda gerekli tedbirleri almaları için işverenleri uyarmaması, bu uyarılara uymayan işverenleri Bakanlığa bildirmemesi halinde yönetimlere, beşbin Türk Lirası,

33. 6331 sayılı İSG Kanunu • İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri, • Mesleki risklerin önlenmesi ve bu risklerden korunulmasına yönelik çalışmaları da kapsayacak, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması için işveren; • Çalışanları arasından • iş güvenliği uzmanı, • işyeri hekimi • ve diğer sağlık personeli görevlendirir.

34. 6331 sayılı İSG Kanunu İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri, Çalışanları arasında belirlenen niteliklere sahip personel bulunmaması hâlinde, bu hizmetin tamamını veya bir kısmını ortak sağlık ve güvenlik birimlerinden hizmet alarak yerine getirebilir. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

35. 6331 sayılı İSG Kanunu • İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri • Belirlenen niteliklere, • Gerekli belgeye sahip olması hâlinde, • tehlike sınıfı • çalışan sayısı dikkate alınarak, • bu hizmetin yerine getirilmesini kendisi üstlenebilir. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

36. 6331 sayılı İSG Kanunu İşyeri hekimleri ve iş güvenliği uzmanları İş güvenliği uzmanlarının görev alabilmeleri için; çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde (A) sınıfı, Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde en az (B) sınıfı, Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde ise en az (C) sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olmaları şartı aranır. Bakanlık, iş güvenliği uzmanlarının ve işyeri hekimlerinin görevlendirilmesi konusunda sektörel alanda özel düzenleme yapabilir. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

37. İş Güvenliği Uzmanlarının Çalışma Süreleri İş güvenliği uzmanları, görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar: 1 ilâ 10 çalışanı olan işyerlerinden Az tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına yılda en az 60 dakika,

38. İş Güvenliği Uzmanlarının Çalışma Süreleri • İş güvenliği uzmanları, görevlerini yerine getirmek için • aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar: • Diğer işyerlerinden: • Az tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına ayda en az 10 dakika. • 2) Tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına ayda en • az 15 dakika. • 3) Çok tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına • ayda en az 20 dakika.

39. 6331 sayılı İSG Kanunu İdari para cezaları ve uygulanması Belirlenen nitelikte iş güvenliği uzmanı veya işyeri hekimi görevlendirmeyen işverene görevlendirmediği her bir kişi için beş bin TL, Aykırılığın devam ettiği her ay için aynı miktar, Diğer sağlık personeli görevlendirmeyen işverene iki bin beş yüz Türk Lirası, aykırılığın devam ettiği her ay için aynı miktar,

40. İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği Bu Yönetmelik, 20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamındaki işyerlerini kapsar btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

41. İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği Risk Değerlendirmesi; Kimleri kapsamalı ? Nereleri kapsamalı btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

42. İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği 6 yılın dışında ne zaman yenilenir btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

43. Risk Değerlendirmesi Risk değerlendirmesi ekibi Risk değerlendirmesi, işverenin oluşturduğu bir ekip tarafından gerçekleştirilir. Risk değerlendirmesi ekibi aşağıdakilerden oluşur. a) İşveren veya işveren vekili. b) İşyerinde sağlık ve güvenlik hizmetini yürüten iş güvenliği uzmanları ile işyeri hekimleri. c) İşyerindeki çalışan temsilcileri. ç) İşyerindeki destek elemanları. d) İşyerindeki bütün birimleri temsil edecek şekilde belirlenen ve işyerinde yürütülen çalışmalar, mevcut veya muhtemel tehlike kaynakları ile riskler konusunda bilgi sahibi çalışanlar. oluşturulacak risk değerlendirmesi ekibinde, (b) bendinde sayılanların bulundurulma zorunluluğu Kanunun 38 inci maddesinde belirtilen sürelere uygun olarak aranır. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

44. Risk Değerlendirme Yönetmeliği Yapılmış olan risk değerlendirmesi; tehlike sınıfına göre çok tehlikeli, tehlikeli ve az tehlikeli işyerlerinde sırasıyla en geç iki, dört ve altı yılda bir yenilenir. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

45. 6331 sayılı İSG Kanunu • İdari para cezaları ve uygulanması • Risk değerlendirmesi yapmayan veya • yaptırmayan işverene • üçbin Türk Lirası, • aykırılığın devam ettiği her ay için • dörtbinbeşyüz Türk Lirası,

46. 6331 sayılı İSG Kanunu İşyeri hekimleri ve iş güvenliği uzmanları Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde (B) sınıfı belgeye sahip iş güvenliği uzmanı görevlendirme yükümlülüğü, Bu işyerlerinde Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten itibaren üç yıl süreyle (C) sınıfı belgeye sahip iş güvenliği uzmanı görevlendirilmesi kaydıyla yerine getirilmiş sayılır. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

47. 6331 sayılı İSG Kanunu İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerine ilişkin hükümler; Kamu kurumları ile 50’den az çalışanı olan az tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren iki yıl sonra, Yürürlüğe girer

48. 6331 sayılı İSG Kanunu İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerine ilişkin hükümler; 50’den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren bir yıl sonra, Yürürlüğe girer btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395

49. 6331 sayılı İSG Kanunu • İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin desteklenmesi • İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yerine getirilmesi için, Bakanlıkça aşağıdaki şartlarla destek sağlanabilir: • Kamu kurum ve kuruluşları hariç • ondan az çalışanı bulunanlardan, • çok tehlikeli ve tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri faydalanabilir. • Ancak, Bakanlar Kurulu, ondan az çalışanı bulunanlardan az • tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinin de faydalanmasına karar • verebilir.

50. Çalışanların İş Sağlığı Ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelik İşveren, çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri ile ilgili; • Programların hazırlanması ve uygulanmasını, b) Eğitimler için uygun yer, araç ve gereçlerin temin edilmesini, c) Çalışanların bu programlara katılmasını, ç) Program sonunda katılanlar için katılım belgesi düzenlenmesini sağlar. …. btekin@pozitifisguvenligi.com 0 532 572 0395