140 likes | 374 Views
ДНЗ № 6 "Крунк" комбінованого типу. Створення підтримуючого освітнього середовища для формування лідерських якостей в усіх учасників навчально-виховного процесу. Науково-методична проблема:. Структура методичної роботи. Кадрова політика. Завідуюча ДНЗ № 6 “Крунк” – Гусєва Лариса Дмитрівн а,
E N D
ДНЗ № 6 "Крунк" комбінованого типу
Створення підтримуючого освітнього середовища для формування лідерських якостей в усіх учасників навчально-виховного процесу Науково-методична проблема:
Кадрова політика • Завідуюча ДНЗ № 6 “Крунк” – Гусєва Лариса Дмитрівна, • Заслужений працівник освіти України, “Відмінник освіти України” • Вихователь-методист – Надточей Вікторія Олексіївна, спеціаліст вищої кваліфікаційної категоріі зі званням “Вихователь-методист” • Завгосп – Скоробогата Валентина Семенівна • Загальна кількість педагогів – 25
Кількісна інформація про заклад • Кількість груп: - 9 • 7 – загальнорозвиваючих, з них 2 – для дітей раннього віку; • 2 – спеціалізовані різновікові для дітей зі зниженим зором • Кількість вихованців – 153 • Наявність: • Доступ до мережі Інтернет у методичному кабінеті • Електронна адреса закладу:krunk-6@yandex.ru • Діючий веб-сайт: slavdnz6.at.ua • Додаткові освітні послуги: • Гурток «Рукотворне чудо» • Дитячий клуб «Рима» • Студія «Кольорові вогники» • Спортивний гурток «Старт» • Гурток «Зустріч добрих чарівників» • Гурток «Тістопластика» • Студія «Чудово грати нам в оркестрі»
Участь у професійних конкурсах за 2008/2011н.р. • 2008 рік переможець обласного конкурсу-захисту Web-сайтів у номінації «Web-сайти дошкільних навчальних закладів» • 2009-11 роки ІІ місце у конкурсі «Збереження навколишнього середовища, озеленення, благоустрій» у номінації «Кращий благоустрій і утримання території підприємств, організацій, закладів міста» • 2010 рік переможець Всеукраїнського конкурсу «Сходинки зростання»
Організаційно-методична робота Матеріали, що пройшли експертизу науково-методичної ради КОІПОПК: • Методична розробка “Психологічний супровід освітнього процесу в ДНЗ” (Лотоцька Л.В.); • Досвід роботи “Особливості організації роботи гуртка з образотворчої діяльності в ДНЗ” (Щербак Н.М.); • Адаптована програма роботи гуртка “Рукотворне чудо” для дітей 3-6 років (Ведмідь Н.М.); • Методична розробка “Простір Арт-терапії: особливості і можливості використання у роботі практичного психолога” (Лотоцька Л.В.); • Методична розробка “Створення гармонійного предметно-розвивального середовища для дітей раннього віку” (Кириченко Л.А.); • Методична розробка “реалізація програми гуртка “Кольорові вогники” у навчально-виховному процесі ДНЗ” (Щербак Н.М.); • Програма і календарний план роботи гуртка “Рима” для дітей молодшого, середнього та старшого дошкільного віку (Кокарева Л.Б.). Педагоги, які мають сертифікат програми Intel@Навчання для майбутнього – 4
Інноваційна діяльність та дослідно-експериментальна робота Тема: Мета: організація спільної діяльності всіх учасників освітньо-виховного процесу, погодження поглядів, ідей, прийомів, засобів для цілеспрямованого переходу виховної системи закладу з існуючого до бажаючого стану. “Авторська модель розвитку дошкільного навчального закладу ясел-садка комбінованого типу № 6 "Крунк"
Фізкультурно-оздоровча робота • Фізкультурні заняття • Заняття з плавання • Дитячий туризм • Фізкультурні свята і розваги • Самостійна рухова діяльність • Дні та тижні здоров’я • Індивідуальна робота з фізкультури • Ранкова гімнастика • Гімнастика після денного сну • Фізкультурні хвилинки • Загартувальні процедури • Рухливі ігри
Традиції роботи методичного кабінету • Відкриті огляди “Золота серія” • Проектна діяльність • Випуск газети “Партнерка” • Конкурси “П’ять зірок”, “Крунк-Престиж”, “Крунк-Довкілля” • Рейтинг “10 найвпливовіших жінок “Крунка” • Участь технічного персоналу в освтньо-виховному процесі “Ми разом!” • Церемонія “Працюй професійно! Святкуй яскраво!” • Корпоративні вечірки