1 / 16

Kennis delen is kracht

Kennis delen is kracht. HR- deelnetwerk 23 mei 2014. Video ants. Programma. 09u00-09u15 Verwelkoming 09u15-10u45 Durftevragen -workshop (Katrin Derboven & Kitty Weyn ) 10u45-11u00 Pauze 11u00-11u30 Getuigenis Train Je Collega 2013 (Jan Weverbergh, ANB)

hoang
Download Presentation

Kennis delen is kracht

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Kennisdelen is kracht HR-deelnetwerk 23 mei 2014 Video ants

  2. Programma • 09u00-09u15 Verwelkoming • 09u15-10u45 Durftevragen-workshop (Katrin Derboven & Kitty Weyn) • 10u45-11u00 Pauze • 11u00-11u30 Getuigenis Train Je Collega 2013 (Jan Weverbergh, ANB) • 11u30-12u30 Aanpak TJC 2014 (Sandra Lauf, Hilde Robbeets & Stephan Marchant, AgO) • 12u30-13u30 Broodjeslunch

  3. Video HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  4. Aanpak Train Je Collega-week • Terugblik Train Je Collega 2013 • Train Je Collega 2014: • ambitie • modern HR-beleid & koppeling bestaande initiatieven • projectstructuur • globale timing • website • In gesprek met elkaar HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  5. Terugblik Train Je Collega 2013 • 1 week: 7-11.10.’13, verbonden met Nederlandse initiatief • 5 organisaties en 1 volledig beleidsdomein namen deel: • Agentschap Ondernemen • Agentschap Zorg & gezondheid • Agentschap Natuur & Bos • Kind & Gezin • Departement BZ • Beleidsdomein CJSM • 62 interne trainers • 375 deelnemers HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  6. Train Je Collega & Modern HR-beleid • Strategische doelstelling: inzetbaarheid vergroten. • Operationele doelstelling: verder stimuleren & verankeren van kennisuitwisselingsinitiatieven HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  7. Positionering tov bestaande initiatieven HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  8. HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  9. HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  10. 20 entiteiten die deelnemen • 1000 deelnemers • initiatieven in elke provincie HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  11. Website Train Je Collega • Www.bestuurszaken.be/train-je-collega • rol van trekker • rol van trainer • aanmeldsysteem HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  12. Wat vind je sterk aan de Train Je Collega-week 2014? • Waarmee kunnen we dit initiatief nog versterken? • Zou je meestappen in de Train Je Collega-week? • Zo ja, in welke rol? • Zo neen, wat zijn drempels? HR-deelnetwerk 23 mei 2014

  13. Doe je mee aan de Train Je Collega-week? • -> mail naar Trainjecollega@vlaanderen.be. • Verder informatie? • Www.bestuurszaken.be/train-je-collega • Yammer-groep Train Je Collega • Trainjecollega@vlaanderen.be HR-deelnetwerk 23 mei 2014

More Related