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由社會的需求看專科護理師的角色

由社會的需求看專科護理師的角色. 吳志雄院長. 醫院管理者看專科護理師. 醫療需求 醫師人力不足 提升醫療照護品質,降低及減少醫療疏失 醫療產業趨勢 角色定位 執行醫療輔助行為 護理臨床執行者、專業諮詢者、教育者 管理制度 - 醫護共管 功能性業務:醫療業務採責任制 ( 醫務部 ) 行政性業務:教育訓練、出勤、考核升遷 ( 護理部 ). 長庚模式 (1986). 臨床需求 – 提供整合式醫療服務 慎選受訓人員 – N3 且 3~5 年工作經驗 5~7 年工作經驗 完整訓練 – 課室訓練 172 小時

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由社會的需求看專科護理師的角色

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Presentation Transcript


  1. 由社會的需求看專科護理師的角色 吳志雄院長

  2. 醫院管理者看專科護理師 • 醫療需求 • 醫師人力不足 • 提升醫療照護品質,降低及減少醫療疏失 • 醫療產業趨勢 • 角色定位 • 執行醫療輔助行為 • 護理臨床執行者、專業諮詢者、教育者 • 管理制度-醫護共管 • 功能性業務:醫療業務採責任制(醫務部) • 行政性業務:教育訓練、出勤、考核升遷(護理部)

  3. 長庚模式 (1986) • 臨床需求 – 提供整合式醫療服務 • 慎選受訓人員 – N3 且 3~5 年工作經驗 5~7 年工作經驗 • 完整訓練 – 課室訓練 172 小時 臨床實務 800 小時 • 分科 – 26科

  4. 衛生署修訂(2009) 一、臨床需求 整體性及全人性的照護 二、標準課程內容 學科課程:包含五大科目(共184小時) 臨床訓練:包含五大類別(共504小時) 三、專科護理師参訓資格 具有內(外)科相關領域臨床實務經驗3年以上 四、分科 衛生署分內、外科,專科護理師為『專業通才』

  5. 美國與台灣比較

  6. 台灣專科護理師執業範圍

  7. 專科護理師與醫護同仁之關係(盧,2001) 1.夥伴關係 醫療 (Cure) 護理 (Care) 指示性 自主性 住院醫師 主治醫師 護士、護理師 專科護理師

  8. 發展方向 專科護理師 VS 執業護理師 Nurse practitioner Nurse specialist specialist VS practitioner

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