1 / 7

Majoitusalan yrityspuheenvuoro

Majoitusalan yrityspuheenvuoro. EnnakointiKamari 22.5.2008. Toimitusjohtaja Esko Paalasmaa Kokoushotelli Rantapuisto OY Kokoushotelli Meripuisto OY. Työvoiman tarve lokakuussa 2007 - 1400 MONIOSAAJAA

kay
Download Presentation

Majoitusalan yrityspuheenvuoro

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Majoitusalan yrityspuheenvuoro EnnakointiKamari 22.5.2008 Toimitusjohtaja Esko Paalasmaa Kokoushotelli Rantapuisto OY Kokoushotelli Meripuisto OY

  2. Työvoiman tarve lokakuussa 2007 - 1400 MONIOSAAJAA • Tavoiteprofiili: ikä 18 – 63 vuotta, positiivinen asenne, tiimipelaaja, kehityshakuinen, kielitaitoinen, omaa alan perusammattitaidon • Mistä / miten? • Oppilaitos • Oppilaitos ja yritys yhteistyössä • Yritys(kohtaisuus) • Kansainvälinen toiminta, ulkomaat • Työmarkkinoilta

  3. Hotra alan hohto/imu • Kokki, viiniklubit, viinimaisteri • Salityöskentely, kilpailut, tosi-tv ja myyntityö • Mestari- ja kisällimalli • Ykköstyöpaikka kakkosen sijaan – päätoimi • Hiljaista tietoa täytyy saada jäämään alalle • Monta reittiä tulla alalle, volyymia, useampi jää, Mäkkärit • Ammattitaidon päivittäjät • Kansaivälinen vaihtomahdollisuus - ketjut

  4. Hotra alan hohto/imu • Pois läpikulkualan maineesta, pidempiä työsuhteita • Jatkokoulutus • Kansainvälisyys, kielikoulutus • Työpaikkakoulutus • Alan talous- ja ansaintalogiikka opetettava esimiehille

  5. Rekrytointi • Kohtuuhintaisia vuokra-asuntoja • Entiset harjoittelijat, TET –jaksot • Omat henkilökohtaiset verkostot • Oma henkilökunta ja sen verkostot • Takaisinpalaajat – ”vieraissa käyneet” • Vaihtuvuuden kustannus

  6. Rekrytointi • Ulkomailta • Verovelkatodistus / maksusuunnitelma • Lakisääteiset vakuutusmaksut • Säännöllinen työaika / minimituntimäärä • Hygieniapassi • Kirjallinen selvitys rekrytoinnista Suomessa • Palkkatodistus, 5 eri tietoa

  7. Kiitos • … ja nyt keskustelemaan! Toimitusjohtaja Esko Paalasmaa Kokoushotelli Rantapuisto OY Kokoushotelli Meripuisto OY Puh. 040-5107003 Esko.paalasmaa@meripuisto.fi

More Related