SECURITATEA ŞI SĂNĂTATEA ÎN MUNCĂ

1. SECURITATEAŞI SĂNĂTATEA ÎN MUNCĂ

2. 3. INSTRUIREA PERSONALULUI PRIVIND SECURITATEA ŞI SĂNĂTATEA ÎN MUNCĂ REZUMATUL TEMEI: • FIŞA DE INSTRUIRE INDIVIDUALĂ • FIŞA DE INSTRUIRE COLECTIVĂ • INSTRUCTAJE PRIVIND SSM MOTTO: “O VIAŢĂ NU VALOREAZĂ NIMIC. NIMIC NU VALOREAZĂ CÂT O VIAŢĂ”

3. Fişa de instruire individuală - este un document care atestă că persoana care desfăşoară o anumită activitate într-o instituţie a fost instruită privind securitatea şi sănătatea în muncă. FIŞA DE INSTRUIRE INDIVIDUALĂ • Fişa de instruire individuală conţine: • datele personale ale persoanei instruite • datele privind instruirea la angajare • datele privind instruirea periodică • datele privind instruirea periodică suplimentară • rezultatele testărilor • accidente de muncă sau îmbolnăviri profesionale • sancţiuni aplicate pentru nerespectarea SSM • controlul medical periodic • testarea psihologică periodică

9. Fişa de instruire colectivă - este un document care atestă că un grup de persoane care vizitează o instituţie a fost instruit privind securitatea şi sănătatea în muncă. FIŞA DE INSTRUIRE COLECTIVĂ • Fişa de instruire colectivă conţine: • numele persoanei care a efectuat instruirea • funcţia persoanei care a efectuat instruirea • numărul de persoane instruite • materialele prelucrate • tabel nominal cu persoanele instruite

10. FIŞĂ DE INSTRUIRECOLECTIVĂ privindsecuritateaşisănătateaînmuncă întocmităazi ................. Subsemnatul .................................................., avândfuncţia de ................, am procedat la instruireaunuinumăr de .......... persoane de la ......................, conform tabelului nominal de pe verso, îndomeniulsecurităţiişisănătăţiiînmuncă, pentruvizita (prezenţa) înîntreprindere/unitateînzilele ...................... Încadrulinstruirii s-au prelucraturmătoarelemateriale: .......................................................................................................................... .......................................................................................................................... Prezentafişă de instructaj se vapăstra la .......................................................... Verificat, Semnăturacelui care a efectuatinstruirea

11. TABEL NOMINALcu persoaneleparticipante la instruire Subsemnaţii am fostinstruiţişi am luatcunoştinţă de materialeleprelucrateşiconsemnateînfişa de instruirecolectivăprivindsecuritateaşisănătateaînmuncăşi ne obligămsă le respectămîntocmai. Numele şi prenumele persoanei care a primit un exemplar ..................... Semnătura ...................... Notă: Fişa se completeazăîn 2 exemplare.

12. Instruirea introductiv generală – se face: • lucrătorilor angajaţi definitiv • elevilor şi studenţilor la începutul perioadei de efectuare a stagiului de practică • ucenicilor şi altor participanţi la procesul de muncă • lucrătorilor delegaţi de la o instituţie/unitate la alta • lucrătorului pus la dispoziţie de către un agent de muncă temporar INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ

13. DURATA INSTRUIRII INTRODUCTIV GENERALE ESTE DE CEL PUŢIN 8 ORE • INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ SE FACE DE CĂTRE RESPONSABILUL SSMDIN INSTITUŢIE/UNITATE INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ SE FACE INDIVIDUAL SAU ÎN GRUPURI DE CEL MULT 20 DE PERSOANE INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ SE VA FINALIZA CU VERIFICAREA ÎNSUŞIRII CUNOŞTINŢELOR PE BAZĂ DE TESTE

14. Instruirea introductiv generală – conţine: • legislaţia de securitate şi sănătate în muncă • consecinţele posibile ale necunoaşterii şi nerespectării legislaţiei de securitate şi sănătate în muncă • riscurile de accidentare şi îmbolnăvire profesională specifice instituţiei / unităţii • măsuri la nivelul instituţiei / unităţii privind acordarea primului ajutor, stingerea incendiilor şi evacuarea lucrătorilor.

15. INSTRUIREA LA LOCUL DE MUNCĂ SE FACE TUTUROR LUCRĂTORILOR CARE AU FĂCUT INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ INSTRUIREA LA LOCUL DE MUNCĂ • DURATA INSTRUIRII LA LOCUL DE MUNCĂ ESTE DE 8 ORE • INSTRUIREA LA LOCUL DE MUNCĂ SE FACE DE CĂTRE CONDUCĂTORUL DIRECT AL LOCULUI DE MUNCĂ INSTRUIREA LA LOCUL DE MUNCĂ SE FACE ÎN GRUPURI DE CEL MULT 20 DE PERSOANE

16. Instruirea la locul de muncă– conţine: • INFORMAŢII PRIVIND RISCURILE DE ACCIDENTARE ŞI ÎMBOLNĂVIRE PROFESIONALĂ SPECIFICE LOCULUI DE MUNCĂ ŞI/SAU POSTULUI DE LUCRU • PREVEDERILE INSTRUCŢIUNILOR PROPRII ELABORATE PENTRU LOCUL DE MUNCĂ ŞI/SAU POSTUL DE LUCRU

17. MĂSURI LA NIVELUL LOCULUI DE MUNCĂ ŞI/SAU POSTULUI DE LUCRU PRIVIND ACORDAREA PRIMULUI AJUTOR, STINGEREA INCENDIILOR ŞI EVACUAREA LUCRĂTORILOR • PREVEDERI ALE REGLEMENTĂRILOR DE SECURITATE ŞI SĂNĂTATE ÎN MUNCĂ PRIVIND ACTIVITĂŢI SPECIFICE ALE LOCULUI DE MUNCĂ ŞI/SAU POSTULUI DE LUCRU • INSTRUIREA LA LOCUL DE MUNCĂ VA INCLUDE ÎN MOD OBLIGATORIU DEMONSTRAŢII PRACTICE

18. INSTRUIREA PERIODICĂ SE FACE TUTUROR LUCRĂTORILOR CARE AU FĂCUT INSTRUIREA INTRODUCTIV GENERALĂ CU SCOPUL ACTUALIZĂRII CUNOŞTINŢELOR ÎN DOMENIUL SSM INSTRUIREA PERIODICĂ INTERVALUL DINTRE DOUĂ INSTRUIRI PERIODICE VA FI STABILIT ÎN FUNCŢIE DE CONDIŢIILE LOCULUI DE MUNCĂ ŞI NU VA FI MAI MARE DE 6 LUNI • INSTRUIREA PERIODICĂ SE FACE DE CĂTRE CONDUCĂTORUL DIRECT AL LOCULUI DE MUNCĂ • INSTRUIREA PERIODICĂ SE EFECTUEAZĂ PE BAZA TEMATICILOR ÎNTOCMITE DE CĂTRE RESPONSABILUL SSM

19. INSTRUIREA PERIODICĂ SUPLIMENTARĂ se face în următoarele cazuri: • când un lucrător a lipsit peste 30 de zile lucrătoare • când au apărut modificări ale prevederilor de SSM privind activităţi specifice ale locului de muncă • la reluarea activităţii după accident de muncă • la introducerea unui echipament de muncă nou sau a unor modificări ale echipamentului existent • la introducerea oricărei tehnologii sau proceduri de lucru INSTRUIREA PERIODICĂ SUPLIMENTARĂ

20. DURATA INSTRUIRII PERIODICE SUPLIMENTARE ESTE DE CEL PUŢIN 8 ORE • INSTRUIREA PERIODICĂ SUPLIMENTARĂ SE FACE DE CĂTRE CONDUCĂTORUL DIRECT AL LOCULUI DE MUNCĂ INSTRUIREA PERIODICĂ SUPLIMENTARĂ SE EFECTUEAZĂ PE BAZA TEMATICILOR ÎNTOCMITE DE CĂTRE RESPONSABILUL SSM ÎN COLABORARE CU CONDUCĂTORUL LOCULUI DE MUNCĂ RESPECTIV.