1 / 15

Delavnica 1: Krepitev sodelovanja z lokalno skupnostjo in trgom dela skozi mobilnost

Delavnica 1: Krepitev sodelovanja z lokalno skupnostjo in trgom dela skozi mobilnost. Prometna šola Maribor Srednja prometna šola. Leonardo da Vinci IVT mobilnost International work placement in the field of safety and security: Slovenia - Finland. Danijela Kačinari Borut Krajnc.

gerry
Download Presentation

Delavnica 1: Krepitev sodelovanja z lokalno skupnostjo in trgom dela skozi mobilnost

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Delavnica 1: Krepitev sodelovanja z lokalno skupnostjo in trgom dela skozi mobilnost Prometna šola Maribor Srednja prometna šola Danijela Kačinari, Borut Krajnc

  2. Leonardo da Vinci IVT mobilnostInternational work placement in the field of safety and security: Slovenia - Finland Danijela Kačinari Borut Krajnc Krepitev sodelovanja z lokalno skupnostjo in trgom dela skozi mobilnost

  3. Cilji projekta • Priprava dijakov na delo in opravljanje poklica v Sloveniji in drugih evropskih državah; • spoznavanje in upoštevanje razlik pri načinu dela in uveljavljanju zakonodaje s strokovnega področja varnosti in varovanja v Sloveniji in drugih evropskih državah;

  4. Cilji projekta • primerjava in ugotavljanje razlik procesa praktičnega usposabljanja doma in v tujini; • sodelovanje pri pouku skupaj s finskimi sošolci ter ugotavljanje podobnosti in razlik;

  5. Cilji projekta • prenašanje pozitivnih vtisov in praks v izobraževalni proces v Sloveniji; • prenašanje pozitivnih praks v podjetja, ki organizirajo praktično usposabljanje za naše dijake v Sloveniji.

  6. Aktivnosti

  7. Aktivnosti • priprava dijakov na mobilnosti • izvedba dveh sklopov mobilnosti • praktično usposabljanje 13 dijakov • 3 spremljevalci mentorji iz podjetja • 2 spremljevalca iz šole • evalvacije izvedbe programa aktivnosti mobilnosti • vmesne in končna evalvacija projekta

  8. Aktivnosti dijakov • udeležba na pripravah na mobilnost • opravljanje različnih del s področja varnosti in varovanja

  9. Aktivnosti dijakov • komunikacija v angleščini (jezik stroke in splošno sporazumevanje) • spoznavanje dežele, ljudi, kulturnih znamenitosti in naravnih danosti • druženje in športne aktivnosti

  10. Aktivnosti mentorjev in spremljevalcev • spremljava dijakov na mobilnost na Finsko • vrednotenje opravljanja prakse • pomoč dijakom pri morebitnih težavah in strokovnih vprašanjih • preučitev sistema in organizacije opravljanja prakse na Finskem • primerjava finskega sistema opravljanja prakse s slovenskim • uvajanje izboljšav v slovenski sistem praktičnega usposabljanja pri delodajalcuin v šoli

  11. Rezultati • dijaki • šola • podjetja

  12. Trajnost rezultatov projekta

  13. Pozitivni učinki Izboljšave izvajanja praktičnega usposabljanja dijakov v šoli

  14. Pozitivni učinki Izboljšave izvajanja praktičnega usposabljanja dijakov v podjetjih: • prenos pozitivnih razlik v slovenski izobraževalni sistem na področju zasebnega varovanja; • priprava ustreznih in izvedljivih nalog za izvedbo praktičnega usposabljanja pri nas; • osveščanje o pomenu ustrezne predpriprave za mentorje v podjetjih in priprave dijakov v šoli; • ustreznejša priprava programa praktičnega usposabljanja za udeležence.

  15. Načrti za prihodnost • Poglabljanje sodelovanja s podjetji in zavodi v regiji; • usposabljanje mentorjev; • iskanje možnosti za strokovne obiske finskih mentorjev v slovenskih zasebnovarnostnih podjetjih; • simpozij Izzivi praktičnega usposabljanja: 14. 3. 2014.

More Related