1 / 8

Giới thiệu thiết kế diễn tập

Giới thiệu thiết kế diễn tập. Mục tiêu. Sau khi học xong bài này học viên có khả năng: Giải thích được ý nghĩa của diễn tập Nhận ra lý do chính yếu để thực hiện diễn tập. Diễn tập là gì?. Diễn tập Một hoạt động thực hành trong một tình huống giả định

kerryn
Download Presentation

Giới thiệu thiết kế diễn tập

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Giới thiệu thiết kế diễn tập

  2. Mục tiêu • Sau khi học xong bài này học viên có khả năng: • Giải thích được ý nghĩa của diễn tập • Nhận ra lý do chính yếu để thực hiện diễn tập

  3. Diễn tập là gì? • Diễn tập • Một hoạt động thực hành trong một tình huống giả định • Người tham gia thực hiện vai trò và chức năng của mình giống như một tình huống thật sự • Mục đích của diễn tập • Củng cố công tác chuẩn bị sẵn sàng bằng cách thử nghiệm sự vận hành của các hoạt động trong chính sách, kế hoạch và huấn luyện nhân sự

  4. Lợi ích của diễn tập • Huấnluyệnnhânviên:giúphọthựchànhvàthuđượckinhnghiệmtrongvaitròcủahọ • Cảithiệnhệthống: cảithiệnhệthốngtổchứctrongquảnlýtìnhhuốngkhẩncấp

  5. Lý do để thực hiện diễn tập • Thử nghiệm và lượng giá kế hoạch, chính sách, và thủ tục • Bộc lộ các khuyết điểm của kế hoạch • Bộc lộ các thiếu sót về nguồn lực • Cải thiện công tác điều hành, điều phối và thông tin liên lạc  • Làm rõ được vai trò và nhiệm vụ  • Huấn luyện nhân viên về vai trò và nhiệm vụ của họ • Cải thiện hiệu suất làm việc của các từng nhân viên • Được lãnh đạo công nhận và hỗ trợ  

  6. Trọng tâm của diễn tập • Xácđịnhđượccụthểvấnđềcòntồnđọngtrongkếhoạchvàloạibỏnhữngvấnđềnàytrướckhimộttìnhhuốngthậtsựxảyra • Đưaracáchànhđộngchỉnhsửa

  7. Các câu hỏi cần được trả lời sau diễn tập • Ai đã tham gia và ai không tham gia? • Mục tiêu của diễn tập có đạt được không? Mức độ nào? • Cái gì là bài học kinh nghiệm? • Vấn đề gì đã bộc lộ và vấn đề nào cần phải giải quyết?

  8. Cảm ơn!

More Related