1 / 11

Innovationskraft

Innovationskraft. Innovasjonskraft er å kontinuerlig våge og orke å tenke nytt. ”It is not the strongest of the species that survive, nor the most intelligent, but the one most responsive to change” Charles Darwin. Mentalt og fysisk nærvær. Innovasjonskraft på organisasjonsnivå.

medea
Download Presentation

Innovationskraft

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Innovationskraft Innovasjonskraft er å kontinuerlig våge og orke å tenke nytt

  2. ”It is not the strongest of the species that survive, nor the most intelligent, but the one most responsive to change” Charles Darwin

  3. Mentalt og fysisk nærvær

  4. Innovasjonskraft på organisasjonsnivå

  5. Visjon Visjon Vision Strategi Strategi Strategi Mål Mål Mål Kompetanse Kompetanse Kompetens Kultur Kultur Kultur Struktur Struktur Struktur Ledelse Ledelse Ledarskap System System System Ressurser Ressurser Resurser Årsak til mangel på mestring?

  6. Innovasjonskraft Måloppnåelse Måluppfyllelse Endringsevne Organisation i förändring Fungerende myke prosesser Subjektiv opplevelse Kroppens biologi

  7. QWC – Fremtid & behov for tiltak % 100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 Endringskraft Komfortsone Kritisk sone

  8. Signigikant sammenheng arbeidsmiljø og muskelsmerter Dynamisk fokustall musculoskeletal pain - severity* 10 80 70 60 50 40 30 20 10 0 ”

  9. Veien videre • Analyser & kartlegging • Tiltak på organisasjon, ledelse og individ • Evaluering av tiltak • Randomiserte kontrollerte tiltak

More Related