1 / 5

PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?”

Taisto Kangas, KTT Aalto-yliopisto, kauppakorkeakoulu 29.1.2010 1990-LUVUN PANKKIKRIISIN TALOUDELLISET VAIKUTUKSET. PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?”

lali
Download Presentation

PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?”

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Taisto Kangas, KTTAalto-yliopisto, kauppakorkeakoulu 29.1.2010 1990-LUVUN PANKKIKRIISIN TALOUDELLISETVAIKUTUKSET • PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?” -> Tarkastellaan ja selitetään pankkikriisiä alueellisesta näkökulmasta pankinjohtajan kokemusten perusteella * 1990-luvun pankkikriisi ei ollut vain luotonannon kriisi, se oli myös johtamisen kriisi * Päätöksenteko pankeissa hajaantui operatiiviselle johdolle - yritysrahoitusorganisaatio eriytyi peruspankkitoiminnasta henkisesti ja fyysisesti - pankkitoiminnan johtaminen ja hallinnointi erkaantuivat - kontrolli ja valvonta vähenivät - joilla oli kontrollivaltaa laskivat sen minimiin -> altistivat samalla itsensä kriisiin - kriisi oli myös oppimattomuuden, historian tajun puutteen kriisi * Organisaation epäonnistuminen ei ole vain juridinen tila, se on myös tunnetila * Koettu näkökulma on tutkimuksen kannalta usein kaikkein tuntemattomin -> oikeudenkäynnit vv. 1993 – 1998 ja yritystodistusten leimavero-tutkinnat -> Arsenal-kokemus ”aidan toiselta puolen”

  2. Pääomamarkkinoiden vapauttaminen johti luottoekspansioon * Pankkikriisi syntyi keskusjohtoisesti -> alueellisen pankkitoiminnan osuus volyymista oli n. 70 prosenttia -> ekspansioon raha saatiin pankkiryhmän pääkonttorin/keskuspankin kautta -> pankkikilpailu johti luottojuhlaan Miten ja miksi tässä näin kävi? * Kriisin ”siemenet”: vanhat pankkilait * Pankkitoimijoilla oli kasvuvuosina syntynyt hurma ja uho ikuisesta kasvusta kiinteistömarkkinoihin-> ”sijoitusgurut”/median tuki * Numerokulttuuri vahvistui ja arvonnousu korvasi perinteisen aatteen * Luotonannon markkinaosuuden kasvattamisesta pankin tärkein tavoite * Yksikään toimija ei konkreettisesti estänyt liiallista luotonantoa/luotonottoa * Ei huomattu: luotonannon vapautuminen johtaa varallisuusesineiden markkina-arvojen putoamiseen * Areenoilla toimittiin eri todellisuuksissa -> Ratan kirje suoraan pankkien hallituksille olisi voinut pysäyttää luottoekspansion? PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS: “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?” Taisto Kangas / 29.1.2010

  3. Oulun Aluesäästöpankin (OASP) lopettamisen kriittiset vaiheet ja organisaatiokohtaiset kriittiset tekijät 1) uuspankkitoimintaan ja luottoekspansioon mukaan lähteminen, 2) SKOP.n aluesäästöpankki-strategiassa pitäytyminen 3) fuusioituminen Suomen Säästöpankkiin (SSP) -> Valintaan vaikutti pankin asema (keskuspankkivelan määrä, omistajuus) sekä johdon oma kunnianhimo, persoonallisuus ja henkilökohtaiset suhteet keskuspankin ylimpään johtoon. -> pankinjohtajan työ muuttui samanlaiseksi kuin johtavan kirurgin työ silloin kun häneltä puuttuu potilaiden hoitamisessa tarvittavat leikkausvälineet Mitä opin ja mitä tekisin toisin? -> luoton myynti ei ole esinekauppaa -> johdolle liian suuret luotonmyöntämisvaltuudet. -> markkinarahapohjaista luotonantoa ei laskettu konttorin maksuvalmiuden rasitteeksi, -> pankin taseessa kaikki konkretisoituu -> kaksi ”kuolemansyleilyä” -> irti ”ketjuohjauksesta” -> keskusjohto toimi ja jäsenet tottelivat. -> johdossa ei ”yhtä totuutta” -> johtamisjärjestelmä ”uusiksi” -> kommunikaatio toimivaksi -> olivatko alaiset jo liian vahvoja/röyhkeitä? PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS: “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?” Taisto Kangas / 29.1.2010

  4. Taisto Kangas, KTTAalto-yliopisto, kauppakorkeakouluOrganisaation ja johdon liikkumavaran katoamisen kriittisiä tekijöitä Kuvio: Johtajan liikkumavaran tekijöiden: faktojen (F), arvojen (A) ja normien (N) ”optimointi”-ongelma (Kangas 2006) FAKTAT (F) ARVOT (A) - taloudelliset tekijät - moraali JOHTAJA NORMIT (N) - pelisäännöt Liikkumalla liikaa yhden tekijän, esim. uuden idean, kasvuhuuman yms. suuntaan, muiden tekijöiden ja realiteettien ”näkyvyys” ja huomioon ottaminen heikkenee PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS: “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?” Taisto Kangas / 29.1.2010

  5. Taisto Kangas, KTTAalto-yliopisto, kauppakorkeakouluPankkitoiminnan tulevaisuus: peruspankkitoiminta vs. ”kvarttaali” pankkikriisi? * Vain peruspankkitoiminta kuuluu yhteiskunnan tuen piiriin -> Peruspankkitoiminnan vakauttamisen avulla palautetaan pankkitoiminnan luottamus. -> Keskeistä on asuntolainan säilyttäminen velkasitoumuksena * Miksi ja miten pankkien valvonta jälleen epäonnistui? -> Eikö pankkivalvonta havainnut vääristyneitä taseita? -> Huom! Valvottavat eivät voi rahoittaa valvojien toimia * Miksi keskuspankkien rahapolitiikka ei havainnut osakkeiden ja kiinteistöjen hintakuplaa? -> Eivät kriisit voi syntyä ja toteutua yllättäen - eivätkä tyhjästä ->Kuka valvoo rahoitusviranomaisen valvontaa? * Sosiaalinen pääoma on tuotannontekijä, jota ilman pankkitoimijoiden välinen luottamus ei palaudu -> Talouselämän kriisiä seuraa demokratian ja arvojen kriisi -> epäluulo yritystoimintaa kohtaan PANKKIKRIISI JA JOHTAMINEN/JOHTAMATTOMUUS: “Onko mitään opittu ja mitä tekisin toisin?” Taisto Kangas / 29.1.2010

More Related