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多元就業開發方案

多元就業開發方案. 主辦單位 ：勞動部 勞動力 發展署北基宜花金馬分署 日期 103 年 03 月 24 日. 勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署. 簡報大綱. 壹、多元就業開發方案介紹 貳、諮詢輔導計畫介紹. 壹、多元就業開發方案介紹. 一、多元就業開發方案組織架構. 特定對象及學員輔導科. 計畫管理團隊. 諮詢輔導團隊. 管理、督導. 輔導、協助. 多元就業開發方案用人單位. 壹、多元就業開發方案介紹. 二、多元就業開發方案沿革.

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多元就業開發方案

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Presentation Transcript

  1. 多元就業開發方案 主辦單位：勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署 日期 103 年 03 月 24 日

  2. 勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署 簡報大綱 壹、多元就業開發方案介紹 貳、諮詢輔導計畫介紹

  3. 壹、多元就業開發方案介紹 • 一、多元就業開發方案組織架構 特定對象及學員輔導科 計畫管理團隊 諮詢輔導團隊 管理、督導 輔導、協助 多元就業開發方案用人單位

  4. 壹、多元就業開發方案介紹 • 二、多元就業開發方案沿革 第三部門(NPO、NGO)提出具有公益性，能協助弱勢重返職場、有具體工作內容的計畫書，經過審查委員會通過後，補助用人工作津貼、勞健保費及期他費用(5%-15%)。

  5. 壹、多元就業開發方案介紹 三、多元就業開發方案的類型(1/2) • 社會型：計畫內容為增進公益服務性質，未向被服務端收取費用，且具有就業促進效益的計畫。 • 補助內容： • 工作津貼： • 專案管理人(月薪25,000元) • 進用人員：時薪115元(每月最高工作176小時) • 勞建保費： • 單位負擔金額 • 其他費用： • (工作津貼+勞健保費)X5%

  6. 壹、多元就業開發方案介紹 • 三、多元就業開發方案的類型(2/2) • 經濟型：計畫內容具有產業發展前景，收取營運費用，且能提供或促進失業者就業之計畫。 • 補助內容： • 工作津貼： • 專案經理人(月薪29,700元，碩士34,000元) • 進用人員：時薪115元(每月最高工作176小時) • 勞建保費： • 單位負擔金額 • 其他費用： • (工作津貼+勞健保費)X15%

  7. 壹、多元就業開發方案介紹 • 四、103年多元計畫案量及用人數 計畫數 用人數 計畫數 用人數 103年核定 多元計畫共計147案，核定進用人力共計902人

  8. 壹、多元就業開發方案介紹 • 五、轄區各就業中心服務案量及就業人數

  9. 壹、多元就業開發方案介紹 • 六、多元單位產品 農村特產 傳統工藝 地方美食 觀光旅遊 文創商品 社會關懷

  10. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 一、本年度計畫架構 諮詢輔導團隊 10 10

  11. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 二、本年度計畫類型統計

  12. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 三、重點輔導案量分佈統計 • 推薦依據 • 1.各區就業中心推薦推薦 • 2.102年多元諮詢輔導社會企業評估結果 • 3.輔導單位需求調查

  13. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 四、計畫目標說明 目 標 諮詢有效、輔導有感、成果可見 • 以資源集中控管為手段 • 以輔導常態營運為重點 • 以教育訓練奠定發展基礎 • 以地區成果展示促進區域運籌

  14. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 五、輔導方式-輔導執行架構 策略：建立諮詢輔導績效指標，追蹤執行績效狀態 諮詢輔導團分區整備與續聘 諮詢輔導進場機制建立 分署遴選 單位申請 全區諮詢輔導 共識會議 重點輔導 (150人次) 專案申請輔導 (100人次) 輔導民間團體發展社會企業 (100人次) 輔導成效結案會議 其他輔導模式(200人次) 諮詢業務平臺 強化業務平臺功能，提高主辦單位及各就服站、委員間的聯繫頻率， 使掌握單位輔導動態更具實際性

  15. 貳、本年度諮詢輔導工作說明 • 六、輔導方式-諮詢輔導團運作 15

  16. 104年「多元就業開發方案」計畫撰寫暨宣導說明104年「多元就業開發方案」計畫撰寫暨宣導說明

  17. 北基宜花金馬分署 業務承辦：特定對象及學員輔導科 張銘魁 電話：02-89956300分機1423 傳真：02-89956377 E-mail：jasonchang@wda.gov.tw

  18. 謝謝您的聆聽

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