320 likes | 610 Views
KEBIJAKAN BIDANG PENDIDIKAN KABUPATEN BANYUMAS TAHUN 2009. DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN BANYUMAS. Binpro Disdik. Komitmen Dinas Pendidikan Kabupaten Banyumas Dalam Implementasi PermennegPAN&RB No.16/2009 Tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya Disajikan Oleh :
E N D
KEBIJAKAN BIDANG PENDIDIKAN KABUPATEN BANYUMAS TAHUN 2009 DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN BANYUMAS Binpro Disdik
Komitmen DinasPendidikanKabupatenBanyumas DalamImplementasi PermennegPAN&RB No.16/2009 TentangJabatanFungsional Guru danAngkaKreditnya DisajikanOleh: Drs. PurwadiSantoso,M.Hum KepalaDinasPendidikanKabupatenBanyumas DisampaikanpadaAcara SEMINAR NASIONAL REPLIKASI DAN DESIMINASI (REPDIS) PROGRAM BERMUTU SEBAGAI UPAYA PENGEMBANGAN DIRI GURU Tanggal, 16 Juni 2014 *
PROGRAM BERMUTU2008 – 2013 KABUPATEN BANYUMAS MITRA PROGRAM BERMUTU KERJASAMA ANTARA DITJEN PMPTK, DITJEN DIKTI, BALITBANGDIKNAS, MENPAN DAN BKN
DASAR HUKUM: (MoU)Nota KesepakatanantaraBupatiBanyumasdenganDirjen PMPTK DepdiknasNomor : 5140/F/KP/2008Tanggal, 30 Juni 2008TentangPelaksanaanKegiatanProgram “BEMRUTU”(Better Education throough Reformed Management And Universal Teacher Upgrading)
BERMUTU adalah… Better Education through Reformed Management and Universal Teacher Upgrading Peningkatanmutupendidikanmelaluipeningkatankompetensidankinerja guru
BERMUTU 1. REGULASI 2. AKADEMIS ( TAGIHAN) 3. ORGANISATORIS (REVITALISASI) Internet ICT KTSP/Silabus RPP Model Pembljran Learning Jurnal Case Study Lesson Study AnalisiButirSoal KajianKritis TNA PTK/PTS/KTI Peta Guru Raport Guru BukuPanduan POS KKG DAN MGMP (Buku 1-3) KKG-MGMP KKKS-MKKS KKPS-MKPS FKKG-FMGMP FKKKS/FMKKS PEMANDU/DCT/PCT/ NCT Permenpan&RB No. 16/2009 -PKG -PKB 2. PIGP BADAN PSDMPK DAN PMP UUGD TH 2005 aminhidayat69@yahoo.co.id
1.Mereformasi pendidikan bagi calon guru. 2.Memperkuatupayapeningkatanmutu guru berkelanjutanpadatingkatkabupatendansekolah. Komponen BERMUTU 3.Memperbaharuisistemakuntabilitasdaninsentifuntukmeningkatkankinerjadankarir guru. 4. Meningkatkan Monitoring dan Evaluasi mutu guru dan prestasi belajar siswa.
DATA JUMLAH PESERTA KELOMPOK KERJA PROGRAM BERMUTU TAHUN 2011/2012 10
DBL SD: BAGAN MEKANISME PKB Stek Holder Bappeda, BKD, PT, LPMP, P4TK PS KS • Dirincilembarterpisah Guru
DBL SMP:BAGAN MEKANISME PKB (Stek Holder) Bappeda,BKD PT, LPMP,P4TK PS • Dirincilembarterpisah KS Guru
DATA GURU YANG SEDANG MENGIKUTI PROGRAM PPKHB (PengakuanPengalamanKegiatanHasilBelajar) 13
REVITALISASI & FASILITASI *
BUKU PANDUAN 1. BukuPanduan POS KKG DAN MGMP(Bk 1-3) 2. BukuPanduan KKKS/MKKS/ 3. BukuPanduan KKPS/MKPS 4. BukuPanduan FKKG/MGMP 5. BukuPanduan FKKKS/MKKS 6. BukuPanduan PEMNADU/DCT/PCT/NCT BADAN PSDMPK DAN PMP aminhidayat69@yahoo.co.id
PANDUAN BUKU 1: • KATA PENGANTAR…. • …Agar proses peningkatan kualifikasi akademik dan kompetensi guru terprogram serta terlaksana dg baik, diperlukan WADAH PEMBINAAN GURU YANG MANDIRI DAN PROFESIONAL. • Wadah pembinaan guru yg sdh ada yaitu KKG SD/MI/SDLB, MGMP SMP/MTs/SMPLB, SMA/MA/SMALB dan SMA/SMK … blm berjln dg baik, mk agar lebih terarah perlu disusun rambu2 pengembgn dan penylnggaraan KKG/MGMP, yg terdiri dari 3 buku.
BAB I: PENDAHULUAN Halaman 1 • Hal 1-3 • …pertemuan guru di KKG/MGMP yg sangat strategis utk pengktn kompetensi guru, mk pemberdayaan KKG/MGMP merupkn hal mendesak yg hrs sgr dilakukan. • … pelaksanaan kegiatan KKG/MGMP menyebutkan , msh byk KKG/MGMP yg blm menunjukan peningktn kinerja yg berarti…. Disamping itu blm adanya rambu2/petunjuk yg dpt digunkn sbg acuan bagi guru dan pengurus KKG/MGMP dlm melakukan aktifitas kelompok kerja…..
lanjutan… • Berdasarkan hal tsb, penyelenggaraan KKG/MGMP perlu direvitalisasiagar pelaksanaan kegiatan lbh terstruktur. Berkenaan dg hal tsb Ditjen PMPTK melalui Direktorat Profesi Pendidik mengembangkan Panduan Penyelenggaraan KKG/MGMP (3 Buku). • Diharpkn Panduan ini dijadikan pegangan bagi KKG/MGMP agar aktivitas yg dilksanakn dpt lbh terarah dan dpt dijadikan wahana bagi pengembangan profesionalisme guru yg bermutu, mandiri, dan berkelanjutan.
Hal 7…. D. Hasilygdihrpkn (nomor 6): Pelaksanaan Dengandemikian, perluadanyasistempeningkatanprofesionlaisme guru scrberkelanjutansbgupayamemeliharadanmeningkatknkompetensi guru. Kegiatantsbdimungkinkandpt sertifikasi guru hanyasatu kali sepanjangmasatugasgur u dilakukan di KKG/MGMP
Lanjutan… • A. ORGANISASI • SuratKeputusan (SK) • AD/RT • StrukturOrganisasi (Ketua, Sekretaris, Bendahara, 1.Bid.Percn & Pelks program, 2.Bid. PengmbgnOrgnisasi, AdmdanSarpras, dan 3. Bid. Humas • Anggotaterdiridari 8-10 sekolah
STRUKTUR ORGANISASI KKG/MGMP Ketua Sekretaris Bendahara Ketua Bidang Humas dan Kerjasama Ketua Bidang Pengembangan Organisasi, Administrasi, dan Sarpras Ketua Bidang Perencanaan dan Pelaksanaan Program A n g g o t a
REPRESENTASI KKG/MGMP (Standar Operasional) • Sesuai Buku Panduan KKG/MGMP 2009
SD:BAGAN MEKANISME PKB PS Stek Holder • Detailnyadilembarterpisah KS BAPPEDA, BKD, LPMP, PT Guru
BAGAN MEKANISME PKB (SMP) Stek Holder Bappeda, BKD, PT, LPMP Guru • Klasterdirincitersendiri KS PS
EVALUASI KELOMPOK /MUSYAWARAH KERJA SEBELUM DAN SESUDAH PROGRAM BERMUTU (Workshop Revitalisasi KK 6-7 JulidiBaturaden) 25
EVALUASI KELOMPOK /MUSYAWARAH KERJA SEBELUM DAN SESUDAH PROGRAM BERMUTU (Workshop Revitalisasi KK 6-7 JulidiBaturaden) 26
EVALUASI KELOMPOK /MUSYAWARAH KERJA SEBELUM DAN SESUDAH PROGRAM BERMUTU (Workshop Revitalisasi KK 6-7 JulidiBaturaden) 27
terimakasih Learn from yesterday, Live for today, and Hope for tomorrow. Belajarlahdarimasalalu, hiduplahuntuksaatini, danberharaplahuntukhariesok. Kemdikbud