聚焦重点领域推进“四个”融合积极探索园区非公企业团建工作的新路径

聚焦重点领域推进“四个”融合 积极探索园区非公企业团建工作的新路径共青团江苏省委 2014年1月·北京

“三集中”改革 1 2 3 农业向规模经营集中工业向园区集中农民住宅向镇区集中

2013年，全省开发区完成地区生产总值1.67万亿元，约占江苏地区生产总值的1/3左右。2013年，全省开发区完成地区生产总值1.67万亿元，约占江苏地区生产总值的1/3左右。

50% 2400万 35岁以下园区从业人员超过2400万，其中35岁以下青年占到总数的50%以上。

1 坚持区域化和系统性相融合，不断形成整体推进态势。组织设置统筹共享团员覆盖资源整合工作开展

1 坚持区域化和系统性相融合，不断形成整体推进态势。 2013 百强千优双重管理 2011 2012 百日会战统筹共建 2010

2 坚持专业化队伍与社会化支撑相融合，不断壮大园区团建工作力量。坚持“眼睛向内”强内功小型分散新兴领域团组织负责人大学生村官团干部 “四支万名团干部队伍”培养计划大型非公企业团组织负责人乡镇（街道）专兼职团干部

2 坚持专业化队伍与社会化支撑相融合，不断壮大园区团建工作力量。举办了“全国民营企业500强”驻苏118家企业团组织书记培训班。近三年以来，省市县三级团组织共累计培训非公企业团干部5000余名。

2 坚持专业化队伍与社会化支撑相融合，不断壮大园区团建工作力量。坚持“眼睛向外”借力量

南京滨江开发区“五公里团建圈” 苏州昆山经济技术开发区“十步工作法” 盐城环保产业园“产业链建团” 南通经济技术开发区“集宿区建团” 花桥经济开发区“网络团支部” 3 坚持组织凝聚与工作影响相融合，不断扩大团的有效覆盖。扬州国际汽车城“网格化联合团建” 新镇江青年团建工作法徐州泉山区楼宇团建工作法胡菁菁青年能人团建工作法苏州枫桥街道人力资源职介一条街团建工作法 “规模企业单建、小型企业联建、薄弱企业派建、流动企业网建” 新建非公团组织32581家

3 坚持组织凝聚与工作影响相融合，不断扩大团的有效覆盖。新组织新媒体全年发布微信专刊269期，1345条，覆盖16000余名非公企业团干部，全省省级以上开发区团工委100%开通工作微博南通高新区团工委跨企业建立公益服务、文体联谊等各类青年社团35个，极大的拓展了团的工作覆盖。

4 坚持资源下沉和工作创新相融合，不断激发园区团组织的工作活力。出台《关于进一步加强全省非公有制经济组织和社会组织团建工作的意见》、部署开展基层党建带团建“三结对一创争”活动

4 坚持资源下沉和工作创新相融合，不断激发园区团组织的工作活力。全省园区及大型非公企业共建立各类青年活动阵地1600余个

4 坚持资源下沉和工作创新相融合，不断激发园区团组织的工作活力。开展“青春邀约走基层、服务青年听转办”活动，各级团干部与园区青年开展面对面交流活动1000余场，直接联系青年23000余人。

4 坚持资源下沉和工作创新相融合，不断激发园区团组织的工作活力。打造橙色文化真心关爱青年打造绿色文化引领社会风尚打造蓝色文化激励创新创效打造金色文化扩大组织影响打造红色文化点燃青春梦想开展“五彩”文化建设和“五小”创新创效成果竞赛

4 坚持资源下沉和工作创新相融合，不断激发园区团组织的工作活力。

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