1 / 49

Knihovnícka profesia

Knihovnícka profesia. Dušan Katuščák Slovenská národná knižnica Žilinská univerzita Seminár akademických knižníc,. Verejná služba. Zákon 313/2001 Z. z. o verejnej službe Zákon zo 7. 11. 2003 o odmeňovaní zamestnancov vo verejnom záujme

armen
Download Presentation

Knihovnícka profesia

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Knihovnícka profesia Dušan Katuščák Slovenská národná knižnica Žilinská univerzita Seminár akademických knižníc,

  2. Verejná služba • Zákon 313/2001 Z. z. o verejnej službe • Zákon zo 7. 11. 2003 o odmeňovaní zamestnancov vo verejnom záujme • V slovenskom knihovníctve bola profesia knihovníka dlhodobo zanedbanú úlohu • Vypracovať klasifikáciu zamestnancov knižníc v základných knihovníckych činnostiach ako aj ďalších zamestnancov knižníc • Knihovnícky profesiogram • Nové pracovné zmluvy alebo doplnky k pracovným zmluvám

  3. Verejná služba • pomenovať zamestnania • zamestnávateľ je povinný vypracovať pracovný poriadok • vypracovať nové pracovné a platové zaradenie v súlade so zákonom alebo • v súlade s osobitnými úpravami určenými v pracovnom poriadku • nové katalógy pracovných činností

  4. Verejná služba • V Jednotnom katalógu prác, ktorý platil do 1. 4. 2002, knihovníci v triede T3 až T9 • Podľa nového zákona 313/2001 sa na verejných zamestnancov vzťahuje 14 tried a existuje možnosť doplniť katalóg pracovných činností o nové alebo nedostatočne pokryté profesie • Nový systém platových stupňov, takže nie je možné pri prechode na zákon o verejnej službe len mechanicky uplatniť nové platové tabuľky

  5. Verejná služba • Nový Katalóg pracovných činností od 1. 4. 2002 umožňuje v časti 10. Kultúra použiť pre pracovníkov knižníc triedy T 3 až T 13. • Zamestnanci knižníc však môžu byť zaradení aj do triedy T 14 (veda, výskum, informatika...)

  6. Verejná služba • V katalógu pracovných činnosti sa však nachádzaju len charakteristiky činností v triedach T3 až T 13 • pri každej charakteristike je len číslo bez pomenovania profesie • Tento nedostatok spôsobuje praktické problémy v riadiacej praxi • Klasifikácia zamestnaní nie je dostatočne diverzifikovaná a nepokrýva v celom rozsahu knižničné potreby

  7. Verejná služba • Knihovnícka profesia • Klasifikácia knihovníckych zamestnaní • Kvalifikačné požiadavky na profesie • Potrebné vyriešiť problémy v rámci knihovníckeho spoločenstva tak, aby sme postupovali porovnateľne a podľa spoločne dohodnutých a objektivizovaných princípov • Stanovenie jasných pravidiel hry uľahčí a sprehľadní pracovnoprávne vzťahy a riadiacu prax.

  8. Špecifikácia popisu prác v knižniciach • Zamestnanci budú mať jasnú predstavu o požiadavkách, ktoré sa na nich kladú a čo sa od nich očakáva po pracovnej a vedomostnej stránke. • Špecifikácia popisu prác, konkrétnych vedomostí a zručností zamestnancov knižníc vychádza z týchto predpisov, nariadení a odporúčaní

  9. Špecifikácia popisu prác v knižniciach • Zákon 313/2001 z 2. júla 2001 o verejnej službe. • Nariadenie vlády Slovenskej republiky z 30. januára 2002, ktorým sa ustanovujú katalógy pracovných činností vo verejnej službe a o ich zmenách a dopĺňaní • Príloha č. 1 k nariadeniu vlády Slovenskej republiky č. / Z. z. Katalóg pracovných činností s prevahou duševnej práce vo verejnej službe.

  10. Špecifikácia popisu prác v knižniciach • Príloha č. 2 k nariadeniu vlády Slovenskej republiky č. / Z. z. Katalóg pracovných činností remeselných, manuálnych alebo manipulačných s prevahou fyzickej práce vo verejnej službe. • Zbierka zákonov č. 16/2001 : Opatrenie Štatistického úradu Slovenskej republiky z 30. decembra 2000, ktorým sa vyhlasuje Klasifikácia zamestnaní. • Eurosměrnice KIS : Průvodce znalostmi a dovednostmi evropských odborných pracovníků v oboru knihovnických a informačních služeb. Praha : SKIP : ASLIB : ECIA : ADBS, 1999. – 51 s. – ISBN 80-85851-10-5

  11. Ciele špecifikácie • určiť a spresniť názvy pracovných miest a funkcií zamestnancov knižníc, nakoľko názvy funkcií sa vôbec nenachádzajú v katalógu pracovných činností a len nedostatočne sú rozpísané v Klasifikácii zamestnaní (16/2001 Z. z.) • určiť rámcové základné pracovné činnosti pre pracovné zmluvy • určiť kvalifikačné predpoklady a špeciálne požiadavky na vykonávanie zamestnaní v knižniciach ( § 2, ods. 8, zákona 313/2001)

  12. Ciele špecifikácie • Taxatívne vymenovať všetky základné činnosti, ktoré vykonávajú pracovníci v knižniciach • Navrhnúť výkonové normy pre základné skupiny zamestnancov • Navrhnúť konkrétnu pomôcku použiteľnú pre posúdenie odborných vedomostí a zručností pri zaraďovaní zamestnancov na konkrétne pracovné miesta v knižniciach (matrica: názov zamestnania : kvalifikačný predpoklad : osobitný kvalifikačný predpoklad; požadovaná prax; tarifná trieda).

  13. Klasifikácie zamestnaní v knižniciach • Základná filozofia • Zamestnanci knižnice by boli rozdelení na dve veľké skupiny • Knihovníci • Špecialisti

  14. Skupina A: Knihovníci • všetci zamestnanci knižnice s odborným knihovníckym vzdelaním alebo zamestnanci, ktorí získali odborné knihovnícke vzdelanie (osobitný kvalifikačný predpoklad) v riadnom akreditovanom systéme ďalšieho vzdelávania (T4-14)

  15. Skupina B: Špecialisti B1 Knižničníšpecialisti - vysokokvalifikovaní zamestnanci knižníc, ktorí majúiné ako odborné knihovnícke vzdelanie a sú potrební a zamestnaní v knižniciach v rôznych odborných útvaroch: napr. riaditelia knižníc aodborných knižnično-informačných útvarov, manažéri, informační technológovia, správcovia databáz, systémoví inžinieri, právnici, internetovíšpecialisti, administrátori systémov, konzervátori, reštaurátori apod. (Napr. T10 – T14, podľa prílohy 7 zákona 313/2001 Z. z.)

  16. B2 Knižniční asistenti • strední odborní zamestnanci, ktorí majúiné ako odborné knihovnícke vzdelanie • potrební a zamestnaní v knižniciach v rôznych zložkách • spravidla vykonávajú práce pod odborným vedením knihovníkov, špecialistov alebo knižničných technikov (napr. trieda 4-9). • ako asistenti knihovníkov v skupine A sú asistenti zaradení do splnenia zákonom predpísanej praxe a podľa potreby aj do splnenia ďalších kvalifikačných predpokladov

  17. B3 Knižniční úradníci a referenti • zamestnanci hospodárskej správy • zamestnanci prevádzky, ekonómovia, účtovníci, rozpočtári, zamestnanci ochrany objektu, vrátnici, informátori, vodiči, elektrikári, referenti BOZP, CO, PO, MTZ, úradníci, asistenti, sekretárky, vnútropodniková kontrola, referenti verejného obstarávania, fotografi, polygrafi, knihári a pod. (Napr. T 3 – T 11 podľa prílohy 3 zákona 313/2001 Z. z.)

  18. Názov zamestnania Kvalifikačný predpoklad Predpísaná/ Požadovaná prax Tarif. trieda Typ knižnice 1. Zamestnanci knižníc Akvizícia Knihovník-akvizitér 1 ÚS 1+ T5 Knihovník-akvizitér 2 ÚS 3+ T6 Knihovník-akvizitér 3 ÚS, VOV 6+ T7 Knihovník-akvizitér 4 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Knihovník-akvizitér 5 ÚS, VOV, Bc, VŠ ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-akvizitér 6 Bc, VŠ 1+ T10 Knihovník-akvizitér 7 VŠ 3+ T11

  19. Spracovanie Typ knižnice Knihovník-katalogizátor 1 ÚS 3+ T6 Knihovník-bibliograf 1 ÚS 3+ T6 Knihovník-katalogizátor 2 ÚS, VOV 6+ T7 Knihovník-bibliograf 2 ÚS, VOV 6+ T7 Knihovník-katalogizátor 3 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Knihovník-bibliograf 3 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Knihovník-katalogizátor 4 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-bibliograf 4 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-katalogizátor 5 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-bibliograf 5 Bc. VŠ 3+ T10 Knihovník-katalogizátor 6 VŠ 3+ T11 Knihovník-bibliograf 6 VŠ 3+ T11 Knihovník-katalogizátor 7 VŠ+VH, VPH 6+ T12 Knihovník-bibliograf 7 VŠ+VH, VPH 9+ T13

  20. Služby Typ knižnice Knihovník-konzultant ÚS, 3+ T6 Knihovník-konzultant 1 ÚS, VOV 6+ T7 Knihovník-konzultant 2 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Knihovník-konzultant 3 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-konzultant 4 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-konzultant 5 VŠ 3+ T11 Knihovník-konzultant 6 VŠ+VH, VPH 6+ T12

  21. Názov zamestnania Kvalifikačný predpoklad Osobitný kvalifikačný predpoklad Predpísaná/ Požadovaná prax Tarif. Trieda Typ knižnice 2. Zamestnanci knižníc –špeciálne knižnièné procesy aoperácie Systémový knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Systémový knihovník 2 Bc. VŠ 1+ T10 Systémový knihovník 3 VŠ 3+ T11 NK Knihovník-správca depozitu 1 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-správca depozitu 2 VŠ 3+ T11 Knihovník-správca depozitu 3 VŠ 6+ T12 NK Knihovník-metodik 1 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-metodik 2 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-metodik 3 VŠ 3+ T11 Knihovník-metodik 4 VŠ 6+ T12 NK Knihovník-štatistik 1 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-štatistik 2 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-štatistik 3 VŠ 3+ T11 NK Knihovník-projektový manažér Bc. VŠ 1+ T10

  22. 3 Zamestnanci knižníc – komplexné (kumulované) knižničné operácie a procesy Vzdelanie Prax Typ knižnice Akademický knihovník-asistent Akademický knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Akademický knihovník 2 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Akademický knihovník 3 Bc. VŠ 1+ T10 Akademický knihovník 4 VŠ 3+ T11 Akademický knihovník 5 VŠ 6+ T12 Akademický knihovník 6 VŠ+VH 9+ T13

  23. Detský knihovník-asistent ÚS, VOV 6+ T7 Detský knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Detský knihovník 2 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Detský knihovník 3 Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-archivár ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Knihovník-brooker (špecialista) Bc. VŠ 1+ T10 Knihovník-dokumentarista Bc. VŠ 1+ T10

  24. Lekársky knihovník-asistent ÚS, VOV T7 Lekársky knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Lekársky knihovník 2 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Lekársky knihovník 3 Bc. VŠ 1+ T10 Lekársky knihovník 4 VŠ 3+ T11 Lekársky knihovník 5 VŠ 6+ T12 Lekársky knihovník 6 VŠ 9+ T13

  25. Mestský knihovník –asistent ÚS, VOV T7 Mestský knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Mestský knihovník 2 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Mestský knihovník 3 Bc. VŠ 1+ T10 Mestský knihovník 4 VŠ 3+ T11 Mestský knihovník 5 VŠ 6+ T12 Mestský knihovník 6 VŠ 9+ T13

  26. Obecný knihovník 1 ÚS 1+ T5 Obecný knihovník 2 ÚS 3+ T6 Obecný knihovník 3 ÚS, VOV T7 Obecný knihovník 4 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Obecný knihovník 5 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Národný knihovník VŠ+VH, VPH 9+ T13/T14 Parlamentný knihovník Právnický knihovník Regionálny knihovník Školský knihovník Verejný knihovník-asistent ÚS, VOV T7 Verejný knihovník 1 ÚS, VOV, Bc. 9+ T8 Verejný knihovník 2 ÚS, VOV, Bc. ÚS 10+; VOV 10+; Bc 3+; VŠ - . T9 Verejný knihovník 3 Bc. VŠ 1+ T10 Verejný knihovník 4 VŠ 3+ T11 Verejný knihovník 5 VŠ 6+ T12 Verejný knihovník 6 VŠ 9+ T13

  27. Zoznam činností, schopností a vedomostí Pracovná náplň zamestnanca SNK bude obsahovať : • Základné povinnosti zamestnanca podľa zákonníka práce (nepovinné v pracovnej náplni) • Základné všeobecné činnosti podľa katalógu pracovných činností (povinné) • Podrobný zoznam špecifických činností, schopností a vedomostí potrebných na výkon práce na konkrétnom pracovnom mieste (z uvedeného zoznamu sa vyberú z jednotlivých okruhov činností tie, ktoré sú pre konkrétneho zamestnanca najvhodnejšie a požadované) • Uvedené požiadavky sa uplatnia aj ako kritériá pri priznávaní osobného hodnotenia. • Do zoznamu je potrebné zahrnúť ešte položky (úlohy) zo starších slovenských noriem (Fratričová, Benetinová) – výkonové normy.... • Tabuľku je možné upraviť tak, že do samostatného stĺpca sa zapíše číslo triedy (zamestnania), resp. konkrétneho typu zamestnanca, ktorý by mal mať danú položku vo svojich "povinnostiach". • Zoznam je otvorený a podľa potreby by sa do neho mali doplniť ďalšie položky tak, aby mohol tvoriť prílohu Vyhlášky o Ďalšom vzdelávaní. Predpokladám, že bude potrebné tieto kroky prekonzultovať s Ministerstvom práce, soc. vecí a rodiny SR.

  28. AKV Akvizícia – činnosti z okruhu akvizície DEP Depozit – činnosti z okruho starostlivosti o fondy a zbierky – správa fondov GEN Generálne činnosti – všeobecné činnosti ITE Informačné technológie – činnosti z oblasti informačných technológií KAT Katalogizácia – činnosti z okruhu katalogizácie a spracovania dokumentov MAN Manažment – činnosti spojené s riadením MIK Mikrofilmovanie a digitalizácia – činnosti z okruhu technológie mikrofilmovania a digitalizácie SLU Služby – činnosti z okruhu knižnično-informačných služieb STA Štatistika – činnosti z okruhu štatistiky VYK Výkony - činnosti spojené s konkrétnymi výkonmi – výkonové interné normy. VYS Výskum – činnosti z oblasti výskumu a vývoja

  29. AKV Verifikácia a adjustácia knižničných fondov, AKV Reklamácia a urgencia nedodaných knižničných fondov, AKV Vedenie základných knihovníckych evidencií, AKV Spracovávanie a realizácia akvizičných návrhov / napr. akvizičnou komisiou, osobným výberom a pod./, AKV Vybavovanie objednávok, urgencií, evidencií AKV Retrospektívna akvizícia dokumentov AKV Spolupráca s vydavateľmi a kníhkupcami AKV Tvorba zásad metodického doplňovania knižničného fondu

  30. AKV Analýza používateľských potrieb pre doplňovanie knižničného fondu rozličnými spôsobmi nadobúdania / nákup, výmena, prijatie daru/ AKV Sledovanie informácií o vydavateľskej produkcii domácej i zahraničnej a výber titulov, AKV Riadiť komplexný proces akvizície v knižnici. Vypracovať a realizovať akvizičnú politiku knižnice. AKV Poznať, sústavne sledovať a využívať štvrťročne pri akvizícii dokumentov (doplňovaní) ukazovatele výkonnosti podľa STN ISO 11620 (B.3.1) a zlepšovať ukazovatele akvizície. AKV Používať podsystém akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systémé ako aj jeho potrebné súčasti (OPAC, katalogizáciu, spracovanie seriálov). AKV Poznať možnosti a dokázať zabezpečiť parametrizáciu podsystému akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme.

  31. AKV Poznať a dodržiavať zásady bezpečnosti systému v práci s podsystémom akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Samostatne vyhotovovať štatistiky a tlačené výstupy (reporty) v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Pracovať so statusmi v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Pracovať s účtami v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Vytvárať, importovať, exportovať záznamy o dodávateľoch v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Vytvárať na dohodnutej úrovni podrobnosti bibliografický záznam v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Pracovať s finančnými menami a prevodmi mien v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme.

  32. AKV Vytvoriť objednávku v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Preniesť (odoslať) a/alebo vytlačiť objednávku v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Prijať a spracovať dodaný dokument v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Urgovať objednaný nedodaný dokument. AKV Urgovať a získať nedodaný povinný výtlačok. AKV Pracovať s účtami a platbami. Faktúrovať, účtovať, realizovať platby v akvizícii v podsystéme akvizície v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Pracovať s úvermi a kupónmi v akvizícii (voucher).

  33. AKV Pracovať v akvizícii s využívaním EDIFACT a/alebo iných foriem kooperácie s dodávateľmi (vydavateľmi a kníhkupcami). AKV Ovládať podsystém akvizície seriálových publikácií v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Vytvárať a využívať šablóny listov v akvizícii v automatizovanom integrovanom knižničnom systéme. AKV Ovládať archívnu akvizičnú politiku (E 05, E 23) AKV Schopnosť určovať kritériá pre výber dokumentov na trvalé archivovanie (E 05) AKV Schopnosť ndväzovať kontakty s majiteľmi archívnych dokumentov (E 05) DEP Schopnosť vyhodnocovať podmienky uloženia archívnych dokumentov a navrhovať opatrenia (E 06)

  34. DEP Schopnosť vyhodnocovať podmienky uloženia archívnych dokumentov a navrhovať opatrenia (E 06) DEP vedenie odbornej špecializovanej zbierky dokumentov, DEP Schopnosť registrovať a ukladať archívne dokumenty v skladových priestoroch (E 06) DEP Schopnosť overovať stav archívnych dokumentov (E 06) DEP Ovládať podmienky uloženia archívnych dokumentov v sklade a pravidelne ich kontrolovať (E 06) DEP Ovládať systém a podmienky archivovania archívnych dokumentov (E 06)

  35. GEN Aplikovanie informačných technológií v podmienkach automatizovaných knižnično-informačných systémov a sietí GEN Disponovať potrebnými jazykovými znalosťami GEN Ovládať dejiny slovenskej literatúry, literárnu teóriu GEN Ovládať dejiny slov. hudby, hudobnú teóriu GEN Disponovať znalosťami cudzieho jazyka na úrovni odbornej komunikácie GEN Poznať a v praxi dôsledne uplatňovať Princípy sochrany a zaobchádzania s knižničnými materiálmi (IFLA) GEN Poznať a dôsledne uplatňovať interné predpisy týkajúce sa depozitného režimu a ochrany zbierok SNK

  36. ITE Ovládať a používať informačné technológie ITE Poznať a vedieť používať softvér MS Word ITE Poznať a vedieť používať softvér MS Power Point a samostatne v ňom pripravovať a predvádzať prezentácie ITE Poznať a používať softvér MS Excel ITE Poznať používateľskú dokumentáciu a pravidlá obsluhy k zverenému počítaču a starať sa o techniku podľa dokumentácie ITE Poznať a používať intranet

  37. KAT Poznať, sústavne sledovať a využívať štvrťročne pri spracúvaní dokumentov ukazovatele výkonnosti (priemerný čas spracovania dokumentov) podľa STN ISO 11620 (B.3.2) a zlepšovať ukazovatele spracovania dokumentov a skracovať čas spracovania dokumentov. KAT Poznať, sústavne sledovať a využívať štvrťročne pri katalogizácii dokumentov ukazovatele výkonnosti podľa STN ISO 11620 (B.3.3) a zlepšovať ukazovatele vzťahujúce sa na katalogizáciu dokumentov. KAT budovanie katalógov / zakladanie lístkových katalogizačných záznamov/. KAT spracovávanie záznamu o dokumente a jeho spracovanie na PC KAT menná katalogizácia, KAT samostatné spracúvanie vecnej katalogizácie a špecializovanej bibliografie, KAT spracovanie záznamov pre národnú bibliografiu a súborný katalóg knižníc,

  38. KAT Budovanie a správa katalógov KAT Informačná a vecná analýza dokumentov, KAT Riešenie a zodpovednosť za odbornú, technickú a vecnú úroveň spracúvaných súborov informácií na celoštátnej úrovni, vrátane súborného katalógu SR, KAT Schopnosť pracovať s autoritami a holdingami (E 07) KAT Mať vedomosti a zručnosti, ktoré si vyžadujú práce katalogizátora KAT Schopnosť určovať metodológiu spracovania archívnych dokumentov KAT Vytvárať originálne bibliografické záznamy s dokumentom v ruke, metódou on-line v určenom integrovanom knižnično-informačnom systéme

  39. KAT Dokonale teoreticky a prakticky rozumieť katalogizačnej politike a dokázať interpretovať katalogizačné princípy. KAT Vytvárať bibliografický záznam s použitím bibliografických utilít v prípadoch, keď nie je možné katalogizovať s dokumentom v ruke. KAT Schopnosť navrhovať a realizovať parametre systému a optimalizovať softvér na účely katalogizácie. KAT Rešpektovať národný katalogizačný štandard AACR2 pre vytváranie bibliografického záznamu na úplnej úrovni. KAT Pripravovať úplný bibliografický popis s použitím všetkých potrebných údajov formátu MARC, overovať bibliografické prístupové výrazy, pripravovať správne predmetové heslá a číslovanie. KAT Poznať a rešpektovať všetky zmeny pravidiel.

  40. KAT Ovládať prácu s autoritami, holdingami a exemplármi v konkrétnom softvéri. KAT Samostatne a maximálne flexibilne aplikovať pravidlá a interpretácie pravidiel vo všetkých špecifických prípadoch a vykonávať kontrolu a sebakontrolu. KAT Samostatne riešiť posudzovať a riešiť všetky vzniknuté problémy, ktoré vzniknú pri tvorbe bibliografického záznamu a používaní príslušného softvéru. KAT Disponovať potrebnými odbornými a jazykovými schopnosťami. KAT Používať softvér, ktorý umožňuje preberať/kopírovať záznamy z externých zdrojov (Z39.50 a pod.) KAT Ovládať existujúcu dokumentáciu spracovania dokumentov, pravidlá a metodiky a ich aktuálne verzie

  41. KAT Ovládať používateľskú dokumentáciu k softvéru, ktorý sa používa v katalogizácii KAT Riadiť a/elebo ovládať pracovné postupy a technológiu spracovania dokumentov KAT Anglo-Americké katalogizačné pravidlá (AACR2) KAT Poznať a používať národnú interpretáciu AACR2 KAT Poznať a používať bibliografický formát MARC KAT Poznať a používať formát MARC pre jednotlivé druhy dokumentov (staré tlače, články, mikroformy, elektronické dokumenty a pod.) KAT Poznať a používať formát MARC pre klasifikačné údaje

  42. KAT Poznať a používať kódovník krajín a iných geografických jednotiek pre formát MARC KAT Poznať a používať kódovník jazykov MARC KAT Poznať a používať kódovník funkcií a popisných konvencií a skratiek používaných v bibliografickom popise MARC KAT Poznať a používať klasifikačné tabuľky MDT KAT Poznať a používať Pravidlá spracovania seriálových publikácií (napr. na báze CONSER) KAT Používať príručné dokumenty potrebné pri katalogizácii (bibliografie, slovníky, encyklopédie, jazykové slovníky, manuály, biografie a pod.) KAT Poznať a používať pravidlá ISO týkajúce sa transliterácie.

  43. KAT Dokonale teoreticky a prakticky rozumieť katalogizačnej politike a dokázať interpretovať katalogizačné princípy. KAT Vytvárať bibliografický záznam s použitím bibliografických utilít v prípadoch, keď nie je možné katalogizovať s dokumentom v ruke. KAT Schopnosť navrhovať a realizovať parametre systému a optimalizovať softvér na účely katalogizácie. KAT Rešpektovať národný katalogizačný štandard AACR2 pre vytváranie bibliografického záznamu na úplnej úrovni. KAT Pripravovať úplný bibliografický popis s použitím všetkých potrebných údajov formátu MARC, overovať bibliografické prístupové výrazy, pripravovať správne predmetové heslá a číslovanie. KAT Poznať a rešpektovať všetky zmeny pravidiel AACR2 a špeciálnych pravidiel spracovania.

  44. KAT Ovládať prácu s autoritami, holdingami a exemplármi v konkrétnom softvéri. KAT Samostatne a maximálne flexibilne aplikovať pravidlá a interpretácie pravidiel vo všetkých špecifických prípadoch a vykonávať kontrolu a sebakontrolu. KAT Samostatne riešiť posudzovať a riešiť všetky vzniknuté problémy, ktoré vzniknú pri tvorbe bibliografického záznamu a používaní príslušného softvéru. KAT Disponovať potrebnými odbornými a jazykovými schopnosťami KAT Pracovať maximálne presne a bezchybne. KAT Maximálna chybovosť nesmie prevýšiť 2% v každej z nasledujúcich oblastí:-- názov/názvy, záhlavie, čísla (evidenčné čísla, ISBN, ISSN) (napr.: 2 chybné záznamy zo 100) KAT Maximálna chybovosť nesmie prevýšiť 5% v každej z nasledujúcich oblastí: -- predmetové heslá, nepredmetové pridané prístupové výrazy, fyzický popis (napr.: 5 chybných záznamov zo 100) KAT Maximálna chybovosť nesmie prevýšiť 5% v holdingoch, poznámkach (napr.: 5 chybných záznamov zo 100)

  45. MAN Navrhovať a komplexne realizovať odbornú knižničnú štatistiku v lokálnej knižnici. MAN Využívať pri vyhotovovaní knižničnej štatistiky automatizovaný integrovaný knižničný systém. MAN Spracúvať, vyhodnocovať a zverejňovať odbornú knižničnú štatistiku a hodnotenia ukazovateľov výkonnosti knižníc za knižničný systém Slovenskej republiky. MAN Spracúvať a poskytovať odborné štatistické informácie a hodnotenia ukazovateľov výkonnosti podľa štandardov STN ISO 11620 a STN ISO 2789 pre interné a externé použitie. MAN spolupráca s jednotlivými knižnicami, štátnymi a samosprávnymi orgánmi, školami a inými inštitúciami MAN metodická a školiaca činnosť v odbore v rámci rezortu kultúry SR, obcí, školských a nemocničných zariadení a podobne. MAN koordinácia odborných špecializovaných knihovníckych, bibliografických a informačných agend,

  46. MAN riešenie právnych vzťahov deponovaných historických knižničných fondov s vlastníkmi, MAN samostatné koncipovanie, tvorba, výskum, vedecké spracúvanie a vyhodnocovanie knižničných a informačných systémov v rámci národného informačného systému, MAN komplexné metodické usmerňovanie činnosti knižničných, bibliografických a informačných systémov / doplňovanie, spracúvanie, ochrana a sprístupňovanie fondov/, MAN tvorba koncepcií a projektov, koordinácia a metodické usmerňovanie náročných knihovníckych a informačných podujatí na celoštátnej a medzinárodnej úrovni, MAN štátna knižničná a informačná politika, MAN koordinácia vytvárania celoštátnych knižnično-informačných databáz so zodpovednosťou za ich obsahovú úroveň, MAN Mať prehľad o spracovaných a nespracovaných archívnych fondoch a jednotlivinách (E 01) MAN Ovládať informačnú politiku celej organizácie (E 02)

  47. MAN Schopnosť zostavovať rozpočet útvarov a realizovať ho (E 24) MAN Schopnosť finančnej analýzy v rámci odboru (E 24) MET poradenská, konzultačná, edičná a metodická činnosť, MET spracúvanie metodických, analytických a rozvojových materiálov v oblasti knižnično-informačnej a bibliografickej činnosti, SLU Sústavne sledovať a využívať v riadení knižničných služieb ukazovatele výkonnosti podľa STN ISO 11620 (B.1, B.2). SLU Vykonávať individuálnu práca s čitateľom SLU vykonávať komplexnú výpožičnú agendu SLU poskytovanie informačných služieb. SLU signovanie knižničných fondov, SLU výpožičná služba v automatizovanom režime, SLU individuálna a kolektívna práca s čitateľom v študovniach a čitárňach, SLU spracovanie klasických a strojových rešerší

More Related