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财政部驻吉林省财政监察专员办事处

财政部驻吉林省财政监察专员办事处. 关于“小金库”问题的认识 及专项治理情况. 主要内容. “ 小金库 ” 问题的认识 “ 小金库 ” 的基本特点及发展趋势 “ 小金库 ” 问题的成因 “ 小金库 ” 专项项 治理情况 “ 小金库 ” 问题的处理 防范和治理 “ 小金库 ” 的 机制建设. 2. 一、 “小金库” 问题的认识. (一) 什么是 “ 小金库 ” ?如何认定 “ 小金库 ” 原定义: 凡违反国家财经法规及其他有关规定,侵占、截留挪用国家和单位收入,未列入本单位财务会计部门账内未纳入预算管理,私存私放的各项资金均属 “ 小金库 ” 。

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  1. 财政部驻吉林省财政监察专员办事处 关于“小金库”问题的认识 及专项治理情况

  2. 主要内容 “小金库” 问题的认识 “小金库”的基本特点及发展趋势 “小金库”问题的成因 “小金库”专项项治理情况 “小金库”问题的处理 防范和治理“小金库”的机制建设 2

  3. 一、 “小金库” 问题的认识 (一) 什么是“小金库”?如何认定“小金库” 原定义:凡违反国家财经法规及其他有关规定,侵占、截留挪用国家和单位收入,未列入本单位财务会计部门账内未纳入预算管理,私存私放的各项资金均属“小金库” 。 新定义:“小金库”是指:违反法律法规及其他有关规定,应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金(含有价证券)及其形成的资产。 3

  4. 一、 “小金库” 问题的认识 (二)“小金库”的主要表形式 ——”小金库”的来源和手段 党政机关和事业单位: 1、违规收费、罚款及摊派设立“小金库”; 2、是用资产处置、出租收入设立“小金库”; 3、以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金设立“小金库” 4、经营收入未纳入规定账户核算设立“小金库”; 5、虚列支出转出资金设立“小金库”; 6、以假发票等非法票据骗取资金设立“小金库”; 7、上下级单位之间相互转移资金设立“小金库”。 4

  5. 一、 “小金库” 问题的认识 • (二)“小金库”的主要表形式 • ——”小金库”的来源和手段 • 社会团体和公募基金会 • 1.隐匿会费收入设立“小金库”; • 2.截留行政事业性收费设立“小金库”; • 3.截留捐赠收入设立“小金库”; • 4.用资产处置、出租收入设立“小金库”; • 5.以会议费、劳务费、培训费等名义或以假发票、假合同等手段套取资金设立“小金库”; • 6.虚列其他支出转出资金设立“小金库”; • 7. 其他形式设立“小金库”。

  6. 一、 “小金库” 问题的认识 • (二)“小金库”的主要表形式 • ——”小金库”的来源和手段 • 国有及国有控股企业 • 1、隐匿收入设立“小金库” • 一是用销售商品收入、提供劳务收入等营业收入设立“小金库”; • 二是用资产处置、出租、使用收入设立“小金库”; • 三是用股权投资、债权投资取得的投资收益设立“小金库”; • 四是用政府奖励资金、社会捐赠、企业高管人员上交兼职薪酬、境外企业和中外合资企业中方人员劳务费用结余等其他收入设立“小金库”。

  7. 一、 “小金库” 问题的认识 • (二)“小金库”的主要表形式 • ——”小金库”的来源和手段 • 国有及国有控股企业 • 2、虚列支出设立“小金库” • 一是虚列产品成本、工程成本、采购成本、劳务成本等营业成本设立“小金库”; • 二是虚列研究与开发费、业务招待费、会议费、销售手续费、销售服务费等期间费用设立“小金库”; • 三是虚列职工工资、福利费用、社会保险费用、工会经费、管理人员职务消费等人工成本设立“小金库”。

  8. 一、 “小金库” 问题的认识 • (二)“小金库”的主要表形式 • ——”小金库”的来源和手段 • 国有及国有控股企业 • 3、转移资产设立“小金库” • 一是以虚假会计核算方式转移原材料、产成品等资产设立“小金库 • 二是以虚假股权投资、虚假应收款项坏账核销等方式转移资产设立“小金库”; • 三是以虚假资产盘亏、毁损、报废方式转移资产设立“小金库”; • 四是以虚假关联交易方式转移资产设立“小金库”。 • 4、其他形式设立“小金库”

  9. 一、 “小金库” 问题的认识 • (二)“小金库”的主要表形式 • ---- “小金库”的表现形态: • 现金 • 银行存款 • 有价证券 • 固定资产 • 股权和债权

  10. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 1、转移资产处置收入,设置“小金库”。 案例一(公款私存,设立“小金库”):某中央基层预算单位2007年经上级主管部门批准同意报废汽车5辆,原值1,139,500.00元。该单位没有按车辆报废的处置要求,经公安部门审批,并由具有公安部门审批资质的车辆回收公司回收,而是将其中一台无偿提供给外单位,其余四量机动车未经评估和公开拍卖处理了个人。车辆处置收入合计11.2万元,未纳入账内核算,而是存放在办公室工作人员手中,形成“小金库”。 2008年至2009年将其全部用于发放奖金、招待、职工丧葬补助等支出。 10

  11. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 1、转移资产处置收入,设置“小金库” 案例二(转移收入,设立“小金库”):2007年6月12日,某中央二级预算单位将其原值24.5万元的原办公房屋交由其机关服务中心(三级预算单位)处置,该机关服务中心与当地疾病预防控制中心签订了房屋处置协议,议定此房屋整体移交给疾病预防控制中心所属医院,疾病预防控制中心支付给该机关服务中心房产补偿费205万元。2007年6月25日、6月26日该机关服务中心将收到的房产补偿费2,050,000元计入该中心“其他收入”核算,用于机关服务中心的经费支出。 11

  12. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 2、转移资产出租收入,设置“小金库” 案例三:某预算单位不仅将本单位面积6000多平方米的房屋提供给所属企业(饭店)无偿使用,而且又将部分闲置房屋由该饭店对外出租,2007年、2008年租赁收入共计284万元全部计入饭店营业收入。 12

  13. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 1、转移资产出租收入,设置“小金库” 案例四:某二级行政单位将本级所闲置的4055万元房屋全部转入所属基层事业单位核算,而房屋产权并没有改变。基层事业单位将上述房屋对外出租, 2007-2008年两年取得出租收入共计807万元全部计入所属事业单位经营收入。其中有677万元从经营支出中发放该事业单位绩效工资、津贴补贴及该二级行政单位所属其他基层预算单位的津贴补贴;其余230万元通过经营支出上缴给该二级中央行政单位。该二级中央行政单位计入“其他应付款”,并通过“其他应付款”科目发放了部分所属基层预算单位的津贴补贴。 13

  14. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 3、 经营收入不入账,私设“小金库” 案例五:某科研单位在2006年-2008年期间对一些民营企业环境评审不签订合同、不开据正规发票,以现金形式收取,不纳入账内核算,而是由该科研单位办公室主任保管,该办公室主任以个人名义在银行办理了存折,形成“小金库”。其支出除用于发放节日补、招待费用外,也有用于相关部门领导的节日慰问。该单位对其行为应有所认识,但仍抱和侥幸的心理,在组织小金库自查时,没有彻底纠正,而是将部分账簿、票据进行了销毁,将剩余资金5万余元从存折提出,其中5万元存放于银行保险柜,剩余部分现金、储值卡、未销毁的账单存放在办公室主任的卷柜中。通过尚未销毁的账单和票据,该“小金库”涉及资金近28万元。 14

  15. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 3、经营收入不入账,私设“小金库” 案例六:某事业单位与所属单位合并时,对所属单位取得某单位以房屋224.47平方米,价值1,317,600元抵顶所欠的信息费,未纳入固定资产账内核算,形成帐外资产,构成“小金库”。 15

  16. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 4、资产评估增值不入账,形成“小金库” 案例七:某大学在合校的过程中中经审计确认其固定资产为32,425万元,财务及资产部门登记的固定资产6,464万元,而该校没有按审计结论对固定资产进行重新登记,仍按原账面资产入账,增值及盘盈资产成为账外资产25,961万元,形成“小金库”。 16

  17. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 5、虚列支出,转出资金设立“小金库” 案例八:如某单位2010年上级拨入2006—2010年公费医疗经费计1,023万元,该单位将779.8万元通过医疗费支出科目拨付到本单位的门诊部门挂账; 又如某单位2008年在“事业支出”科目付培训中心培训费277万元,当年培训费实际支出160.73万元,结余117.27万元,在“其他应付款”科目挂账。。 17

  18. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 5、虚列支出,转出资金设立 “小金库” 案例九:(利用工会转移资金):某铁路公司为了“不让一名职工家庭生活在贫困线以下,不让一名职工子女上不起学,不让一名职工看不起病”,每年按当年职工工资总额的1% 标准从福利费中列支“三不让”资金,拨付给职工工会,用于职工生活困难补助、帮困助学、职工大病医疗补助, 2007-2008年两年拨付给工会1360万元。 18

  19. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 6、违规收费,设置“小金库” 案例十:某煤炭学会是某煤炭局设立的社团组织,该学会内设了煤炭学会科学技术咨询部。经查,一是该煤炭学会受其煤炭局委托于2005年至2009年4月对所在地区煤(石墨)矿井开采(初步)设计进行审查,该学会2005年7月至2008年12月,对147个煤矿的初步设计进行审查,签订有偿服务协议,按每个矿收取2000元至10000元的标准收取审查费用共计42.6万元;二是该煤炭协会又煤炭局委托对煤矿的瓦斯等级进行鉴定,该煤炭学会未经审批擅自提高标准收费,自2005年4月至2008年12月,该煤炭学会擅自提高标准从中违规收费所得共计91.84万元。上述两项资金共计134.44万元,未列入市煤炭学会的正规财务账户管理,而是通过其内设的科技咨询部列收列支。该“小金库”资金主要用于市煤炭局的办公费、招待费、单位汽车维修费、汽油费的支出及职工福利费的发放。 19

  20. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 7、股权不入账设立 “小金库” 案例十一:某部委所属设计研究院原来为事业单位,2006年改制为股份制企业,经评估注册资本资本为2895万元,其中51%为上级主管部门股份,40%为该部委所属二级预算单位股份,其余9%股份为单位职工所有。但该部委二级预算单位账内并没有反应对外投资事宜,没有按规定据实入账,形成账外股权,已构成了“小金库”。 20

  21. 一、 “小金库” 问题的认识 (三)案例分析 8、以虚假发票套取资金,设立“小金库” 案例十二:我办2010年对某单位“小金库”的重点检查发现,该单位2008、2009两年,从某机票售票公司开具报销假机票3855张,套取资金442万元,转入该机票售票公司,资金去向不明。 21

  22. 二、“小金库”的基本特点及发展趋势 • (一)“小金库”的特点 • 一是资金来源是公用的; • 二是形成方式是隐蔽的; • 三是使用性质是违法的。 22

  23. 二、“小金库”的基本特点及发展趋势 • (二)“小金库”的发展趋势 • 一是仍呈多发高发态势 : • 二是高发区相对集中,易发区逐步下移 ; • 三来源更加繁杂,方式更加隐蔽 。 23

  24. 三、“小金库”的成因 对于“小金库”的监管难度大、处罚力度不够; 制度不健全,管理不规范,也给“小金库”的形成带来了可乘之机; 有利于防范和治理“小金库”的良好社会氛围尚未形成; 防治“小金库”的系统配套工程尚未建立和完善。 24

  25. 四、“小金库”专项治理情况 (一)背景 “小金库”呈多发高发态势。 “小金库”的危害越来越严重  一是 “小金库”的存在诱发了腐败,破坏了党和政府的公信度;  二是“小金库”的存在扰乱了经济秩序,削弱了政府宏观调控能力  三是“小金库”的存在破坏了社会和谐,影响了收入分配的公正性 25

  26. 四、“小金库”专项治理情况 (二)意义 “小金库”治理是贯彻落实科学发展观,完善社会主义市场经济体制的必然要求 “小金库”治理工作是实现从源头上争执和预防腐败,加强作风建设的必然要求 “小金库”治理是深化收入分配制度、财税体制等改革的必然要求。 26

  27. 四、“小金库”专项治理情况 (三)专项治理范围和步骤 ——专项治理范围 全国党政机关和事业单位 社会团体和公募基金会: 国有及国有控股企业 27

  28. 四、“小金库”专项治理情况 (三)专项治理范围和步骤 ——专项治理步骤:此次专项治理工作分为三阶段,四个步骤。 ——三个阶段 第一阶段 2009年率先在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作; 第二阶段2010年重点对社会团体和公募基金会开展“小金库”专项治理工作; 第三阶段2011年重点对国有及国有控股企业开展“小金库”专项治理工作;。 28

  29. 四、“小金库”专项治理情况 (三)“小金库” 专项治理范围和步骤 ——专项治理步骤:此次专项治理工作分为三阶段,四个步骤。 ——四个步骤 动员部署 自查自纠 重点检查 整改落实 29

  30. 五、“小金库”问题的处理 • 具体内容: • 1、 处 理 • 2、行政处罚 • 3、党纪处分 • 4、 政纪处分 • 5、组织处理

  31. 五、“小金库”问题的处理 1、处 理 (1)责令改正(责令停止执行); (2)调整有关会计账目(调整有关预算科目或预算级次); (3)收缴应当上缴的财政收入; (4)限期退还违法所得(限期退还被侵占的国有资产) (5)追回有关财政资金(国家建设资金); (6)暂停财政拨款或者停止拨付与财政违法行为直接有关的款项(核减或停止拨付工程投资); (7)销毁非法印制的票据或撤消非法账户。 31

  32. 五、“小金库”问题的处理 2、行政处罚: (1)警告; (2)通报批评; (3)罚款; (4)没收违法所得; (5)公告。 32

  33. 五、“小金库”问题的处理 • 3、党纪处分 • (1)警告; • (2)严重警告; • (3)撤销党内职务; • (4)留党察看; • (5)开除党籍。 33

  34. 五、“小金库”问题的处理 • 3、党纪处分 • (1)警告; • (2)记过; • (3)记大过 ; • (4)降级 ; • (5)撤职 ; • (6)开除 。 34

  35. 五、“小金库”问题的处理 组织处理 (1)停职,即暂时停止履行职务,检查反省问题; (2)调整,即调离现工作岗位; (3)免职,即免去或者建议免去担任的党内外领导职务。以上组织处理方式可以单独使用,也可以合并使用。 35

  36. 六、防范和治理“小金库”的机制建设 现阶段: 1、各部门领导对“小金库”治理工作应高度重视,常抓不懈; 2、建立健全内控制度,强化责任意识; 3、充分发挥内部审计、纪检及群众的监督作用,加强内部监督。 36

  37. 六、防范和治理“小金库”的机制建设 长远看: 1、推进机关后勤改革,促进后勤服务市场化、社会化; 2、推进事业单位改制,理顺机关与事业单位的关系; 3、推进关联企业改革,理顺机关与相关企业的关系; 4、推进机关(事业单位)内设社会团体改革,理顺二者之间的关 5、推进制度建设,构建防治“小金库”的法律体系。 37

  38. 谢 谢 !

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