1 / 10

מתנ"ס מרום הגליל

מתנ"ס מרום הגליל- חזון ומטרות. מתנ"ס מרום הגליל. מטרות וחזון המתנ"ס:. המתנ"ס יהווה חלק משפיע בחיי התרבות של תושבי מרום הגליל, יוביל, יפעל ויגרה ליצירתיות ולהתפתחות חי תרבות התושבים ויישומה.

hollye
Download Presentation

מתנ"ס מרום הגליל

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. מתנ"ס מרום הגליל- חזון ומטרות. מתנ"ס מרום הגליל

  2. מטרות וחזון המתנ"ס: • המתנ"ס יהווה חלק משפיע בחיי התרבות של תושבי מרום הגליל, יוביל, יפעל ויגרה ליצירתיות ולהתפתחות חי תרבות התושבים ויישומה. • יהווה גוף תומך אישי ומקצועי בפיתוח ובהעצמת המסוגלות החברתית והאישית של התושבים, ובדגש על דחיפת בני הנוער למימושם העצמי. • וכל זאת לאור ומתוך ערכי היסוד הנהוגים בחברה מתוקנת ובחברה הישראלית בפרט. המתנ"ס הנהלת המתנ"ס וצוות העובדים, נמצאים בשלב של הגדרת חזון ומטרות חדשים לארגון .

  3. יו"ר הנהלת המתנ"ס הנהלת המתנ"ס מבנה המתנ"ס

  4. מטרות המתנ"ס

  5. מצוינות: • פיתוח וחיזוק פעילות למצוינות בתחומים השונים. הנוער כמעצב האזור • העצמת בני הנוער כנותני הטון וכגוף עצמאי, • המקדם את מטרותיו ואת מטרות האזור תוך מתן • הזדמנות לבני הנוער לפתח עצמם ולפעול מתוך • מחויבות ועניין לתחומים הקרובים לליבם.

  6. חיזוק הגאווה האזורית: • חיזוק הרגשת השייכות, של התושבים, ליישוב בפרט ולמרום הגליל ככלל, תוך שימת דגש על העצמת ייחודו של האזור. • שינוי תפיסה/שינוי חברתי • הכוונה לשינוי סדרי העדיפויות של התושב ומעבר לאזרחות אקטיבית.

  7. שדרוג איכות החיים באזור • הובלה ועיצוב של תרבות הפנאי כפועל עיקרי בשדרוג איכות החיים, תוך הרחבת הפעילות התרבותית חינוכית. עידוד יוזמות בקהילה • יצירת מקום מפרה השואף לפיתוח ועידוד יוזמות חדשות ולהגשמה עצמית והבאתן לידי ביצוע, כפרט וכחברה, בדגש על חיזוק ערך ההתנדבות.

  8. גיבוש קהילה. • חיזוק הקשר בין התושבים אל תוך הקהילה פנימה. גוף חינוכי מוביל. • צוות המתנ"ס כמודל לחיקוי, כדמות חינוכית, ערכית, מקצועית וייצוגית, הפועל להתמקצעות מתמדת.

  9. המתנ"ס כגוף מקשר • הגוף המקשר והמחבר בין התושבים לבין המועצה על מחלקותיה, עובדיה ולשירותים הניתנים. פיתוח מנהיגות בקהילה • איתור פוטנציאל הנהגה והעצמתו.

  10. פיתוח עצמאות כלכלית • חיזוקו הכלכלי של המתנ"ס, איתור משאבים חיצוניים למינוף מפעלי המתנ"ס . בקרה וניהול נכון • הפעלת מערכת בקרה ומשוב לכלל פעולות המתנ"ס ולכלל העוסקים במלאכה (בקרה אישית ומקצועית).

More Related