1 / 17

Шмидт И.В. министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

О ПРОЕКТЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫМ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, НА ПРИЕМ ОБУЧАЮЩИХСЯ В 2013 ГОДУ. Шмидт И.В. министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области.

Download Presentation

Шмидт И.В. министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. О ПРОЕКТЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫМ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, НА ПРИЕМ ОБУЧАЮЩИХСЯ В 2013 ГОДУ Шмидт И.В. министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

  2. Этапы формирования государственного задания на прием обучающихся в 2013 году Постановление Правительства Новосибирской области от 22 августа 2011 г. № 368-п «Об утверждении порядка формирования государственного задания на прием обучающихся на основе прогноза кадровых потребностей и его конкурсного распределения между учреждениями профессионального образования»

  3. Число организаций – участников мониторинга перспективной кадровой потребности в 2012 году

  4. Перспективная кадровая потребность организаций Новосибирской области на 2013-2017 г.г., по данным мониторинга, человек

  5. Профессии и должности, наиболее востребованные у работодателей, по данным мониторинга в городах и районах Новосибирской области в Новосибирске

  6. Потребность организаций в специалистах и квалифицированных рабочих (по учреждениям, подведомственным Минтруду Новосибирской области)по данным мониторинга

  7. Распределение выпускников общеобразовательных школ по выбору профессиональной траектории в 2012 году Численность выпускников школ 38446 человек Численность выпускников 11 кл. 15 428 чел. Численность выпускников 9 кл. 23021 чел. 13271 человек, 35% общего выпуска Подали заявления о поступлении в учреждения профессионального образования по программам НПО и СПО 3665 чел. Подали заявления о поступлении в учреждения профессионального образования по программам НПО и СПО 9606 чел. 7884 чел. 60% поступивших в учреждения НПО и СПО в том числе в учреждения, подведомственные Минтруду Новосибирской области 5941 чел. в том числе в учреждения, подведомственные Минтруду Новосибирской области 1943 чел.

  8. Объективные ограничения объемов государственного задания на прием обучающихся в 2013 году образовательным учреждениям, подведомственным Минтруду Новосибирской области С учетом активной профориентационной работы и сохранении карьерных предпочтений учащихся школ в 2013 году система образовательных учреждений, подведомственных Минтруду Новосибирской области, может рассчитывать на

  9. Объективные ограничения объемов государственного задания на прием обучающихся в 2013 году образовательным учреждениям, подведомственным Минтруду Новосибирской области Среднегодовая численность граждан, обращающихся в центры занятости в поисках работы, составляет 90 тыс. человек.

  10. Примеры профессий, по которым планируется увеличение объемов государственного задания на прием обучающихся в 2013 году в рамках покрытия потребностей работодателей • Слесарь • Машинист крана • Станочник • Электрик • Машинист дорожных и строительных машин

  11. Примеры новых профессий и специальностей, предлагаемых к включению в государственное задание на прием обучающихся в 2013 году в целях удовлетворения кадровой потребности работодателей на 2013-2017 годы Проект государственного задания на прием обучающихся в 2013 году включает 14 специальностей среднего профессионального образования и 17 профессий, по которым ранее в Новосибирской области обучение не осуществлялось

  12. Примеры новых профессий и специальностей, предлагаемых к включению в государственное задание на прием обучающихся в 2013 году Проект государственного задания на прием обучающихся в 2013 году включает 14 специальностей среднего профессионального образования и 17 профессий, по которым ранее в Новосибирской области обучение не осуществлялось • Оператор диспетчерской службы • Оператор транспортного терминала • Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции • Животновод • Растениевод

  13. Контингент обучающихся по программам НПО и СПО в учреждениях профессионального образования Новосибирской областина 1 октября 2012г., человек

  14. Распределение кадровой потребности организаций на 2013 год по основным профессиональным образовательным программам, человек 11566 перспективных вакансий

  15. Объем профессиональной подготовки за счет средств бюджета Новосибирской области в 2013 году составит 2800 человек. Сохранение финансирования профессиональной подготовки из бюджета Новосибирской области предполагается только в случаях: • подготовки по профессиям приоритетным для развития области; • необходимости регулирования рынка труда; • получения профессии инвалидами, гражданами предпенсионного возраста или другими категориями лиц, имеющими трудности с трудоустройством.

  16. О ПРОЕКТЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАДАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЯМ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫМ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, НА ПРИЕМ ОБУЧАЮЩИХСЯ В 2013 ГОДУ Шмидт И.В. министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

More Related