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MÉLI-MÉLO DU COACHING

MÉLI-MÉLO DU COACHING. Jean-François Mouton Comité provincial des entraîneurs. Niveau Haute-Performance juillet 2009. Depuis 23 ans….

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MÉLI-MÉLO DU COACHING

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Presentation Transcript


  1. MÉLI-MÉLO DU COACHING Jean-François Mouton Comité provincial des entraîneurs Niveau Haute-Performance juillet 2009

  2. Depuis 23 ans… • Michel Therrien, Alain Vigneault, Claude Julien, Benoît Groulx, Guy Boucher, Dany Dubé, Gilbert Perreault, Sylvain Lefebvre, Pierre Creamer, Jacques Lemaire, Stéphan Lebeau et plusieurs autres…

  3. Intentions de la soirée • OUVRIR DES FENÊTRES SUR DIFFÉRENTS ASPECTS TOUCHANT LE COACHING • VOUS FAIRE RÉFLÉCHIR SUR CERTAINES DE VOS PRATIQUES ACTUELLES

  4. Mise au point • Votre personnalité • Votre philosophie • Vos valeurs • Vos convictions • Vos expériences • Vos connaissances • Vos habiletés (diriger, enseigner, planifier, communiquer)

  5. Votre objet … • Faire un lien entre les caractéristiques de votre objet et le coaching; en quoi votre objet vous fait penser à votre rôle d’entraîneur…

  6. Coacher c’est… • Planifier • Diriger • Développer • Évaluer • En faire de meilleures personnes • Soutenir • Accompagner

  7. C’est vous le maître à bord • Leadership…tout le monde ? • Communication • Leader-comm • Comm-leader • Comme leader • Responsable-Dirige • Qui décide…

  8. 3 BLOCS DISTINCTS • 1: Méli-mélo divers • 2: Méli-mélo entraînement • 3: Méli-mélo match À partir: coaching, supervision, entraîneur conseil, analyste CKAC, groupe leader, équipe Canada junior, observateur…

  9. Méli-mélo DIVERS • Une équipe est souvent à l’image de son entraîneur • Vous gagnez la coupe…vous allez sur la glace? • Vos joueurs diraient quoi de vous ? • Mise au point: Arrières-défenseurs Attaquants-avants

  10. Méli-mélo DIVERS • On chauffe avec le bois que nous avons • Pourquoi on en perd ? Pourquoi on en gagne ? • En quoi pourriez-vous devenir une source de distraction pour vos joueurs ? • Des commentaires généraux vs spécifiques (comportements observables) • Le choix du capitaine et des assistants

  11. Méli-mélo DIVERS • Ridiculiser, insulter, humilier, abus de pouvoir…NI POTE, NI DESPOTE • Intervenir sur l’individu, le joueur, le comportement • Récupérer ou pas le joueur après l’avoir ‘’brassé’’ • Façon de leur parler, d’intervenir • Tough mais pas ‘’chien’’

  12. Méli-mélo DIVERS • Laisser passer les comportements déviants ? • Punir pour…3 raisons -Comme responsable, pour réfléchir, pour éviter • Votre langage, votre apparence, votre forme physique • Il faut, je veux, il faut, je veux…

  13. Méli-mélo DIVERS • 15-20 individus…1 vs 1 de temps à autre • Le hockey a plusieurs composantes • Technique, physique, tactique individuelle, tactique collective, système, stratégie, mentale, sociale, éthique sportive ainsi… • Ne rien planifier, c’est planifier petit à petit l’échec !

  14. Méli-mélo DIVERS • Cohésion d’équipe-team building: bowling, repas vs tous ensemble • Préparateur mental amateur • La pensée magique • Le vidéo…jusqu’où ? • Raw-Raw-Raw…pour tous ? • Valeurs: théorie attitudes et comportements: pratique

  15. ‘’QUOTE’’-CITATIONS • Team Italia: PRIDE… • Positivo, Respeto, Intensita, Disciplina, Entousiasmo • Whatever it’s take, stay together (Pittsburg) • One team no individual (Atlanta) • Se contenter d’être bon, c’est refuser d’exceller (TB) • Working together, Growing together, Winning together (MTL) • S’entraîner aujourd’hui, pour moins se traîner demain (JFM) • La différence entre être bon ou excellent, c’est souvent l’effort supplémentaire à l’entraînement

  16. ‘’QUOTE’’-CITATIONS • Les aptitudes sont ce que vous pouvez faire, la motivation détermine ce que vous faites, votre attitude, du degré de réussite Lou Holtz • Ma responsabilité c’est d’être le leader; et à l’instant où je deviens négatif, ça va influencer mon équipe Don Shula • Faite en sorte que vos joueurs savent qu’ils travaillent avec vous, pas pour vous John Wooden • You can motivate players better with kind words then you can with a whip Bud Wilkinson

  17. ‘’QUOTE’’-CITATIONS • L’enthousiasme est la base de tout progrès Henri Ford • Vous pouvez observer beaucoup de choses juste en observant Yogi Berra • Il est difficile d’être un bon coach, quand au départ, vous ne respectez pas vos joueurs Eddie Robinson • Plus fort vous travaillez et jouez bien, plus fort l’adversaire devra travailler et jouer mieux JF Mouton

  18. Méli-mélo entraînement • Vos joueurs se mettent rapidement au travail • 1 vs 1 quand se termine-t-il ? • Les joueurs assis sur les bandes, couchés sur la glace • Couleurs, couleurs, couleurs et dossards • Mise en échec entre les joueurs • Sécurité, discipline et votre protection • Faire un tour du côté des gardiens et de l’adjoint • Le joueur en survêtement • Tableau, tableau, tableau

  19. Méli-mélo entraînement • Préparation mentale pour le match…mais à l’entraînement • Le sifflet ? Arrêt de l’exercice ? Autonomie ? • Les joueurs ‘’dans les jambes’’ durant l’exercice • Entraîneur chef et les départs vs Se promener, donner des FB, discuter avec un joueur, petits coups sur les jambières, observer etc. • Le ‘’gossage’’ pendant et entre les exercices • Les Fun-drill, pourquoi et quand ? • Mots clés, points clés, emphases, important de, payant de…

  20. Méli-mélo entraînement • Chronomètre, prendre des notes, répétitions, temps de repos etc. • Les attitudes négatives à l’entraînement démolissent petit à petit la capacité d’apprendre et de s’améliorer • ‘’Punir’’ les gagnants des compétitions amicales • Spécial édition: musique, temps au tableau, coupe poubelle, balle orange, gaucher à droite, droitier à gauche mais attention gardien de but avant…

  21. Méli-mélo match • 4-2, 3-1, 4-3…200’ S.V.P. • Drop-pass, slap shot, Crosby, Fedotenko, Begin, Lewiston… • Besoin de fermer le match ou absolument un autre but • Canada Junior: Blancs vs Rouges 3-2 TQT 200 • DN…on complète ou pas la mise en échec • Puck au net, juste le puck au net • Théorie du nerveux vs théorie de patient • Dégagement et Scotty Bowman • D-side S.V.P… PARTOUT

  22. Méli-mélo match • Troisième homme: Où exactement ? • Pinch ou Pas ? • AN 5 vs 4…mais 2 vs 2 bord de la bande • 7-2, 4 min à faire, moins vigilant (après la passe, vouloir absolument compter) • Concernant les gestes disgracieux, le ‘’babounage’’, le bâton fracassé, les ‘’sparages’’, les bras en l’air, la tête baissée… • Pourquoi le revers de l’arrière en DN • F1 battu, reviens et malgré 4 autres partenaires, accroche et accroche • Feinte de tir en AN, le gaucher à gaucher en AN ? • Les coups après le sifflet

  23. Méli-mélo match • Le gardien qui sort toujours la rondelle à l’aile sur le bâton de l’adversaire ? • Pourquoi il marque après trois arrêts du gardien en b-away ? • L’importance des mises en jeu • Les jeux truqués why not ? • F1 et F2 battus, F3 ? • Vestiaire propre

  24. Une autre belle journée pour faire du hockey Bob Johnson Merci et bonne saison !!

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