1 / 16

Методические рекомендации классным руководителям при организации воспитательных мероприятий

Методические рекомендации классным руководителям при организации воспитательных мероприятий. Заседание № 2 ШМО классных руководителей ГБОУ СОШ № 18 Г. Москвы. Цели заседания:.

armani
Download Presentation

Методические рекомендации классным руководителям при организации воспитательных мероприятий

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Методические рекомендации классным руководителям при организации воспитательных мероприятий Заседание № 2 ШМО классных руководителей ГБОУ СОШ № 18 Г. Москвы

  2. Цели заседания: • Рассмотрение современных форм деятельности классного руководителя по основным направлениям воспитательной работы. • Отработка методического алгоритма мастер-класса. • Формирование передового педагогического опыта.

  3. План проведения заседания 1. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий. 2. Методика подготовки и проведения воспитательного мероприятия (мастер-класс классного руководителя 7 «А» класса Филиппова Ф.Г.) 3. Разное.

  4. Форма проведения: мастер-классАлгоритм технологии мастер-класса: 1.Презентация педагогического опыта учителем-мастером: • кратко характеризуются основные идеи технологии; • описываются достижения в работе; • доказывается результативность деятельности учащихся, свидетельствующая об эффективности технологии; • определяются проблемы и перспективы в работе учителя-мастера. 2.Представление системы учебных занятий: • описывается система учебных занятий в режиме презентуемой технологии; • определяются основные приемы работы, которые мастер будет демонстрировать слушателям. 3.Проведение имитационной игры: • учитель-мастер проводит учебное занятие со слушателями, демонстрируя приемы эффективной работы с учащимися; • слушатели одновременно играют две роли: учащихся экспериментального класса и экспертов, присутствующих на открытом занятии. 4.Моделирование: • учителя-ученики выполняют самостоятельную работу по конструированию собственной модели учебного занятия в режиме технологии учителя-мастера; • мастер выполняет роль консультанта, организует самостоятельную работу слушателей и управляет ею; • мастер совместно со слушателями проводит обсуждение авторских моделей учебного занятия 5.Рефлексия: • проводится дискуссия по результатам совместной деятельности мастера и слушателей.

  5. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Метод – прием, способ. Форма – внешнее выражение какого-либо содержания, совокупность приемов и средств, которые выбирает педагог. Форма воспитательного мероприятия - ограниченная по месту и времени структура совместного взаимодействия детей и взрослых, позволяющая решить определенные воспитательные задачи.

  6. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Типы форм воспитательной работы по характеру субъекта организации деятельности (по Е.В. Титовой): • Игра – это воображаемая или реальная деятельность, целенаправленно организуемая для отдыха, обучения, развития. • Мероприятие – это событие, занятие, ситуация в коллективе, организуемая педагогом, с целью непосредственного воздействия на учащихся. Например, знакомство с произведениями искусства, с правилами дорожного движения, лекция на определенную тему, встреча, цикл лекций, приглашение специалиста, занятие по технике безопасности, прогулки, походы и т.д. • Дело – это общая работа, важное событие, членам коллектива на пользу и радость кому-либо, в том числе и себе.

  7. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Типы форм воспитательной работы по характеру взаимосвязи субъектов действия (по С.Д. Полякову): • «Защита» — каждая группа (каждый школьник) выступает, действует сама по себе, а объединяет участников только общая тема. • «Эстафета» — совместно-последовательная деятельность, группы (школьники) выступают, действуют в последовательности, определяемой сюжетом, сценарием, правилом. • «Бой» — соревнование между группами, школьниками, в частности взаимообмен заданиями (классический пример — КВН), • «Хеппинг»- одновременное взаимозависимое действие школьников, групп без зрителей. Примеры: карнавал, инсценировка, всеобщая ролевая игра.

  8. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Типы форм воспитательной работы по способу передвижения участников (Л.И. Уманский, С.П. Афанасьев): • Статичные формы - представления (линейка, спектакль, концерт, просмотр кино-, видео-, телефильма; соревнование, лекция, фронтальная беседа, митинг, диспут, дискуссия, защита проектов) - организация пространства в них предполагает ярко выраженный центр внимания, характер действий участников определяется наличием выступающих и зрителей, даже если в ходе действия происходит обмен этими функциями. Методы: «демонстрация», «ритуал» и «диалог» (беседа). • Статично-динамичные-созидание-гуляние (ярмарка (народное гуляние), представление в кругу, дискотека, вечер общения в импровизированном кафе, субботник (трудовая акция), изготовление выставки, газеты: подготовка к представлению, ситуационно-ролевая игра, продуктивная игра. Одного центра внимания нет, центры внимания разбросаны на площадке, и каждый участник может выбирать себе занятие по вкусу, либо центр внимания перемещается согласно алгоритму данной формы. • Динамико-статичные»-путешествие (игра-путешествие, экскурсия, экспедиция, поход, парад или шествие).

  9. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Ценностно-ориентировочная деятельность: • «Займи позицию» (шкала мнений); • «Разговор при свечах»; • «Расскажи мне обо мне»; • « Портрет в анкете»; • «У зеркала»; • «Волшебный стул»; • «Этический тренинг».

  10. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Учебно-трудовая деятельность: • «Мозговой штурм»; • Интеллектуальные конкурсы, турниры, олимпиады; • Лекция вдвоем; • Дискуссия; • Генеральная уборка; • Субботник; • Рейды, трудовые десанты; • Репортажи с посещенных предприятий.

  11. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Спортивно-оздоровительная деятельность: • Спортивный праздник; • Малая олимпиада; • День Здоровья; • Встречи с медработниками; • Диспуты; • Презентации, выставки плакатов; • «Перекресток мнений».

  12. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Социально-коммуникативная деятельность: • Дебаты; • Вечера; • Встречи с интересными людьми; • «Круглый стол»; • «Открытый микрофон»; • «Социодрама»; • «Вертушка общения»

  13. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Художественно-эстетическая деятельность: • Фестиваль, смотр; • Концерт художественной самодеятельности; • Посещение музеев, выставок; • «Пять минут с искусством»; • « Погружение в эпоху»; • Выставки детского творчества; • Изготовление тематических коллажей.

  14. Основные направления деятельности классного руководителя и современные формы воспитательных мероприятий Досугово-игровая деятельность: • Шоу-программы; • Игровые программы; • Диско-программы; • Деловые игры; • Походы выходного дня.

  15. Модель создания новых форм воспитательной работы

  16. Рекомендации: 1. Разработать сценарий одного воспитательного мероприятия с использованием современных форм, материалы представить в электронном варианте до 15.04.2012. 2. Подготовить для публикации в сборнике несколько разработок воспитательных мероприятий классных руководителей школы до 15.05.2012 3. Принять участие в окружном фестивале внеклассных мероприятий. С 16.02 по 19.04.2012 4. Активизировать участие классных руководителей в окружных методических конкурсах . В 2012/2013 уч.году.

More Related