PART IV 认识职业世界

1. PART IV 认识职业世界

2. 职 业 职业是指在业人员所从事的有偿工作的种类。 职业的特性： • 社会性 • 经济性 • 技术性 • 稳定性 • 群体性 • 规范性

3. 职业 职业的要素： • 职业名称 • 职业主体 • 职业客体 • 职业报酬 • 职业技术

4. 职业分类 了解职业分类的意义： • 了解社会职业领域的总体状况； • 增强职业意识； • 有目标地不断提高职业素质。

5. 职业分类 《国际标准职业分类》（ISCO） 8大类，83小类、284细类、1506个职业项目 • 专家、技术人员及有关工作者 • 政府官员和企业经理 • 事务性工作者和有关工作者 • 销售工作者 • 服务工作者 • 农业、牧业和林业工作者，渔民和猎人 • 生产和有关工作者，运输设备操作者和劳动者 • 不能按职业分类的劳动者

6. 我国国家职业分类 相关文件和标准 • 《职业分类和代码》 • 《中华人民共和国工种分类目录》 • 《中华人民共和国职业分类大典》 • 《台湾职业分类典》

7. 国家职业分类 2000年《中华人民共和国职业分类大典》 8大类、66中类、413小类、1838细类 • 第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人 • 第二大类：专业技术人员 • 第三大类：办事人员和有关人员 • 第四大类：商业、服务业人员 • 第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员 • 第六大类：生产、运输设备操作人员几有关人员 • 第七大类：军人 • 第八大类：不便分类的其他从业人员

8. 农林牧渔业； 采矿业； 制造业； 电力、燃气及水的生产和供应业； 建筑业； 交通运输、仓储和邮政业； 信息传输、计算机服务和软件业； 批发和零售业； 住宿和餐饮业； 金融业； 房地产业； 租赁和商务服务业； 科学研究、技术服务和地质勘察业； 水利环境和公共设施管理业； 环境管理业； 居民服务和其他服务业； 教育； 卫生、社会保障和社会福利业； 文化、体育和娱乐业； 公共管理和社会组织 2002年《国民经济行业分类》 20个行业门类、95个大类、396个中类、913个小类

9. 行业调查 行业调查方法：互联网、行业杂志报刊 行业研究包括： • 行业简介 • 行业现状 • 行业发展趋势 • 岗位设置 • 主要公司 • 行业证书等

10. 我国以职业分类为基础的十大阶层 1、国家与社会管理者阶层 2、经理人员阶层 3、私营企业主阶层 4、专业技术人员阶层 5、办事人员阶层 6、个体工商户阶层 7、商业服务业员工阶层 8、产业工人阶层 9、农业劳动者阶层 10、城乡无业、失业、半失业者阶层

11. 我国以职业分类为基础的十大阶层

12. 职业的变迁与发展 影响职业变化发展的因素 • 社会及管理的变革 • 技术变革 • 经济发展 • 产业及行业的演变

13. 职业的变迁与发展 我国职业变化发展态势 • 由单一基础向跨专业、复合型转化 • 由封闭型向开放型转化 • 由传统工艺型向信息化、智能型转化 • 由继承型向知识创新型转化 • 服务性职业向知识技能化发展

14. 职业的变迁与发展 热门职业的最新走势 • 多媒体专家 • 房地产、小轿车、保险业务推销员 • 电视节目主持人和物业管理人员 • 职业企业家和外方代理人 • 科技工作者和心理医生 • 环保和能源专家 • 金融工程师 • 网上主持人 • 网络警察 • 时尚观测员

15. 职业描述 职业描述的原则 • 完整性 • 特征性 • 应用性 • 辩证性

16. 职业描述 职业描述的内容 • 职业名称 • 职业定义 • 受教育程度 • 职业资格等级 • 职业能力特征 • 职业人格特征 • 技术技能 • 职业环境 • 职业报酬

17. 职业描述 描述职业的方法 • 查阅 • 参观 • 实习 • 讨论 • 访谈 职业描述范例

18. NEXT PART 职业生涯决策