1 / 12

Современные исследования рынка труда

Современные исследования рынка труда. Борисов Иван Александрович, borisovivan2006@yandex.ru. Постановка проблемы и обоснование актуальности. Проблемность; Преемственность; Новизна. Основные исследовательские направления в области Labor economics. 1. Внешние рынки труда: Спрос на труд;

cera
Download Presentation

Современные исследования рынка труда

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Современные исследования рынка труда Борисов Иван Александрович, borisovivan2006@yandex.ru

  2. Постановка проблемы и обоснование актуальности. • Проблемность; • Преемственность; • Новизна.

  3. Основные исследовательские направления в области Labor economics 1. Внешние рынки труда: • Спрос на труд; • Предложение труда; • Инвестиции в человеческий капитал; • Мобильность и миграция; • Гендерные различия; • Поиск работы и фрикционная безработица.

  4. Основные исследовательские направления в области Labor economics 2. Внутренние рынки труда: • Построение карьеры; • Внутрифирменная мобильность; • Обучение на рабочем месте либо в интересах компании; • Мотивация и оплата труда, компенсационные различия.

  5. Обзор литературы. • Репрезентативность; • Наличие иностранной литературы из числа ведущих научных журналов; • Наличие публикаций за последние 5 лет; Результат: Уточнение проблемы

  6. Ключевые исследования и российские исследовательские школы 1. Что обязательно нужно читать: • Handbook of labor economics; • http://www.jstor.org; • http://www.sciencedirect.com 2. Российские научные школы: • Ведущие школы: • ГУ-ВШЭ (www.hse.ru): ЦЭТИ, ЛИРТ (lirt.hse.ru). • РЭШ. • МГУ, УрО РАН.

  7. Построение теоретической модели. • Теоретическая модель необходима • Допущения модели должны быть четко сформулированы; • Решаемые задачи должны быть прописаны; • Выводы из модели должны быть четко сформулированы; • Следует обращать особое внимание на такие параметры как: существование решения, единственность решения, свойства сравнительной статики, несовершенство допущений и его влияние на выводы модели.

  8. Выдвижение гипотез для эмпирической проверки. • Гипотезы должны быть гипотезами; • Гипотезы должны быть связаны с результатами теоретической модели; • Гипотезы должны быть проверяемыми.

  9. Проведение эмпирического тестирования. • Мощность выборки должна быть достаточной. • При решении следует использовать адекватные расчетные методы. • Данные должны быть актуальны; • База данных должна быть репрезентативна и случайна; • Лучше использовать панельные данные. • Построить идеальную базу данных нельзя.

  10. Подходы к организации эконометрических исследований по проблематике экономики рынка труда. • Анализ данных официальной статистики и отчетности: Росстат, СПАРК, СКРИН и т. п. • Анализ опросных данных: RLMS, ОНПЗ, ОЗПП. • Анализ «частного случая» (на примере отдельно взятого предприятия, фирмы)

  11. Интерпретация результатов исследования • Выводы исследования необходимо формулировать предельно четко; • Не обязательно получит положительный результат пот всем гипотезам; • Хотя бы что то должно получиться.

  12. Предложение направлений для дальнейших исследований • Предложения должны быть направлены на дальнейшее решение либо данной проблемы, либо смежных проблем; • Предложения должны быть реальными; • Несовершенство собственных выводов нужно признавать.

More Related