Отчет о научной работе за 200 9 г. и стратегия подготовки кадров высшей квалификации в УГТУ-УПИ

1. Отчет о научной работе за 2009 г.и стратегия подготовки кадров высшей квалификации в УГТУ-УПИ Проректор по научнойи инновационной работе Попов Артемий Александрович доктор технических наук, профессор ГОУ ВПО «Уральский государственный технический университет – УПИ имени первого Президента России Б.Н.Ельцина»

2. Структура финансирования НИР в 2009 году Госбюджет Хоздоговор 125,3 млн. руб. 217 тем Рособразование 53,7 млн. руб. 68 тем Роснаука 20,8 млн. руб. 11 тем РФФИ, РГНФ 8,6 млн. руб. 35 тем Правительство Свердл. обл. 2,1 млн. руб. 10 тем в т.ч. в т.ч. в т.ч. в т.ч. в т.ч. НИЧ факультеты 98,2 млн. руб. 194 темы Базовое финансирование 20,9 млн. руб. 48 тем Гранты Президента 2,1 млн. руб. 5 тем Проекты РФФИ 7,7 млн. руб. 32 темы Региональный Конкурс «Урал» 2,1 млн. руб. 10 тем Зарубежные контракты НИЧ 0,4 млн. руб. 1 тема Программы Рособразования 25,4 млн. руб. 14 тем Госконтракты ФЦП 18,7 млн. руб. 6 тем Проекты РГНФ 0,9 млн. руб. 3 темы Структурные подразд. НИЧ 16,3 млн. руб. 9 тем ВСЕГО: 210,5 млн. руб. 341 тема Госконтракты ФЦП 7,4 млн. руб. 6 тем Филиалы (НТИ) 3,1 млн. руб. 8 тем ФЦП – Федеральная целевая программа, РФФИ – Российский фонд фундаментальных исследований, РГНФ – Российский гуманитарный научный фонд Соисполнители по ФЦП 3,1 млн. руб. 8 тем

3. Выполнение в 2009 году научных исследований по источникам финансирования

4. Годовой объем выполненных научных исследований за пять лет 2006 к 2005 году Объем г/б - 0.58 млн. (-1.9%) Объем х/д +15.6 млн. (24.4%) Общий +15.1 млн. (22.5%) 2007 к 2006 году Объем г/б +17.5 млн. (34.5%) Объем х/д +28.2 млн. (22.3%) Общий +45.7 млн. (26.3%) 2008 к 2007 году Объем г/б + 6.7 млн. (11.7%) Объем х/д -33.7 млн. (-37.9%) Общий -27.0 млн. (-18.5%) 2009 к 2008 году Объем г/б + 28 млн. (32.8%) Объем х/д +36.3 млн. (28.9%) Общий +64.3 млн. (30.5%)

5. Объём финансирования за 2008 год (в тыс. руб.)

6. Распределение финансирования научной деятельности за 2009 г. по факультетам (%%)

7. Выработка на 1 ППС (2009)

8. Металлургический факультет Каф. Технологии художественной обработки металлов Каф. Метрологии, стандартизации и сертификации Механико-машиностроительный факультет Каф. Информационных технологий и автомат. проектирования Каф. Автомобили и тракторы Каф. Технология машиностроения Каф. Металлургических и роторных машин Теплоэнергетический факультет Каф. Оборудование и эксплуатация газопроводов Химико-технологический факультет Каф. ПАХТ Каф. МАХП Строительный факультет Каф. Архитектуры Каф. ТГ и В Каф. Ценообразования и строительства в промышленности Факультет экономики и управления Каф. Управление внешнеэкономической деятельностью. Каф. Экономики и управления качеством Каф. Экономики и управления на металлургических предприятиях. Факультет гуманитарного образования Каф. Истории России Каф. Культурологии и дизайна Каф. Соц. антропологии и психологии Каф. Философии Каф. Менеджмента Институт физической культуры, социального сервиса и туризма Каф. Теории физической культуры. Каф. Сервиса и туризма Радиотехнический факультет Каф. Полиграфии и ВЕБ-дизайна. Каф. Автоматики и информационных технологий Факультет информационно-математических технологий Каф. Мультимедиатехнологий Перечень выпускающих кафедр, не имевших объема финансирования НИР в 2009 г.

9. Металлургический факультет Каф. Технологии художественной обработки металлов Механико-машиностроительный факультет Каф. Информационных технологий и автомат. проектирования Каф. Автомобили и тракторы Каф. Прикладной геометрии Каф. Подъемно-транспортные машины Каф. Теоретическая механика Каф. Технология машиностроения Теплоэнергетический факультет Каф. Оборудование и эксплуатация газопроводов Химико-технологический факультет Каф. ПАХТ Строительный факультет Каф. Архитектуры Каф. Строительного производства Каф. ТГ и В Факультет экономики и управления Каф. Бухгалтерский учет и аудит Каф. Государственные и муниципальные финансы. Каф. Общей экономической теории. Каф. Управление внешнеэкономической деятельностью. Каф. Экономики и организации машиностроения. Каф. Экономики и организации химической промышленности. Каф. Экономики и управления качеством. Каф. Экономической безопасности. Факультет гуманитарного образования Каф. Истории России Каф. Культурологии и дизайна Каф. Соц. антропологии и психологии Каф. Философии Каф. Организация работы с молодежью. Институт физической культуры, социального сервиса и туризма Каф. Теории физической культуры. Радиотехнический факультет Каф. Полиграфии и ВЕБ-дизайна. Физико-технический факультет Каф. Управление интеллектуальной собственностью. Факультет информационно-математических технологий Каф. Мультимедиатехнологий 8 выпускающих кафедр имеют только базовое госбюджетное финансирование Перечень выпускающих кафедр (27), не имевших объема финансирования НИР в 2008 г.

10. Патентная работа в УГТУ-УПИ

11. Подготовка кадров высшей квалификации АСПИРАНТУРА Открыта по 82 специальностям , 11 отраслей наук Подготовка ведется по 73 специальностям Обучается – 581 чел., из них очно – 520 чел., Контракт – 43 В целевой аспирантуре для УГТУ-УПИ обучается 8 человек. За последние 5 лет число аспирантов колеблется 600-580 чел. Показатели аккредитации: Число аспирантов на 100 студентов приведенного контингента – 2.3 (4) Процент аспирантов защитившихся в течение года после окончания аспирантуры - 40 (25). Защитили диссертации 78 человек, в т.ч. для УГТУ-УПИ - 37 11

12. Подготовка кадров высшей квалификации СОИСКАТЕЛЬСТВО Соискатели всего 239 (276) чел. для подготовки диссертации – 183 чел. (134 чел. УГТУ-УПИ) для сдачи канд. экзаменов – 56 (93) чел. (21 чел. УГТУ-УПИ) ДОКТОРАНТУРА Открыта по 30 специальностям, реализуется по 13. Обучается 16 докторантов, 5 соискателей докторской степени. Защиты в 2009 г. – 7(3) чел. Эффективность – 70% (33%) Прием 2009 г. - 8 докторантов. Количество научных руководителей 258 (272) . В том числе: 199 (205) доктора наук, профессора и 59 (67) доцентов. 28% штатных профессоров,докторов наук не имеют аспирантов! Требования ФАО по эффективности (25%) удовлетворяют 58 научных руководителя из 131, имеющих выпускников в 2009 г. У 105 руководителей защит нет последние 3 года. Коммерческая деятельность Общая сумма средств, поступивших в 2009 году за работу на договорной основе составила на 01.01.2010г. 4139,0тыс. руб. 12

13. Защиты

14. Совет молодых ученых Зарегистрирован и эксплуатируется портал Молодежная наука Проведены Конкурс инновационных проектов студентов и молодых ученых, 2 Международные конференции молодых ученых. В 2009 году 44 молодых ученых вуза получили гранты по федеральной программе У.М.Н.И.К. (всего в УПИ 88 студентов и молодых ученых получают финансирование по этой программе) Организованы 2 выездные научно –инновационные школы для молодых ученых. Спонсорская помощь за 2009 год составила 950 000 руб. Подготовлено 30 студенческих команд для участия их в научно – инновационной деятельности. 14

15. ЦЕНТР КОЛЛЕКТИВНОГО ПОЛЬЗОВАНИЯ В университете создан Центр коллективного пользования уникальным оборудованием. В составе Центра сформированы 5 лабораторий, которые базируются на оборудовании НОЦев, закупленного в рамках инновационной программы. Лаборатория «Структурного анализа и свойств материалов и наноматериалов» за 7 месяцев 2009 года выполнила НИРовских работ на 3,1 млн.руб.; анализов состава и структуры на 317,2 тыс.руб.; внутривузовских исследований для выполнения работ по НИРовским темам на 177,4 тыс. виртуальных рублей. Лаборатория «Экспертной оценки и свойств органических материалов» обеспечила выполнение работ на 6,7 млн.руб.; выполнила внутривузовских исследований на 35,4 тыс. виртуальных рублей.

16. Требования аккредитациив части науки 16

17. АНАЛИЗ СИТУАЦИИ: Не выполняем 1 показатель и близки к критическому уровню еще по 3показателям для аккредитации. 17

18. ПЕРСПЕКТИВЫ: Аналитическая ведомственная целевая программа "Развитие научного потенциала высшей школы (2009-2010 годы)"

19. ЗАЯВКИ ПОДАННЫЕ НА КОНКУРСЫ НАУЧНЫМИ КОЛЛЕКТИВАМИ УГТУ-УПИ В 2009 г. Федеральная целева программа «Научные и научно-педагогические кадры для инновационной России» на 2009-2013 г.г. (Всего: 66) Конкурс грантов Президента Российской Федерации по поддержке молодых ученых кандидатов наук МК-2009 (Всего: 22) Конкурс грантов РФФИ на 2010-2012 гг., конкурс грантов РФФИ-Урал (Всего: 24)

20. ПЕРСПЕКТИВЫ: ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА«Научные и научно-педагогические кадры инновационной России» на 2009-2011г.

21. АНАЛИЗ СИТУАЦИИ: Сохраняется тенденция неравномерного выполнения НИРовских работ между факультетами. Практически 70% объема НИР выполняется на четырех факультетах: Фт, Мт, Рт, Хт.Однако следует отметить активность сотрудников факультетов ТЭФ, ФЭУ и ФГО, которые обеспечили существенное увеличение объемов НИР на этих факультетах. 25 выпускающих кафедр университета не участвуют в выполнении хоздоговорных и госбюджетных НИР. В то же время сотрудники университета выполняют НИОКР и ОКР со сторонними организациями напрямую. При этом используется как материально-техническая база университета, так и его интеллектуальный потенциал. 21

22. АНАЛИЗ СИТУАЦИИ: • Недостаточные темпы подготовки кадров высшей квалификации. В 2009 г. фактически только 18 аспирантов (9%) защитили диссертации в срок; 24 (12,5%) были восстановлены в аспирантуре для защиты; 24 (12,5%) – защиты аспирантов прошлых лет выпуска. Все это свидетельствует с одной стороны о низких требованиях при отборе в аспирантуру, а с другой – о низком качестве руководства этими аспирантами. За последние 3 года только 118 руководителей имели эффективность выпуска аспирантов более 25%. Но даже среди них количество руководителей, выпустивших только 1 аспиранта составляет 74 человека. 105 руководителей выпустили 245 аспирантов без единой защиты. • Возникли дополнительные трудности и при утверждении диссертационных советов. Сегодня в УГТУ-УПИ утверждены только 13 диссертационных советов, вместо 18 действующих в 2007 г. Основной причиной уменьшения количества советов является отсутствие «свежих» публикаций у докторов наук в журналах, рекомендованных ВАК

23. Анализ ситуации • Введение системы подготовки лучших студентов для поступления в аспирантуру.Создание системы поддержки одаренной молодежи, как кадрового потенциала университета, увлекающихся наукой, создание соответствующей инфраструктуры, определяющей перспективу последующего трудоустройства и решения жилищных проблем.(Решение совета 2009 г.) • Фактически: для подготовки к экзамену по иностранному языку факультеты подали 68 человек. Приступило к занятиям – 41. Из них посетили все занятия (32 часа) - 2 студента; 14 – были только на одном занятии; 12 – посетили 2 занятия.

24. Задачи ТРЕБУЕТСЯ: Продолжить оптимизацию накладных расходов стимулирующих к увеличению объемов выполняемых работ в университете (например, применение шкалы «чем > объем, тем < накладные» и объем, при этом, определять в течение года по нарастающей для каждого руководителя). Расширить возможности работы на уникальном оборудовании Центров Коллективного Пользования, как университета, так и Академии наук, других вузов, предприятий и организаций. 24

25. Задачи Расширить внутри университетскую интеграцию кафедр и научных коллективов для выполнения комплексных многопрофильных проектов. Увеличить штат реальных научных сотрудников за счет получения долгосрочного финансирования по различным ФЦП– как основного резерва ППС. Продолжить формирование сети диссертационных советов для обеспечения возможности защиты диссертаций сотрудниками и аспирантами в советах УГТУ-УПИ 25

26. Задачи Активизировать работу по привлечению выпускников вузов и сотрудников промышленных предприятий в аспирантуру. Для выполнения аккредитационных показателей необходимо чтобы каждый руководитель имел не менее 3 аспирантов. Повысить требовательность к руководителям аспирантов, учитывая их результативность при выборах на должности и назначении стимулирующих выплат. Сформировать собственные системы грантов для развития студенческой и молодежной науки, содействовать участию аспирантов и студентов в международных, федеральных и областных программах, выставках и конкурсах. 26

27. Заключение Для решения перечисленных задач необходимо продолжить реализацию «Комплексной программы развития научной деятельности университета» в результате выполнения которой должно быть достигнуто: увеличение объема доли НИР в бюджете УГТУ-УПИ до 30%; увеличение числа аспирантов на 25 - 35%; увеличение штата научных работников в 2 – 2.5 раза; доведение числа защит в срок до 50%. А так же безусловноговыполнение всех показателей аккредитации. 27

28. Дополнение в проект постановления от членов НТК • П.5’. Ввести в практику управления научной деятельностью университета поквартальное и годовое планирование объемов НИР по факультетам, кафедрам и научным лабораториям по нормативу Министерства образования и науки из расчета 18 тыс.руб. в год на штатную единицу ППС.

29. Конец доклада СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ 29