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加强内涵建设 提高外语教学质量

加强内涵建设 提高外语教学质量. 教育部职业院校外语类专业教学指导委员会 刘黛琳 宁波 • 二 ○一四 年五月. 一、2013年教指委工作总结. 一、外语教指委成立并健全组织机构 教育部于2012年12月颁发文件成立59个职业院校行业/专业教学指导委员会 -- 外语类专业教学指导委员会; 厦门会议(2013年2月) 外语教指委成立、制定章程、研讨四年工作规划及2013年工作计划; 成都会议(2013年5月) 成立分委会、学习教育部职业教育发展精神、确定工作思路与工作规划及工作计划、行业委员介绍行业需求、宣讲英语类四个专业教学标准、研讨交流;

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加强内涵建设 提高外语教学质量

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  1. 加强内涵建设提高外语教学质量 教育部职业院校外语类专业教学指导委员会 刘黛琳 宁波 •二○一四年五月

  2. 一、2013年教指委工作总结 一、外语教指委成立并健全组织机构 教育部于2012年12月颁发文件成立59个职业院校行业/专业教学指导委员会 -- 外语类专业教学指导委员会; 厦门会议(2013年2月) 外语教指委成立、制定章程、研讨四年工作规划及2013年工作计划; 成都会议(2013年5月) 成立分委会、学习教育部职业教育发展精神、确定工作思路与工作规划及工作计划、行业委员介绍行业需求、宣讲英语类四个专业教学标准、研讨交流; 珠海会议(2014年1月) 总结2013年工作、研讨确定2014年工作计划。

  3. 一、2013年教指委工作总结 分委会构成: 高职英语分委会:62人 (39%) 商务英语分委会:24人 旅游英语分委会:15人 应用英语分委会:15人 英语教育分委会:12人 (66人,42%) 日语分委会: 10人 韩语分委会: 7人 东盟语种分委会:5人(印尼、傣、泰、越南) 其他语种分委会:9人(俄、法、德、阿拉伯) (31人,19%)

  4. 一、2013年教指委工作总结 分委会主要作用及职责: 扩大外语教指委的覆盖面与代表性; 宣传外语教指委,扩大外语教指委在当地的影响; 配合、协助外语教指委及委员开展工作,完成教育部布置的各项任务; 协助外语教指委委员或代表外语教指委联系本省(市)职业教育政府领导部门及相关学术组织,起到沟通与桥梁作用; 联系本省(市)职业院校,推动院校间的交流,贯彻落实外语教指委工作精神。

  5. 一、2013年教指委工作总结 二、明确工作定位与工作思路 工作定位: 在教育部领导下,对职业院校外语专业教学工作进行研究、咨询、指导和服务的专家组织。 指导思想: 贯彻“十八大”精神,落实教育规划纲要,深化职业教育外语教学改革与创新,提高职业教育外语教学质量。 工作思路: 办好人民满意的教育 -- 加快发展现代职业教育: 建立现代职业教育体系(中高职衔接、人才成长立交桥);以提高质量为核心,加强内涵建设(专业教学标准、信息化建设、双师型队伍建设);发挥行业指导作用。

  6. 一、2013年教指委工作总结 三、教学改革科研课题结题 第三期课题结题:(大连理工大学出版社、 复旦大学出版社) 重点课题 立项70 结题66 (94%) 一般课题 314 261 (83%) 自筹课题 160 115 (72%) 总计 544 442 (81%) 英文报刊教学改革课题:(21世纪报) 重点课题 立项15 结题11 (80%) 一般课题 16 17 (100%) 自筹课题 38 34 (90%) 总计 69 62 (90%)

  7. 一、2013年教指委工作总结 四、师资培训及各类赛事 师资培训: 与湖南外贸职业学院合作举办三期外语教师商务知识培训,总计254名外语教师参加; 各类赛事: 英语口语大赛(高教社)、英语写作大赛(外研社), 泰语、越语、德语技能大赛(外教社、高教社), 英语写作大赛、日语技能大赛申报进入国赛; 协办活动: 全国高校外语教学大赛(外教社), “英语新方向”--中国英语语言测试研讨会(英国文化协会);

  8. 一、2013年教指委工作总结 五、撰写人才培养年度报告 “社会需求与培养质量年度报告”(与麦克思合作、北语社赞助) 商务英语人才培养年度报告(商务英语分委会); 旅游英语人才培养年度报告(旅游英语分委会); 创新性:无参照,作为科研课题立项, 时间紧:一个半月,平时教学科研工作的积累, 团队合作:与院校和行业的联系,获取相关数据。 六、启动中职外语类专业标准的制定 召开主任工作会(上海,5月): 落实教育部中职外语类专业标准的制定任务,作为科研课题立项,成立六个工作组: 英语、日语、德语、法语、韩语、俄语 召开研讨会(成都,10月;珠海,1月): 教育部专家指导,阶段性检查,统一进度。

  9. 一、2013年教指委工作总结 七、高职专业目录修订 召开研讨、工作布置会(成都,10月): 学习教育部文件,研讨外语类专业目录修订思路; 修订思路: 原目录内11个专业,目录外16个专业,修订后16个专业,占原专业数60%,在校生不足1,000合并; 商务、旅游、应用类专业设方向; 保留“应用外语”,将其余小语种并入; 成立16个工作组,列入教指委专项科研课题; 已基本完成专业目录调研(院校、行业)和目录框架; 召开研讨会(珠海,1月;上海交大出版社赞助) 专家就调研报告与目录框架进行指导,交流与研讨,完善前期工作,布置下一步工作。

  10. 二、2014年教指委工作 2013年外语类招生情况 英语 96,450 (商务-49,944,应用-20,248, 教育-19,127,旅游-7,089)(10年-134,199, 11年-122,697, 12年-101,926) (占高职招生的2.76%--3.2%); 日语 10,749 (商务-6,058,应用-3,917, 旅游-774) 韩语 4,323 德语 1,329 法语 1,793 俄语 1,283 西班牙语 1,338 总计 119,385 (占高职招生的3.4%--4%)

  11. 二、2014年教指委工作 春季召开全国外语教学工作会(宁职院、5月16-18日): 职业教育改革与发展、高职英语类专业教学标准、教指委工作报告、两个专业的人才培养年度报告、科研方法、优秀科研课题交流、微课程...... 第四期科研课题立项(基于网路的教学改革实证研究;5月30日申报截止;北京文华在线); 第二期英文报刊教学改革课题立项(4月30日申报截止;21世纪报); 完成中职外语类专业标准的制定: 6个专业的调研报告与专业标准,4月底教指委已审定,教育部验收后结题;

  12. 二、2014年教指委工作 完成高职专业目录的修订: 16个专业的调研报告、目录框架及专业简介,按教育部进度完成,教育部验收后结题; 继续办好教师商务、旅游业务知识培训(7-8月;湖南外贸职业学院、山东旅游职业学院); 继续办好各类学生技能大赛(不同赞助机构): 英语口语(高教社)、英语写作(外研社)、日语、韩语、德语、泰语、越语(?); 组织外语教学成果评审: 每年一次或两年一次; 继续举办教师信息化技能大赛(大连理工大学出版社): 原为多媒体教学大赛,秋季;

  13. 二、2014年教指委工作 启动第五届全国高校外语教学大赛(高职院校)(外教社): 3月启动,11月全国决赛及总决赛; “2014年社会需求与培养质量年度报告”(麦可思); 2014年海峡两岸高职外语教育院校长论坛(4月中旬;福建对外经济贸易职业技术学院); 行业指导职业院校专业改革与实践项目(教育部立项): 发布行业人才需求与专业设置指导报告 制定职业院校专业(类)顶岗实习标准 开展职业教育教材质量抽查 开发企业生产实际教学案例库

  14. 三、英语类专业12年毕业生相关数据 就业率08年 12年 商务英语: 84.2% 94% 应用英语: 82.1% 92% 英语教育: 81.7% 93% 旅游英语: 80.3% 87% 总体水平: 84% 93.4% 高职高专: 90.4%

  15. 三、英语类专业12年毕业生相关数据 就业质量 相关度(08/12) 满意度(08/12) 商务英语: 55% 51%90% 61% 应用英语: 51% 55%90% 64% 旅游英语: 51% 50%91% 68% 英语教育: 67% 71%92% 61% 总体水平: 61% 54%90% 62% 高职高专: 62% 51%

  16. 三、英语类专业12年毕业生相关数据 录用高职高专学生企业类型: 民营企业、个体:67% (高职高专61%) 合资、独资企业:15% (高职高专10%) 国企: 10% (高职高专22%) 就业现状满意度:62% (高职高专51%) 职业期待吻合度:45% (高职高专40%) (“不符合职业发展规划”、“不符合兴趣爱好”)

  17. 三、英语类专业12年毕业生相关数据 对学校满意度: 92% (高职高专83%) 基本工作能力满意度: 82% (高职高专81%) 理解与交流能力满意度:83% (高职高专82%) 应用分析能力满意度: 81% (高职高专80%) 管理能力满意度: 80% (高职高专80%) 创新能力满意度: 82% (高职高专81%) 核心知识满意度: 81% (高职高专81%) 重要度较高的知识:销售与营销(74%)、外国语(89%)、心理学(83%)

  18. 四、提高职场环境下的英语交际能力 为可持续发展打好基础 课程定位: 为高素质技能人才培养目标服务,突出职业能力培养; 以培养实际应用语言的能力为目标,侧重职场环境下的语言交际能力。 教学要求: 贯彻分类指导,体现开放性(区域经济对人才的需求、专业需求、个性差异及就业岗位需求); 根据专业对英语能力的需求分为三个层次(较高、一般、基础); 强调行业英语及与职业的相关性。

  19. 四、提高职场环境下的英语交际能力 为可持续发展打好基础 课程设置: 基础英语阶段+行业英语阶段: 两个阶段的教学内容自然衔接, 行业英语教学渗透教学全过程; 与专业院系、行业企业合作,制定行业英语教学要求; 教学时数原则上不低于180学时。 教学与评价模式: 利用计算机、网络技术等现代化教学手段,构建适合学生个性化学习和自主学习的新的教学模式; 融“教、学、做”为一体,加强教学互动; 引入多元化评价体系,形成性评价与终结性评价相结合; 鼓励学生获取相关职业英语能力证书。

  20. 五、学习、实施专业教学标准 教育部于2012年11月颁发410个高职专业教学标准: 高职院校进行教学基本建设和专业建设的基本标准,体现规范化; 英语类四个专业教学标准: 应用英语、商务英语、旅游英语、英语教育; 培养目标定位: 服务于区域经济社会发展,实现与相应产业对接,与行业紧密结合,培养从事一线服务和管理工作的高素质技能型人才;

  21. 五、学习、实施专业教学标准 职业核心能力: 英语语言综合应用能力、与专业培养方向相符的服务和管理能力、基于职业发展需求的相关职业能力; 课程体系: 职业能力分解:吸收行业企业专家参加,引进职业资格标准,将英语综合应用能力和行业业务能力有机融合(核心工作岗位及相关工作岗位、典型工作任务、职业能力要求及素质),构建专业课程体系; 课程设置:基础阶段与专业阶段 以英语综合应用能力培养和提高为主线,以职业能力培养为目标,以实践实训为途径,为学生打造终身学习、全面发展的技能和基础知识。

  22. 结束语 努力学习,积极参与; 创新工作思路、教学方法; 团结协作,努力、务实; 做职业教育外语教学改革的实施者与推进者。

  23. 谢谢! (教指委工作平台 http://www.tvet.net.cn)

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