Download
1 / 9
90 likes | 219 Views
Yritysvastuu sosiaalialalla. Perustietoa yritysvastuusta. Sosiaalialan yritysvastuu tarkoittaa. yrityksen vastuuta omista yhteiskunnallisista vaikutuksistaan toimia, jotka hyödyttävät työntekijöitä ja muita yrityksen sidosryhmiä sekä ympäristöä
E N D
Yritysvastuu sosiaalialalla Perustietoa yritysvastuusta 22.8.2014 | Aino Närkki
Sosiaalialan yritysvastuu tarkoittaa • yrityksen vastuuta omista yhteiskunnallisista vaikutuksistaan • toimia, jotka hyödyttävät työntekijöitä ja muita yrityksen sidosryhmiä sekä ympäristöä • myös vapaaehtoisia lainsäädännölliset ja sopimusperusteiset vaatimukset ylittäviä asioita • avoimuutta ja toiminnan läpinäkyvyytta arjen työssä • on osa liiketoimintastrategiaa ja johdonmukainen toimintatapa yksittäisten ad hoc -toimien sijaan
Yritysvastuulla on myönteisiä vaikutuksia • Voi tuoda uusia liiketoimintaideoita ja laajentaa markkinoita • paremmat tuotteet ja tuotantoprosessit, jotka johtavat kohentuneeseen asiakastyytyväisyyteen ja -uskollisuuteen • motivoituneemmat ja sitoutuneemmat työntekijät • kustannussäästöt ja kannattavuus, kun inhimillisiä ja tuotannollisia resursseja käytetään tehokkaammin • parempi asema työmarkkinoilla kilpailussa hyvistä työntekijöistä • paremmat verkostoitumismahdollisuudet esim. liikekumppaneiden ja viranomaisten kanssa • positiivinen julkisuus ja näkyvyys • parempi mahdollisuus esimerkiksi saada rahoitusta • tuloksena kokonaistoiminnan positiivinen kehitys ja liikevaihdon kasvu
Pk-yrityksen ensimmäiset yritysvastuuaskeleet • keskustellaan yrityksessä noudatettavista arvoista ja toimintatavoista. • kirjataan ylös toimintaperiaatteet: mitä haluamme tehdä? • keskustellaan sidosryhmien kanssa: millaisia odotuksia niillä on? mitä voidaan tehdä yhteistyössä? • liitetään vastuullisuus osaksi yrityksen normaalia toimintaa • mitataan vastuullisuutta, jotta toimintaa voidaan kehittää. • viestitään vastuullisuuden edistämisestä. • tehdään aika ajoin väliarvio ja kehitetään toimintaa.
Esimerkkejä toimenpiteistähenkilöstöhallinnossa,lähiyhteisössä,palvelutuotannossa jaympäristövastuussa
Esimerkkejä henkilöstöhallinnon toimenpiteistä • työntekijöiden kouluttaminen ja osaamisen kehittäminen • henkilökunnan osallistaminen yrityksen päätöksentekoon • panostukset työterveyteen ja -turvallisuuteen sekä työskentelyolosuhteiden parantaminen • työn ja muun elämän tasapainon tukeminen • tasapuolisten ja yhdenvertaisten mahdollisuuksien sekä monimuotoisuuden ja suvaitsevaisuuden edistäminen • oikeudenmukainen ja kannustava palkkaus ja muu tuki 5 22.8.2014 I Aino Närkki
Esimerkkejä vastuullisuutta osoittavista toimista lähiyhteisössä • taloudellisen hyvinvoinnin tuottaminen, työpaikkojen tarjoaminen ja osaamisen kehittäminen • yhteistyö oppilaitosten kanssa ja harjoittelupaikkojen tarjoaminen • monimuotoisuuden edistäminen • vastuullinen sijoittaminen • vuorovaikutus ja yhteistyö esimerkiksi julkisen sektorin, muiden yritysten ja kansalaisjärjestöjen kanssa • elinympäristöjen kehittäminen erilaisin kampanjoin • lahjoitukset sekä ei-rahallinen tukeminen, kuten yrityksen tuotteen tai palvelun tarjoaminen organisaatioille tai tapahtumille, joita yritys haluaa tukea. 6
Esimerkkejä vastuullisuudesta palveluiden tuottamisessa • Asiakkaiden tarpeita vastaavien palveluiden kehittäminen ja kestävää kehitystä edesauttava toimintatapa • Toimiva asiakaspalautejärjestelmä ja kuluttajainformaation totuudenmukaisuus • tuotannon ja palvelun läpinäkyvyys sekä tietoa käytettävien tuotteiden alkuperästä. Reilu ja läpinäkyvä hinnoittelu. • suositusluonteisten ympäristövastuun, sosiaalisen ja taloudellisen vastuun sekä eettisten toimintaohjeiden ja standardien noudattaminen koko toimitusketjussa • vastuulliset toimintatavat alihankintaketjussa • Harmaan talouden estäminen • jatkuva ja riittävä t&k-toiminta ennakoivana tulevaisuuteen varautumisena • innovatiivisuus ekologisesti ja sosiaalisesti vastuullisten palveluiden ja tuotteiden kehittämiseksi • kyky kuvata oman toiminnan vastuullisuutta tilaajalle 7
Ympäristövastuu sosiaalialan yrityksessä • Ympäristöasiat on otettu johdonmukaisesti huomioon toiminnassa • Ympäristönäkökulmat on otettu huomioon palveluita suunniteltaessa ja tuotteiden koko elinkaaren ajan • Yritys kannustaa asiakkaita, henkilöstöä ja yhteistyökumppaneita ympäristöystävällisiin toimintatapoihin • Vähennetään ja tehostetaan materiaalin, energian ja veden käyttöä • Vähennetään jätteiden määrää, uusiokäyttöä ja kierrätystä • Yritys ottaa ympäristönäkökohdat tavarahankinnoissaan ja suosii ympäristöystävällisiä tuotteita ja palveluja. 8
