Présentation de l’Association des Guides et Scouts d’Europe Bienvenue

1. Présentation de l’Association des Guides et Scouts d’Europe Bienvenue

2. Plan L’HISTORIQUE LA PÉDAGOGIE LES TRANCHES D’ÂGE

3. Plan L’HISTORIQUE LA PÉDAGOGIE LES TRANCHES D’ÂGE

4. Lord Baden-Powell (1857-1941) La méthode scoute est issue de l’intuition de Lord Robert Stephenson Smith Baden Powell. Il est né le 22 février 1857 à Londres. Il meurt le 8 janvier 1941 à Nyéri - Kenya. Lors de sa carrière, B.P. (c’est son surnom) remarque que lorsqu’on fait confiance à de jeunes garçons, ils peuvent faire des merveilles. Il publie en 1899 un livre intitulé « Aids to Scouting » destiné aux éclaireurs de l’armée britannique. Plus tard, il constate que son ouvrage est utilisé par des adolescents qui lui posent de multiples questions auxquelles il répond longuement.

5. Il réunit une vingtaine de garçons de milieux forts différents en juillet 1907 sur l’île de Brownsea et forme des équipes de cinq, appelées patrouilleset dirigées par l’un d’entre eux. À la suite de ce camp, B.P. publie « Scouting for boys ». Ce manuel de « civisme à l’école de la nature et par la science des bois » est très rapidement vendu à des millions d’exemplaires.

6. Le Père Sevin(1882-1951) Les premiers scouts sont lancés sur le continent en 1911. En 1920, les associations catholiques se fédèrent au sein des « Scouts de France » autour, notamment de deux personnalités : le Chanoine Cornetteet le Père Sevin. Le Père Jacques Sevin est un jésuite qui, dès 1913, rencontre Baden Powell en Angleterre afin d’évaluer l’efficacité de sa méthode. Très impressionné, il en écrira « Le scoutisme, étude documentaire et application ». Pour le Père Sevin, le scout est un chrétien dont le souci est de faire grandir le Christ autour de lui.

7. Au cours du XX° siècle Le Père Sevin a donné un sens explicitement chrétien à la patrouille et développe la Bonne Action (B.A.) de Baden-Powell. Il développe la dimension ecclésiale du scoutisme catholique. La patrouille devient une communauté humaine de frères scouts dont le sens est donné par le Christ. Les chefs formés par le Père Sevin vont être à la source d’un premier âge d’or du scoutisme dans les années 30. Au cours de la guerre, de nombreux scouts donneront leur vie comme Marcel Callo, scout et jociste, qui a été béatifié par Jean-Paul II en 1987. À partir de 1945, le scoutisme prend de plus en plus d’ampleur.

8. Les Guides et Scouts d’Europe est le deuxième mouvement de scoutisme en France L’association des Guides et Scouts d’Europe est créée en France en 1958. Après guerre, le scoutisme, à l’image de la société, traverse une crise. Marqués par le conflit mondial, les fondateurs des Guides et Scouts d’Europe veulent reconstruire une Europe fraternelle. Ils relèvent l’héritage toujours actuel transmis par le Père Sevin et le font progresser. Perig et Lizig Géraud Keraod donnent à l’AGSE son premier élan.

9. Une association catholique Dès 1975, le travail effectué est salué par le Pape Paul VI. En 1994, le Pape Jean-Paul II reçoit à Rome 7 500 jeunes guides et scouts d’Europe. En 2001, le Comité épiscopal enfance-jeunesse et l’AGSE signent un protocole d’accord par lequel l’association est reconnue mouvement d’éducation. En 2003, l'Union internationale des Guides et Scouts d'Europe est reconnue association privée de fidèles de droit pontifical, dotée de la personnalité juridique.

10. Une association citoyenne Elle accorde une attention toute particulière aux défavorisés et aux handicapés. Elle s’investit également dans le domaine de la protection de la nature et de l’environnement. Une association européenne Elle est membre de l’Union Internationale des Guides et Scouts d’Europe, organisation internationale non gouvernementale, dotée du statut participatif au Conseil de l’Europe et regroupant des associations de 15 pays en Europe et au Québec.

11. Une association responsable Mouvement d’éducation populaire, agréé par le ministère en charge de la jeunesse depuis 1970 (renouvelé par arrêté du 18 mars 2004), La sécurité physique et morale des enfants et des jeunes est un de ses objectifs prioritaires. Elle dispense à ses 5 000 chefs et cheftaines, jeunes adultes bénévoles, une formation pédagogique de haut niveau pour leur permettre d’encadrer des activités variées dans une sécurité optimale.

12. L’encadrement et la sécurité Une formation de qualité La formation dispensée par l’AGSE à ses cadres est technique, pédagogique, humaine et spirituelle. Chaque année, l’AGSE forme plus de 1 000 chefs avec des équipes de formateurs qualifiés. La sécurité et le contrôle Le mouvement est organisé de façon à ce que les jeunes chefs bénéficient de la liberté la plus large possible, mais que soit toujours assuré un contrôle de la qualité pédagogique et de la sécurité des activités. Une équipe de maîtrise Chaque unité est dirigée par une équipe composée d’un responsable (le chef ou la cheftaine), d’assistants qui l’épaulent et d’un prêtre (le conseiller religieux). Le contrôle est assuré par un chef de groupe qui représente le mouvement auprès des jeunes chefs, des parents et de l’administration.

13. LA CONFÉRENCE FRANÇAISE DE SCOUTISME Eclaireurs Neutres de France Fédération des Eclaireuses et Eclaireurs Guides et Scouts d’Europe 3 Associations Nationales "Le scout est l'ami de tous et le frère de tous les scouts", les ENF, la FEE et les GSE ont donc créé la Conférence Française de Scoutisme. Cette structure favorise les échanges entre associations agréées par le Ministère de la Jeunesse et de sports. La CFS harmonise les programmes de formation des cheftaines et des chefs ; apporte son expertise aux autorités de tutelle pour améliorer la réglementation ; défend les valeurs du scoutisme. La CFS maintient au scoutisme une légitime reconnaissance.

14. L’AGSE est : Un mouvement d’éducation, complémentaire de la famille Un mouvement riche d'une longue expérience (50 ans) Un mouvement engagé dans la Cité Un mouvement respectueux de la nature

15. Quelques chiffres 25 000 adhérents en France, 57 000 en Europe   600 groupes locaux, en métropole et en outre-mer  1 200 unités et 100 patrouilles libres  5 000 cadres bénévoles, 450 conseillers religieux 1 300 camps de vacances organisés 1 300 cheftaines et chefs formés

16. L’AGSE c’est : une association mais c’est aussi une pédagogie

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18. Le but du scoutisme AGSE est • d’aider chaque jeune à devenir • un homme/une femme libre et responsable • Le développement harmonieux de la personnalité repose sur cinq objectifs indissociables : • - La santé et le développement physique • - La formation du caractère • - Le sens du concret • - Le don de soi • - Le sens de Dieu

19. Le scoutisme : Une méthode active fondée sur la confiance : responsabilité et autonomie La responsabilité Le scoutisme fait grandir chaque jeune en lui donnant des responsabilités a sa mesure, de manière progressive et adaptée à son âge, à ses compétences, au sein de petits groupes dont l'autonomie va croissante dans chaque tranche âge. L’autonomie et la vie en équipe : . est progressive . se joue en patrouille . est réelle . est contrôlée La mission de chef de patrouille est une haute école de service et de responsabilité. C’est la clé du scoutisme.

20. Le scoutisme propose une progression au rythme de chacun L’éducation différenciée des filles et garçons : * La liberté d'être soi-même Les activités scoutes sont voulues pour être des lieux de liberté, où garçons et filles peuvent découvrir progressivement la richesse et l’harmonie de leur vocation propre et de leur complémentarité. * La complémentarité des richesses L’AGSE cherche à faire découvrir cette complémentarité en accueillant garçons et filles dans un même mouvement, mais en deux sections séparées fonctionnant de la même manière.

21. L’originalité de la méthode réside dans les points suivants : • - l’ apprentissage par l’action et par le jeu • - l’éducation du jeune par le jeune • - l’éducation différenciée dans des unités de filles ou de garçons • - l’adaptation par tranches d’âge • - une progression envisageable sur plusieurs années

22. Les activités : L’aventure en pleine nature Le jeu et l'aventure Le jeu gratuit est essentiel à la vie d’un enfant : il s’y réalise, s’y épanouit, montre ses capacités. L’aventurepermet de donner corps aux projets, aux rêves à travers des défis lancés par les jeunes eux-mêmes. La vie dans la nature A des jeunes, citadins pour la plupart, le scoutisme fait découvrir les rythmes naturels, la beauté de la nature et la nécessité de la respecter. De vrais bâtisseurs Au camp, les scouts s’installent eux-mêmes en construisant des installations en pierre, en bois en mettant en œuvre les techniques de froissartage et leur esprit de débrouillardise. Se confronter au réel. Le service des autres Le scoutisme prépare les jeunes au service par des actions individuelles (la fameuse BA quotidienne) et collective sous forme de services. Des moyens simples Le scoutisme montre aux jeunes que l’on peut vivre heureux, même sans confort.

23. L’engagement : La promesse La louvette et le louveteau promettent de tout leur cœur et avec la grâce de Dieu : Les guides et les scouts promettent sur leur honneur et avec la grâce de Dieu : « Je m’engageà servir de mon mieux … » Les guides-aînées et les routiers renouvellent le même engagement en se souvenant que «sur leur parole on doit pouvoir bâtir une cité » Ces promesses sont les jalons d’un chemin emprunté par les louvettes, louveteaux, guides, scouts, guides-aînées et routiers dont Le but est le règne du Christ

24. L’Uniforme Un signe d’appartenance Par l’uniforme, guides et scouts se reconnaissent et se font reconnaître autour d’eux comme appartenant à cette communauté dont ils sont fiers. Dépassant les modes, signe d’unité, tous les scouts d’Europe, dans les pays de l’Union internationale, portent le même uniforme. Un signe de reconnaissance Dès les origines du scoutisme, l’uniforme a été le signe d’un même esprit partagé par une même communauté : le « style scout ». Il est aussi un signe de reconnaissance. Fonctionnel, adapté aux activités de plein air que nous pratiquons, il aide à aplanir les différences sociales tout en permettant l’identification par le code officiel des insignes : province, groupe, fonction, compétence,…

25. Plan L’HISTORIQUE LA PÉDAGOGIE LES TRANCHES D’ÂGE

26. Pour pouvoir donner véritablement le meilleur à chacun, personnellement, le scoutisme a adapté la méthode à chaque âge : De 8 à 12 ans : louveteau ou louvette les louveteaux et les louvettes suivent les traces de Mowgli dans "Le Livre de la Jungle". De 12 à 17 ans : éclaireur ou éclaireuse / scout ou guide les éclaireurs et les éclaireuses vivent la grande aventure du scoutisme dans la patrouille, à travers les techniques et les jeux dans la nature, les aînés aident les plus jeunes. 17 ans et plus : piloteÀ partir de 17 ans : chef ou cheftaine les routiers et les guides-aînées se retrouvent dans les clans et les feux pour des temps forts d'amitié, de service, de ressourcement et d'aventure sur les routes de France et du monde.

27. Il existe trois tranches d’âges, chacune symbolisée par une couleur. La Branche Jaune : les Louvettes et les Louveteaux « l’adaptation à la vie en communauté » De 8 à 12 ans, les Louvettes et Louveteaux se retrouvent dans des unités de 24 enfants respectivement appelées la Clairière et la Meute. Ils vivent en famille heureuse en s’inspirant du “Livre de la Jungle” de Rudyard Kipling.

28. Par une méthode adaptée ils font de leur mieux et progressent dans les domaines suivants : * la formation du caractère et le dépassement de soi par la confrontation aux autres et la Bonne Action quotidienne * la vie chrétienne, par une sensibilisation à l’éveil spirituel sous le patronage de St François d’Assise et avec les paroisses. * l’apprentissage de petites techniques pratiques (nœuds, sémaphore, chants, danses…)

29. La Branche Verte : les Eclaireuses et les Eclaireurs « la responsabilité dans la patrouille » De 12 à 17 ans, les éclaireuses et éclaireurs sont répartis en entité de 6 à 8 garçons ou filles appelé la patrouille pour vivre des aventures à leurs mesures. Une troupe opu une compagnie regroupe 3 ou 4 patrouilles.

30. * le chef de patrouille dirige et coordonne la patrouille. Il est choisi pour ses qualités scoutes et humaines par ses chefs qui lui font confiance. • *les Postes d’Actions sont des responsabilités techniques confier à • chacun, car chaque membre est utile à sa patrouille • * la Promesse est l’entrée dans le jeu scout • *la Loi scoute est le chemin de vie proposé aux adolescents, elle régie • la vie de la patrouille • *approfondissement de la Foi, modèle de Jésus, chef et serviteur • La grande aventure de l’âge éclaireur est le camp d’été. Le jeune s’y prépare tout au long de l’année par l’apprentissage de techniques qui seront utilisées pendant le camp (carte et boussole, construction d’un camp en bois, chants, morse et techniques radio, secourisme, cuisine …) • L’éclaireur(euse) se forme pour être toujours prêt(e).

31. * la branche rouge : les Guides-Aînées et les Routiers « vers l’unité de vie » A partir de 18 ans et pendant deux ou trois ans, les guides et scouts se retrouvent respectivement dans le Feu et le Clan. Pour poursuivre leur progression et devenir pleinement des adultes responsables, ils s’entraident mutuellement au sein de petites équipes.

32. Le but du Feu ou du Clan est de : *prendre la route * se considérer comme toujours en service * prise en charge de sa vie spirituelle *développer ses talents en acquérant des compétences techniques de haut niveau *acquérir l’équilibre de vie : être un, cœur, âme, esprit *vivre sa mission, se former L’aventure de la route est exigeante. Elle développe le sens de l’effort et du dépouillement et favorise la rencontre avec l’autre. On s’y révèle à soi même.

33. Contacts Centre National des Guides et Scouts d’Europe Le Relais de Poste Route de MontargisB.P. 17 77570 CHÂTEAU-LANDON Tel : 01 64 45 53 60 Fax : 01 64 29 44 56 secretariat-info@scouts-europe.org www.scouts-europe.org