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江苏省常熟市人事局 2009 年 12 月 4 日. 福地常熟 创业乐土. 世上湖山 天下常熟. 广纳贤才,共创美好未来. 2009. 一、独具优势的发展环境. 常熟,历史文化名城. 常熟,山水园林城市. 常熟,经济繁荣城市. 人才总量年均增速 10.2%. 全市拥有人才近 10 万 博士研究生 : 120 人 硕士研究生 : 1206 人 本科学历 : 43364 人 高级职称 : 4190 人. 全市拥有专家 320 多名 国务院特殊津贴 : 15 名
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江苏省常熟市人事局 2009年12月4日 福地常熟 创业乐土
世上湖山 天下常熟 广纳贤才,共创美好未来 2009
常熟,历史文化名城 常熟,山水园林城市 常熟,经济繁荣城市
人才总量年均增速 10.2%
全市拥有人才近 10万 博士研究生: 120人 硕士研究生: 1206人 本科学历: 43364人 高级职称: 4190人 全市拥有专家 320多名 国务院特殊津贴:15名 省有突出贡献中青年专家:14名 省" 333工程"培养对象: 10名 2008年 统计数据
化工 电子 传统产业保持良好的发展势头 纺织 机械 建筑 传统产业 矛盾
工业化 城市化 服务业 加快推进常熟经济开发区、东南开发区、高新技术产业园、 新材料产业园二区二园功能创新、机制创新和管理创新。 常熟市委、市政府三大工作重点
装备制造 太阳能光伏 电子信息 汽车零部件 软件和服务外包 加快培育壮大五大新兴产业
1 2 3 常熟经济开发区 东南经济开发区 高新技术产业园 人才需求的重点:4大经济板块 4 新材料产业园 需求量较大的专业是经营管理、机械机电、生物化工、 电子电器、材料技术、纺织服装等; 物流、酒店餐饮等行业的人才需求开始呈上升趋势。 每年大专以上人才需求量达6200人。
出台了一系列人才工作政策文件 《常熟市“十一五”人才资源开发规划》 《关于进一步加强人才工作的意见》 《常熟市引进高层次人才暂行办法》
提供强有力的公共服务和政策支持 《常熟市引进海内外领军型创业创新人才 计划的实施意见》 《常熟市引进高层次紧缺人才暂行办法》 《常熟市企业博士后科研工作站资助办法》 《农村实用人才和高技能人才奖励(资助) 办法》
对引进的领军型创业创新人才给予200万元创业资金,提供200平方米以内工作场所和不少于100平方米住房公寓,三年内免收租金,给予不低于300万元的创业风险投资和担保;
2. 多种形式引进人才 集市引才 高校引才 网络引才 赴外引才 柔性引才
西安 成都 重庆 广州 兰州 赴外招聘 校园招聘 实践基地
常熟人才网 www.csrcsc.com 远程求职系统 网络招聘系统 档案查询系统 薪资行情导向系统
常熟经济开发区 1 人才集聚、创业创新的高地 东南经济开发区 2 高新技术产业园 3 新材料产业园 4
留学生创业园 1 新的园区 正在兴建 科创园 2 大学科技园 3 动漫产业园 4 5 软件园
《关于增强自主创新能力,建设创新型城市的 实施意见》 《常熟市企业博士后科研工作站资助办法》 新获准设立的博士后工作站,奖励50万元
常熟开关制造有限公司 3家国家级 博士后科研工作站 江苏隆力奇集团 江苏紫荆花纺织科技 股份有限公司
江苏梦兰集团公司 波司登股份有限公司 5家省级 博士后科研工作站 江苏常铝铝业股份有限公司 中利科技集团股份有限公司 江苏亿通高科技股份有限公司
与上海交大合作举办MPA班 选送紧缺人才赴国(境)外院校研修 校企合作 培育人才 推动本地企业与高校、职校的合作 与浙江大学举办工程硕士班 在知名高校建立企业培养基地
求职应聘 • 人事代理 • 档案托管 • 人才派遣 • 考试培训 • 职称评定 常熟人才市场 ”一站式“人才中介服务
刚性调入 柔性流动 人才引进方法 柔性流动人才办理特聘工作证, 享受本地市民同等待遇。
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