1 / 13

Целевые программы подготовки IT- специалистов

Целевые программы подготовки IT- специалистов. Общая информация о компании AtoS.

Download Presentation

Целевые программы подготовки IT- специалистов

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Целевые программы подготовки IT-специалистов

  2. Общая информация о компании AtoS • Atos – это международная компания, предоставляющая услуги в области информационных технологий, высоко-технологичных транзакционных услуг, консалтинга, системной интеграции и услуги удаленного управления. • Компания Atos была основана 1 июля 2011 в результате успешного объединения Atos Origin и Siemens IT Solutions and Services и установления глобального стратегического сотрудничества с Siemens AG. • Годовой оборот около €8.7млрд • Числом сотрудников порядка 78,500 в более чем48 странах в мире • В рейтинге №7 как глобальный провайдер ИТ сервисов,№1 В Европе как компания в области Операционных услуг

  3. Глобальное присутствие Atos 8,600 Бенелюкс Бельгия Люксембург Нидерланды 2,100Северная и Юго-ЗападнаяЕвропа Дания Финляндия Греция Италия Швеция Швейцария 5,400Центральная и Восточная Европа Австрия Болгария Хорватия Чехия Польша Румыния Россия Сербия Словакия Турция 10,000Великобритания иИрландия 4,500Северная Америка Канада США 11,000Германия 14,800Франция 5,700Иберия Андорра Португалия Испания 8,100Индия 4,300Азиатско-тихоокеанский регион Австралия Китай Гонконг Индонезия Япония Малайзия Филиппины Сингапур Тайвань Таиланд 800Ближний Восток и Африка Египет Марокко Оман Катар Саудовская Аравия Южная Африка Объединенный Арабские Эмираты 3,200Центральная иЮжная Америка Аргентина Бразилия Чили Колумбия Мексика

  4. Atos – ИТ-партнер МеждународногоОлимпийского Комитета

  5. ATOS в России • ATOS в России: 820 Сотрудников, 3 филиала: Москва, Санкт-Петербург, Воронеж. • Отрасли: государственный сектор, транспорт, промышленность, энергетика, нефтегазовый сектор, телекоммуникации, финансы Технологии: SAP • все стандартные SAP-модули:FI, CO, SD, MM, PS, CS, Retail, PLM, BW, HR, SRM, Workflow • ABAP программирование Microsoft, Oracle • JAVA, С#, PHP • SQL, SQL Server, MS SQL, MySQL, Oracle • Microsoft Sharepoint ИТ-услуги: • Поддержка приложений в режиме 24x7 • Управление инцидентами • Расширение и настройка приложений • Изменение конфигураций • Тестирование систем • Анализ соответствия систем требованиям бизнеса Россия С.-Петербург Москва Воронеж Сочи • Центр в Воронежеявляется неотъемлемой частью глобальной системы предоставления услуг • 2003 – центрначал работу ссоставом в 50 сотрудников • 2011– более 650 сотрудниковобслуживаютболее, чем 300 000 русско-, англо-, немецко-, франкоговорящихклиентов по всему миру

  6. Центр Воронеж –Основные цифры и факты Значительный рост количества сотрудников Образование • Воронеж известен своими университетами,которые выпускают 120 000 специалистов eжегодно. • Наша компания сотрудничает с тремя университетами: • Воронежский Государственный Университет (ВГУ) • Воронежский ГосударственныйТехнический Университет (ВГТУ) • Воронежский ГосударственныйПедагогический Университет (ВГПУ) • Подход: в начале финансового года мы принимаем решение относительно необходимого количества студентов и содержанияобразовательных программ. • Подавляющее большинство студентов становится нашими сотрудниками. 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Языковая компетентность 4% 3% 33% 22% 38% Немецкий Английский Немецкий и английский Только русский Другие языки (французский, испанский, и т.д.)

  7. Воронежский государственныйуниверситет Воронежский педагогическийуниверситет Воронежский техническийуниверситет 2004 – 2005 – рамочный договор с Воронежским Государственным Университетом 2005 – 2006 - рамочный договор с Техническим Университетом (технические спец-ти) 2006 – 2007 – рамочный договор с Педагогическим Университетом (лингвистическое напр-е) 2008 – н.в. – построение более гибкой модели взаимодействия, корпоративная магистратура Этапы развития сотрудничества с Университетами Воронежа 5 октября 2004 года – открытие Учебного Центра

  8. Основные пункты учебной программы Учебная программа Продолжительность -9 месяцев (2 семестра) • IT-технологии • JAVA, ABAP • MS • Информационная безопасность • PLM (Product Lifecycle Мanagement) • Бизнес-менеджментибизнес-процессыс позиции SAP • Современные информационные системы для экономики и менеджмента (SAP, приложения с базами данных) • Интенсивное обучение немецкому/английскому языку Практика • После теоретической части образовательной программы участники имеют возможность применить полученные знания на практике на базе воронежского филиала

  9. 2013 – Concept to Training Center Voronezh Beginningof January Beginningof February Beginning of October Mid of June Main Education Stream Language courses Assessment Q Basic knowledge Factory & Service Area specific Education Q Pre-assessment Specialization • SAP • SAP Skills: Service Area • training FI,CO, MM, SD • Basic Skills: ABAP • Accounting, Logistics • Non-SAP • JAVA • С#,SQL,PHP • Overview OS, Network, Database • Atos Introduction • Org Framework • ITIL Foundation • MS Office • Atos IT Basics Introduction • Business Administration • SAP Overview • SAP related business processes • ABAP • JAVA • PLM • Introduction to Oracle: SQL • IT-infrastructure / IT-networks • OS – UNIX / Windows • Basic knowledge practice Practical work • Hybrid education with classes and practical work • Degree work Additional Stream Corporate master's degree at VSU - official contract is signed on 30.01.2013

  10. Корпоративная программа магистерской подготовки «Менеджмент SAP-систем» Этапы подготовки и запуск программы • В рамках существующего образовательного стандарта и специальности «Информационные системы и технологии» разработано название магистратуры (с учетом возможности изучения SAP) • Заключение с университетом «договора о намерениях»: • условия приема • направление обучения • сроки ,участие нашей компании в приемной компании • Проведение через Ученый Совет университета решения о создании новой магистратуры, включение в приказ ректора и в план приема на текущий учебный год • Формирование «рабочей группы» для разработки детальной программы обучения • обязательные учебные дисциплины (согласно существующим стандартам) • учебныедисциплины, рекомендованные компаниейАтос • Заключение «коммерческого договора»: • конкретные суммы, порядок оплаты и т.д. • Рекламная компания для новой магистратуры • Прием/зачисление в магистратуру

  11. Вопросы & Ответы

  12. Контактная информация Сергей Кенин Руководитель Центра целевой подготовки специалистов Тел.:+7(473) 239 96 38 E-mail: Sergey.Kenin@atos.net

More Related