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Le Droit du Travail en Question

Le Droit du Travail en Question. La Protection du Salarié est-elle Suffisante aujourd ’hui ?. - Les bases et les fondements d ’une protection rigoureuse - De l ’assouplissement à la précarisation de la protection du salarié. INTRODUCTION. Efficacité économique. Droits des salariés.

marinel
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Presentation Transcript


  1. Le Droit du Travail en Question La Protection du Salarié est-elle Suffisante aujourd ’hui ? - Les bases et les fondements d ’une protection rigoureuse - De l ’assouplissement à la précarisation de la protection du salarié

  2. INTRODUCTION Efficacité économique Droits des salariés DROIT DU TRAVAIL Organisation efficace de l’activité économique de l’entreprise Protection des salariés

  3. UNE PROTECTION RIGOUREUSE • Les bases et fondements • Les acteurs de la protection salariale

  4. Les bases et fondements 19ème : Mise en place du droit du travail 1945 : Création des comité d’entreprise 1982 : 5ème semaine de congés payés accordée 1884 : Les syndicat sont reconnus 1946 : Droit à la santé, protection sociale, non discrimination 1997 : Le durée du travail passe à 35h hebdomadaire

  5. Les acteurs de la protection salariales Les délégués du personnel La section syndicale d’entreprise Le comité d’entreprise Les syndicats représentatifs

  6. Leurs rôles et leurs moyens d’actions

  7. Quelques exemples des syndicats représentatifs CGT Confédération Générale du Travail CFDT Confédération Française Démocratique du Travail Les 4 syndicats représentatifs en France FO Force Ouvrière CFTC Confédération Française des Travailleurs Chrétiens

  8. MAIS QUI S’ASSOUPLIT DE PLUS EN PLUS • Vers un assouplissement de la législation • Des mesures qui favorisent la précarité et une moindre protection du salarié

  9. CHOMAGE EN FRANCE 2 326 900 CHOMEURS (9.6 %) LES JEUNES LES ACTIFS AGES • Manque d’expérience professionnelle • Précarité des contrats de travail • Discrimination due à l’âge • Recul de l’âge de la retraite

  10. Solutions envisagées par le Gouvernement Plan Villepin (inspiré du modèle Danois) PRIME DE RETOUR A L’EMPLOI LICENCIEMENT PREVENTIF CPE CNE MOINDRE PROTECTION = PRECARITE

  11. Quel droit du travail demain ?

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