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宏碁國際化的過程. 49870011 蘇文靖 49870021 周珮筠 49870079 趙巧凡 49870082 黃彥嫚 49870084 劉芳萁. 國際化的源起. 宏碁董事長施振榮有感而發,「跟著美國或日本的模式,頂多只是第二流的企業。」 「 國內腹地太小 、國際化的人才太少,不和市場當地的人合作, 無法突破資源和疆界的限制 ,深耕海外市場。」. 開創國際化. 1992 年,施振榮重新執掌宏基,頒布日後為宏基國際化開創局面的宏基模式,該模式主要由三大措施構成:
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宏碁國際化的過程 49870011蘇文靖 49870021周珮筠 49870079趙巧凡 49870082黃彥嫚 49870084劉芳萁
國際化的源起 宏碁董事長施振榮有感而發,「跟著美國或日本的模式,頂多只是第二流的企業。」 「國內腹地太小、國際化的人才太少,不和市場當地的人合作,無法突破資源和疆界的限制,深耕海外市場。」
開創國際化 • 1992年,施振榮重新執掌宏基,頒布日後為宏基國際化開創局面的宏基模式,該模式主要由三大措施構成: • 快餐式連鎖經營:這種經營方式既可最靈活地適應各地市場的實際需求,又能擺脫巨額庫存的困擾和有效地躲避零部件跌價的風險。 • 主從架構的組織結構:這是一種高度授權、分散管理的結構。宏基集團下屬各個子公司和企業都是相當獨立的個體,能運用整體資源但又保持各自靈活運作,單位之間通過合約實行分工與合作。 • 讓當地佔多股的地方結緣策略:在發展中國家尋求夥伴組成合資公司,甚至可讓對方多佔股份,並在當地尋求股票上市的機會。同時,全球採用統一品牌 “ Acer ”。
國際化演變階段 品牌成熟期(2000 至今) 組織再造期(1992~1999)
國際化演變過程 • 苦心草創期(1976~1980) 1976 年施振榮成立宏碁股份有限公司。 • 海外拓展期(1981~1985) 宏碁已經在二十幾個國家擁有四十幾個經銷商;並在 1984 年開始,成立日本及香港成立分公司,在德國成立歐洲辦事處,積極開拓宏碁在國際市場的通路 • 跨國營運期(1986~1992) 1986 年,施振榮提出「龍騰十年發展計畫」,此外宏碁積極尋找並培養國際業務人才。 1987 年,宏碁改以 Acer 為品牌名稱,並以大量廣告,在世界各地展開國際品牌行銷
國際化演變過程 • 組織再造期(1992~1999) 為因應電腦產品的快速變化,宏碁創建與採取「速食店產銷模式」,在全球各地建立三十四個組裝據點,透過此模式宏碁在印度、中東、非洲等地成立二十幾個子公司加強開拓,業務遍及亞太、紐澳、俄羅斯等六十幾個國家和地區。 • 品牌成熟期(2000 至今) 目前宏碁專注於品牌事業的發展,沒有從事製造業務,而原本的研製服務則另外成立緯創,成為其核心業務。
推向國際化 • 宏碁和墨西哥最大的電腦經銷商Computec公司,合資成立Acer-Computec Latin America(簡稱ACLA)。這是宏碁首家海外合資事業與未來第一家海外上市公司,更是宏碁推展國際化策略-結合市場所在地有實力的合夥人,共同推動宏碁品牌產品的第一塊試金石。 • 這個作法,宏碁名之為「全球品牌,結合地緣」,在台灣是個創舉,美國「世界經理文摘」將宏碁模式定位為有別於歐、美、日的跨國企業
龍騰十年發展計畫 隨著貿易的自由化和國際化,宏碁於86年開始提出龍騰十年發展計畫 ,目標在於強化自有品牌、廣設國際據點、引進國際資金、設立大貿易商並建立國際企業形象,並建構全球品牌和全球通路,同時在產品及生產上採取購併、合資、合作、策略聯盟的方式向上下游整合。宏碁逐漸展開國際化的同時,也逐步在海外建立生產據點,以降低生產成本。
歐洲市場 • 宏碁與當地電腦公司合作,併購接收後,進一步擴充規模,歐洲最早設立的據點是在荷蘭,現在仍擁有最大生產線,但指揮重鎮已經轉到德國,一方面他是歐洲最重要國家,同時位置正中,科技水準領先,市場佔有率也最大。 • 宏碁靠著「三一、三多」策略(單一公司、單一品牌、單一團隊;多供應商、多產品線、多通路經銷商),與吸納歐洲區惠普與康柏合併後被迫退出的30%通路商,讓在歐洲耕耘多年的宏碁開始嘗到甜美的果實。
中東市場 • 宏碁1992年進駐杜拜自由貿易區,支援鄰近巴基斯坦等六十多個國家發展,如今已是杜拜最大台商。設在杜拜自由貿易區內的廠區,主要負責組裝PC。莫斯表示,宏碁為克服零碎的中東市場採取「以夷制夷」策略,大量聘請當地人,「要在當地做生意,就需要引進當地智慧」 • Acer中東總經理表示,Acer採取的銷售模式是將產品交給批發商,由批發商賣給零售商,再賣給終端消費者。Acer能在當地成功的主因,就是旗下產品眾多,能夠滿足消費者的不同需求。
印度市場 • 全球掀起印度投資熱潮,宏碁早已在印度市場打下知名度,筆記本型電腦更躋身印度前三大品牌。宏碁印度行銷長表示,目前宏碁已深入印度859個城市。 • 秘訣之一是,深入印度消費者的心裡 2003年宏碁開發消費者市場時,一般人連Acer都不知道怎麼發音,常常與其他品牌混淆,宏碁開始一步步建立專賣店,讓消費者體會獨特的宏碁購買經驗。 • 祕訣之二是請寶萊塢紅星代言
總結 • 為了走出自已的路,宏碁以分享股權來換取合作伙伴的投入與人脈;放棄傳統跨國企業中央集權的經營方式,以爭取分散式管理的彈性與效率,學習「享受大權旁落的樂趣」。 • 當這個臺歐混血企業,站上全球筆電第一大之際,臺灣人仍可以驕傲地說:「這是立足於臺灣、取全球資源、用全球人才、打造全球市場最成功的臺灣品牌。」
資料來源 • http://www.fcmc.com.tw/edm/edm0528/pdf/book2_ch8.pdf • http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1508041001483 • http://zh.wikipedia.org/zhtw/%E5%AE%8F%E7%A2%81