Program Operacyjny Kapitał Ludzki – PO KL

1. „Kształcenie zawodowe pielęgniarek i położnych w ramach studiów pomostowych”w ramach Priorytetu II, Działania 2.3, Poddziałania 2.3.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki – PO KL na lata 2007-2013Poznań, 27 czerwca 2008 r.

2. Program Operacyjny Kapitał Ludzki – PO KL Program, którego celem jest umożliwienie pełnego wykorzystania potencjału zasobów ludzkich poprzez wzrost zatrudnienia i potencjału adaptacyjnego przedsiębiorstw i ich pracowników, podniesienie poziomu wykształceniaspołeczeństwa, zmniejszenie obszarów wykluczenia społecznego oraz wsparcie budowy struktur administracyjnych państwa.

3. Podstawowe dokumenty • Program Operacyjny Kapitał Ludzki (PO KL) na lata 2007-2013 • System Realizacji PO KL 2007-2013 • Szczegółowy Opis Priorytetów PO KL • Wytyczne w zakresie kwalifikowania wydatków w ramach PO KL • Plan Działania na lata 2007 - 2008

4. Schemat wdrażania(Priorytet II PO KL, Działanie 2.3) • Instytucja Zarządzająca – Ministerstwo Rozwoju Regionalnego • Instytucja Pośrednicząca - Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej • Instytucja Wdrażająca - Departament Funduszy Strukturalnych i Programów Pomocowych Ministerstwa Zdrowia

5. Schemat wdrażania(Priorytet II PO KL, Działanie 2.3) • Beneficjent systemowy - Departament Pielęgniarek i Położnych Ministerstwa Zdrowia • Realizatorzy – uczelnie kształcące pielęgniarki i położne na studiach pomostowych • Beneficjent ostateczny – PIELĘGNIARKI I POŁOŻNE posiadające świadectwo dojrzałości, będących absolwentami liceów medycznych, oraz medycznych szkół zawodowych

6. Szczegółowy Opis Priorytetów PO KL • Priorytet II Rozwój zasobów ludzkich i potencjału adaptacyjnego przedsiębiorstw oraz poprawa stanu zdrowia osób pracujących • Działanie 2.3 Wzmocnienie potencjału zdrowia osób pracujących oraz poprawa jakości funkcjonowania systemu ochrony zdrowia • Poddziałanie 2.3.2 Doskonalenie zawodowe kadr medycznych • Projekt systemowy: Kształcenie zawodowe pielęgniarek i położnych, w szczególności w ramach studiów pomostowych

7. Program Operacyjny Kapitał Ludzki • Oczekiwane efekty: Zwiększenie o 200 % (z 12 000 do 36 000) liczby pielęgniarek i położnych, które ukończyły studia pomostowe w ramach PO KL • Wskaźnik docelowy: W latach 2008 - 2013 kształceniem pomostowym ma zostać objętych 24 000 pielęgniarek i położnych • Szacowany budżet projektu: 180 000 000 zł

8. Plan działania na lata 2007 - 2008 • Oczekiwane rezultaty w 2008 roku: 2700 pielęgniarek i położnych rozpocznie studia pomostowe dofinansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego • Szacowany budżet projektu na rok 2008 wynosi6 900 000 zł.

9. Grupy docelowe: pielęgniarki i położne, posiadające świadectwo dojrzałości, będące absolwentami: - pięcioletnich liceów medycznych, - dwuletnich medycznych szkół zawodowych, - dwu i pół-letnich oraz - trzyletnich medycznych szkół zawodowych, zakwalifikowane do odbywania studiów pomostowych

10. Harmonogram działań w roku 2008 • przygotowanie projektu, w tym: - przygotowanie założeń merytorycznych - opracowanie budżetu projektu - opracowanie strategii działań informacyjno-promocyjnych Termin: styczeń – kwiecień br. - wypełnienie wniosku o dofinansowanie - ocena formalna wniosku Termin: maj - czerwiec br. - wybór wykonawców projektu zgodnie z prawem zamówień publicznych (podpisanie umowy ramowej oraz umów wykonawczych) Termin: maj - sierpień br.

11. Harmonogram działań w roku 2008 - przeprowadzenie kampanii informacyjno-promocyjnej Termin: styczeń – sierpień br. - przeprowadzenie naboru uczestników studiów pomostowych Termin: czerwiec – sierpień br. - zawarcie indywidualnych umów na dofinansowanie kształcenia ze studentami Termin: wrzesień br. - uruchomienie kształcenia Termin: październik br.

13. MINISTERSTWO ZDROWIADepartament Pielęgniarek i Położnychul. Miodowa 1500-938 Warszawatel. 022 53 00 207e-mail: dep-pp@mz.gov.plwww.mz.gov.pl