İŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ

1. İŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ

2. İş Sağlığı ve Güvenliği Nedir? Tanım ‘İşyerindeişinyürütülmesisırasında, çeşitlinedenlerdenkaynaklanansağlığazararverebilecekkoşullardankorunmakamacıylayapılansistemlivebilimselçalışmalardır’ İşyerlerindeçalışanlarınsağlıklıvegüvenliçalışmalarınısağlamaküzerealınmasıgerekentedbirlerdizisidir.

3. Üretimin Gerçekleşebilmesi İçin; + + = Tehlike ve Risk Enerji Araç-Gereç Çalışan Önemli Olan Üç Unsurun Uyum İçersinde Bulunmasıdır. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİN TEMEL AMACI Bu Uyumun En Uygun Biçimde Olmasını Sağlamak ve Bu Konuda Çalışmalar Yapmak ve gerekli emniyet tedbirlerini almaktır

4. İş Sağlığı ve Güvenliğinin Temel Amacı; • Sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı oluşturmak, • Çalışanları çalışma ortamından kaynaklanan sağlık ve güvenlik risklerine karşı korumak, • Çalışanların sağlık, güvenlik ve refahını sağlamak ve geliştirmek, • Üretimin devamlılığını sağlamak, • Verimi artırmak.

5. - Ergonomik Etmenler - Psiko-Sosyal Etmenler - Vb. • -Fiziksel Etmenler • Kimyasal Etmenler • - Biyolojik Etmenler Sağlığımızı Neler Etkiliyor

6. SAĞLIĞI ETKİLEYEN FAKTÖRLER 1-KİŞİYE BAĞLI FAKTÖRLER (Beslenme Alışkanlıkları,Temizlik Alışkanlıkları, Çalışma Alışkanlıkları vb.) 2-ORTAM A)FİZİKİ ORTAM(sıcak,soğuk,havalandırma) B)BİYOLOJİK ORTAM (bakteriler,mikroorganizmalar) C)SOSYAL ORTAM(Gelenekler,Kültür,inançlar) D)PSİKOLOJİK ORTAM (Dalginlik,sinir,ilgisizlik,dikkatsizlik) 3-DİĞER ETKENLER (Kalıtsal)

7. Fiziksel etmenler • Termal konfor koşulları • Aydınlatma • Gürültü • Titresim

8. Termal Konfor Koşulları Çalışanların; Isı, Nem ve Hava Akımı gibi iklim şartları açısından gerek beden ve gerekse zihin faaliyetlerini sürdürürken belirli bir rahatlık içinde bulunmalarını ifade eder. Çalışma Ortamında Termal Konfor Şartları Isı Nem Hava akımı

9. Termal Konfor Bölgesine Etki Eden Faktörler -Ortamın Sıcaklığı -Ortamın Nem Durumu -Termal Radyasyon -Hava Akımı Hızı -Yapılan İşin Niteliği -Çalışanın Giyim Durumu -Çalışanın Yaşı ve Cinsiyeti -Çalışanın Beslenmesi

10. Aydınlatma (sorunlar) • Göz kamaşması • Parlayıcı ve Patlayıcı ortamlarda flüoresan ampul kullanmak • Ergonomik standartlara uygun aydınlatma yapmamak • Çok güçlü veya zayıf aydınlatma

11. Gürültü (sorunlar) - Kalıcı ve ağır yoğun işitme kaybı, - Kulak çınlaması, - Yorgunluk, stres, vb., - Denge kaybı, dikkat dağılması, - İletişim sorunları vb

12. Titreşim (sorunlar) -El ve kollarda uzun süre uyuşukluk ve/veya his kaybı (Parmak beyazlaşması) - Damar hastalıkları ( osteoartikuler düzensizlikler, lumbago ve siyatik vs.)

13. Kimyasal Etmenler • Gaz ve Buharlar • Basit boğucular (CO2, argon, propan, bütan (LPG), • Kimyasal boğucular (CO), • Tahriş ediciler(ozon, SO2, hidrojen klorür), • Sistematik zehirler (hidrojen siyanür, benzen, karbon sülfür, trikloroetilen). • Sıvılar • Asitler, kostik alkaliler • Benzen, solventler, petrol eteri,aseton • Boya- tiner sisleri gibi malzemeler deri hastalıklarına (kontak dermatit) neden olurlar • Katılar • 5 mikrondan küçük solunabilir metal tozları( mesleki zehirlenme, kanser veya alerji) Eğer Tozlar ve Dumanlar Olmasaydı İnsanlar Bin Sene Yaşardı. İbn-i Sina

14. Biyolojik Etmenler • Bakteriler • Mantar • Virüs • Parazit

15. Ergonomik Etmenler • Çalışanın işini yaparken bedensel ve ruhsal olarak zarar görmesi • Yorgunluk • İşyeri tasarımı (hatalara ve strese neden olan işyeri tasarımı)

16. Psiko – Sosyal Etmenler • Yaşanılan çevre • Aile yapısı • Fiziksel stres • Zihinsel stres

17. TEHLİKE İşçi Tehlikenin kaynağı ÇALIŞANIN KORUNMASI KAYNAKTA KONTROL ULAŞMAYI ÖNLEME İŞÇİYİ KORUMA

18. Kazaların Maliyetleri • TEDAVİ • MAHKEME • SİGORTA PRİMLERİ • TAMİR GÖRÜNEN GİDERLER (DOĞRUDAN) • İŞ GÜNÜ KAYBI • ÜRETİM KAYBI • İŞ GÜCÜ KAYBI • TOPLUMUN UĞRADIĞI KAYIPLAR GÖRÜNMEYEN (DOLAYLI) BUZDAĞI

19. Kazalar Neden Meydana Geliyor? İnsanlar kazaları isteyerek mi yapıyor?

20. İnsanlar bir hatayı neden yaparlar? Kazayla Kasıtlı Eğitimsizlik Bilgisizlik Dalgınlık Rahatlık Düşüncesizlik Yeteneksizlik Dikkatsizlik Zorlama İsteyerek yapmak

21. Kazalar birdenbire ortaya çıkmaz!!! Bana bir şey olmaz... Hep böyle yapıyoruz... Güvenli görünüyordu... Böyle bir kaza olacağını hiç tahmin edemezdim... Daha önce hiç olmamıştı. Acelem vardı.

22. Kaza Piramidi 1 Ölümlü yaralanma/kaza 10 Ciddi yaralanma/kaza 100 Küçük yaranma/kaza 500 Kazaya ramak kalma 1000 Güvensiz davranışlar

23. İş Kazası Nedenleri 1. Güvensiz Davranışlar 2. Güvensiz Ortam 3. İç ve Dış Denetimsizlik

24. Güvensiz Davranışlar İş ekipmanını kullanılması konusunda eğitim almadan kullanmak Araç ve ekipmanları imalatçı talimatları doğrultusunda kullanmamak Acele etmek, tehlikeli yerlerden gitmek İkaz ve uyarılara uymamak Hatalı pozisyonlar İşyeri ve iş disiplinine uymamak İşin gerektirdiği Kişisel Koruyucu Ekipmanları’ları kullanmamak Etrafta dikkatsiz dolaşmak Başkalarını meşgul etmek İşleri yasal mevzuatlar ve talimatlar doğrultusunda yapmamak İş yerindeki tehlikeler hakkında bilgi sahibi olmamak

25. Güvensiz Ortam Arızalı ve bakımsız ekipmanlar Çalışma ortamının darlığı ve sıkışıklığı Yetersiz uyarı ve ikazlar İşe uygun eğitimli eleman çalıştırmama Koruyucusuz ekipmanlar Yetersiz havalandırma Yetersiz aydınlatma Tehlikeli ortam( tozlu, gazlı, gürültülü vb.) Düzensiz ortam Kaygan veya düzgün olmayan zemin Gerekli yerlerde ve merdivenlerde yetersiz korkuluklar Taşeron faaliyetleri

26. - Bak güzel kardeşim bak huni kullanmazsan daha hızlı doluyor... Kazalara, % 96 güvenli olmayan davranışlar sebep olmaktadır.

27. Kazaların: • % 88’i insan hatası • %10’u mekanik hatalar • %2 ‘si öngörülemeyen,Sebebi bilinemeyen

28. KAZA DOLAYLI NEDENLER DOĞRUDAN NEDENLER TEHLİKELİ DAVRANIŞ İŞÇİNİN FİZİKSEL DURUMU Koruyucuları kullanmama Tehlikeli metotlarla çalışma Uygun olmayan iş ekipmanı kullanma Tehlikeli hareket Fiziksel yetersizlik Görme bozukluğu İşitme kaybı Bedensel özürler TEHLİKELİ DURUM İŞÇİNİN DUYGUSAL DURUMU YETERSİZ YÖNETİM Koruyucu donanım olmaması Koruyucu donanımınuygun olmaması Ekipman, makina vb.nin bozuk olması Aydınlatma, havalandırma vb.nin yetersiz olması Güvenlik bilinci yok Koordinasyonsuzluk Dikkatsizlik, sinirlilik Dalgınlık,yorgunluk Güvenliğin dikkate alınmaması Yetersiz talimat Yaptırım olmaması

29. Kazaları Nasıl Önleyebiliriz? • Kaderciliği bırakıp, önlem almaya yönelmekle, • Bir olay yaşayıp, davranış değiştirmek yerine daha yaşamadan, başkalarının yaşadıklarından ve aklın, bilginin rehberliğinde davranıp, öğrenileni uygulamakla, • Kurallara uymayı toplumsal yaşamın bir parçası olarak görmek, • Başkaları ile dayanışma ve işbirliği yaparak, • Mekan ve koşulları algılamak ve iyi değerlendirerek, • Gerektiğinde inisiyatif kullanarak, • Sorumluluk ve güven sahibi olarak, • Soğukkanlı ve sakin davranarak

30. Kazaları Nasıl Önleyebiliriz? Tehlikeli Durum ve Tehlikeli Davranışları ortadan kaldırmakla Çalışanların Tutum ve Davranışlarını değiştirmekle

31. Kazaları Önlemek İçin 1-Mühendislik ve revizyon 2-Eğitim 3-Ergonomi, 4-Teşvik tedbirleri uygulama 5-Disiplin tedbirlerini uygulama Çalışmalarının yapılması

32. Kazaları Önlemek İçin • İş Güvenliği çalışmalarına kuruluşun Üst Düzey Yöneticileri de katılmalı ve sorumluluğa ortak olmalıdır. • İşyerinde Deneyim- Kontrol sistemi kurulmalıdır • İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği konusunda Formen ve Ustabaşı gibi ilk kademe yöneticileri çok önemlidir

33. İş Sağlığı ve Güvenliğinden Kimler Sorumludur? Ben ..... Siz ..... Hepimiz..... Sorumluyuz