1 / 7

Система профориентации и содействия трудоустройству молодежи

Система профориентации и содействия трудоустройству молодежи. ОФ «Современное образование» разработал и реализует программу профориентации и содействия трудоустройству молодежи. Основная задача программы – это создать четкий отлаженный механизм взаимодействия учебных

Download Presentation

Система профориентации и содействия трудоустройству молодежи

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Система профориентации и содействия трудоустройству молодежи ОФ «Современное образование» разработал и реализует программу профориентации и содействия трудоустройству молодежи. Основная задача программы – это создать четкий отлаженный механизм взаимодействия учебных заведений, работодателей и молодежи. В рамках данного проекта предполагается создание единой сети Центров профориентации и содействия трудоустройству молодежи. Проектом предусмотрено создание центров в каждом регионе, при каждом высшем и среднем профессиональном учебном заведении.

  2. Рыночный механизм формирования спроса и предложения на кадры Стремление иметь эффект. систему под- готовки и рас- пределения кадров Стремление «потреблять» профессио- нальные кадры Стремление самореали- зоваться Стремление «произво- дить» профес- сиональные кадры Стремление решить социальные проблемы Стремление «потреблять» профессио- нальные кадры Государство Предприятия Молодежь Учебные заведения Обществен- ные органи- зации Четкое определение целей, позволяет выстраивать партнерство в соответствии с интересами каждого участника

  3. Процесс подготовки и распределения кадров в условиях отсутствия системного подхода Государство Предприятия Молодежь Учебные заведения Обществен- ные органи- зации отсутствие системы, не рациональное исп. ресурсов Кадровый дефицит Морально- психологичес- кий диском- форт Подготовка не востребо- ванных специалистов Активизация вокруг социальных проблем

  4. Роль участников социального партнерства в подготовке высококвалифицированных кадров Государство Предприятия Молодежь Учебные заведения Обществен- ные органи- зации Управление процессом, обеспечение правовой основы Участие в подготовке кадров Ответствен- ный подход к выбору профессии и обучению, социальная активность Подготовка востребо- ванных специалистов Содействие реализации партнерства

  5. Структура системы профориентации и содействия трудоустройству молодежи Головной республиканский центр в г. Астане Региональный центр в каждой области и гг. Алматы, Астана Работодатели Школы Центры в высших и средних проф. учебных заведениях Единое информационное поле и обширные базы данных по профессиям, вакансиям и специалистам

  6. Интернет-система www.staff.kz Формирование базы по работодателям и вакансиям Формирование базы по специалистам Обеспечение единого информационного пространства Формирование базы по профессиям и учебным заведениям Юридическая информационная база Единое информационное поле будет способствовать эффективному взаимодействию всех участников рынка труда. Позволит решать различные вопросы в области мониторинга и анализа процессов подготовки и использования кадров.

  7. Функции центров профориентации и содействия трудоустройству молодежи Профориентация учащихся школ Формирование и корректировка учебных программ Предоставление технических средств молодежи Взаимодействие с работодателями Обучение и консультирование Эффективная система профориентации позволит не просто осуществлять набор по дефицитным направлениям, но и заранее готовить к будущей профессии

More Related