Lietuvos valstybės tarnautojų profesinės sąjungos tikslai:

1. LIETUVOS VALSTYBĖS TARNAUTOJŲ PROFESINĖ SĄJUNGAV SUVAŽIAVIMAS2007-2011 m. ATASKAITAVILNIUS2011-10-14

2. Lietuvos valstybės tarnautojų profesinės sąjungos tikslai: • atstovauti ir ginti teisėtus narių interesus, • sutelkti stiprią, gebančią apginti profesinės sąjungos narius organizaciją, • siekti profesinių sąjungos narių vienybės, vykdant bendrą profesinių sąjungų politiką, • plėtoti socialinę partnerystę, • įtakoti Lietuvos Respublikos Seimą, Vyriausybę gerinant, valstybinėse institucijose dirbančių, darbo, socialines, ekonomines sąlygas, • skatinti dvišalių šakinių kolektyvinių sutarčių sudarymą, • vykdyti narių švietimą , • bendradarbiauti su tarptautinėmis profesinėmis sąjungomis.

3. Nariai: • Lietuvos Respublikos Seimo kanceliarijos darbuotojai, • Lietuvos Respublikos Mokesčių inspekcijos darbuotojai, • Teritorinių muitinių darbuotojai, • Ortopedijos technikos dirbantieji, • Savivaldybių darbuotojai, • Inspekcijų, departamentų prie ministerijų darbuotojai, • Sodros, Teritorinių Darbo biržų darbuotojai, • Komunalinio ūkio paslaugų darbuotojai, • Mokslo ir enciklopedijos darbuotojai, • AB”Turto banko” darbuotojai, • 2011m.įsikūrė nauja organizacija “Socialinės apsaugos sistemos darbuotojų profesinė sąjunga” *2007-2011 metais Lietuvos valstybės tarnautojų gretas papildė – 9 organizacijos,paliko - 5 organizacijos.

4. 2007 m Lietuvoje buvo valstybės tarnautojų - 26776 , jų vidutinis atlyginimas buvo- 2906 Lt,2011 m.Lietuvoje valstybės tarnautojų -27517,jų vidutinis atlyginimas –2231,5 Lt (2011 m.II ketv.)

5. BMD ir BMA kaita Lietuvoje • Bazinis mėnesinis dydis • 2008 m.- 490 Lt • Nuo 2009-01-01 - 475 Lt • Nuo 2009-08-01 - 450 Lt • Bazinis mėnesinis atlygis • 2008 m.- 128 Lt • Nuo 2009-09-01 – 122 Lt

6. Finansų ministerijos duomenimis 2010 metų išlaidos sudarė: 39,2 proc. (13,326 mlrd. Lt) visų viešųjų išlaidų pensijoms ir kitoms socialinėms išmokoms mokėti, 6,7 proc. – ekonomikai, 16,6 proc. - švietimui, įskaitant ir pedagogų darbo užmokesčiui bei aukštųjų mokyklų išlaikymui, 12,7 proc. - sveikatos apsaugai, įskaitant medicinos darbuotojų darbo užmokestį, 4,6 proc.- viešajai tvarkai ir visuomenės apsaugai, įskaitant statutinių darbuotojų darbo užmokestį, 3,5 proc.(1,177 mlrd. Lt ) - valstybės tarnautojams centrinėje valdžioje bei savivaldybėse.

7. Socialinis dialogas • Dvišalė komisija prie Trišalės Tarybos • Trišalė Taryba • Europos socialinio dialogo komitetas

8. Šakinės kolektyvinės sutartys • Lietuvos valstybės tarnautojų profesinė sąjunga kartu su Lietuvos vidaus reikalų sistemos profesine sąjunga rengia valstybės tarnautojų šakinę kolektyvinę sutartį. šakinę kolektyvinę sutartį. • Lietuvos valstybės tarnautojų profesinė sąjunga kartu su Lietuvos socialinės apsaugos sistemos darbuotojų profesine sąjunga, Lietuvos švietimo profesine sąjunga bei Lietuvos visuomeninių paslaugų profsąjungų federacija rengia socialinių darbuotojų šakinę kolektyvinę sutartį.

9. 2007-2011 LVTPS rengė mokymus • Projektas “Socialinio dialogo plėtra Baltijos šalių vietinėse valdžios institucijose” (Finansuojamas EK) 2007 m • Projektas “Socialinio dialogo plėtra Baltijos šalių valstybiniame sektoriuje” (Finansuojamas EK) 2009 m. • Seminarai (Finansuojami PSI, EPSU): • Migracija-smūgis Lietuvos ekonomikai 2007m. • Šakinės kolektyvinės sutarties sudarymas 2008m. • Socialinis dialogas Baltijos šalyse ekonominės krizės sąlygomis2010m.

10. LVTPS veikla: • Teisės aktų projektų rengimas bei dalyvavimas darbo grupėse dėl jų rengimo • Teisinių konsultacijų teikimas profesinės sąjungos nariams, • Darbuotojų ekonominių, socialinių teisių ir interesų atstovavimas teismuose, valstybinėse institucijose, • Darbas tiesiogiai su pirminėmis profesinėmis sąjungomis • Moterų komiteto veikla • Jaunimo Tarybos veikla • Tarptautinė veikla ir bendradarbiavimas • Viešieji ryšiai

11. Ačiū už dėmesį