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Plan 401(k) Planifique para su futuro

Plan 401(k) Planifique para su futuro. INSCRIPCIÓN 2013. ¿Cómo imagina su jubilación?. ¿Pasar tiempo con familiares y amigos?. ¿Viajar a lugares exóticos?. ¿Una vida de diversión?. ¿De dónde provendrá el dinero?. Suficiente. Ingresos anteriores a la jubilación. Seguro Social. <. >.

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Plan 401(k) Planifique para su futuro

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Presentation Transcript


  1. Plan 401(k)Planifique para su futuro INSCRIPCIÓN 2013 © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  2. ¿Cómo imagina su jubilación? ¿Pasar tiempo con familiares y amigos? ¿Viajar a lugares exóticos? ¿Una vida de diversión? © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  3. ¿De dónde provendrá el dinero? Suficiente Ingresos anteriores a la jubilación Seguro Social < > + Otros ingresos por jubilación Total de ingresos por jubilación ¡La responsabilidad es de usted! ¡Un plan de jubilación 401(k) puede ayudar! © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  4. ¿Cuánto necesitará? La inflación afectará su poder adquisitivo ¡Usted necesitará más dinero del que cree! Sus ingresos pueden ser fijos © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  5. Pérdida de poder adquisitivo A continuación se expone cuánto podrían costar algunos artículos comunes dentro de 20 años si el costo de vida se incrementa a una tasa del 3% anual. Los costos en su área pueden serdistintos de estos ejemplos. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  6. ¿De dónde provendrán sus ingresos? ¿Seguro Social? ¿Ahorros regulares? ¿Otras inversiones? ¡Su Plan 401(k)! © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  7. ¿Qué es un plan 401(k)? El término 401(k) hace referencia a una sección del Código Tributario que permite diferir los impuestos sobre los ahorros para la jubilación que se deducen directamente de la nómina. El gobierno federal y la mayoría de los gobiernos de los estados han establecido normas que permiten los diferimientos del impuesto a las ganancias federal para animar el ahorro apropiado para la jubilación. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  8. ¡Ventajas! La ventaja impositiva La ventaja neta que usted obtiene © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  9. La ventajaImpositiva Usted está ahorrando dinero con impuestos diferidos, lo que significa que no paga impuestos a las ganancias federales o del estado respecto del dinero que ahorra hasta tanto lo retire, por lo general en el momento de la jubilación. En ese momento, posiblemente se encuentre en una categoría impositiva inferior. Los intereses sobre el dinero que usted ahorra también son con impuestos diferidos, de modo que sus ahorros crecen más rápidamente. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  10. La ventaja neta que usted obtiene AHORROS ANUALIZADOS: $472 © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  11. ¡Usted tiene el control! Usteddecide cuánto dinero desea invertir. El mismo se deduce directamente de su cheque con la paga. Usted decide cómo desea dividir su dinero entre las distintas inversiones ofrecidas. Es simple. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  12. ¿Quiénes son elegibles? Las personas que satisfacen los requisitos de elegibilidad de la compañía. Edad Servicio Horas de empleo Los empleados se pueden inscribir en cualquier momento una vez que llegan a su fecha de ingreso inicial. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  13. ¿Cuánto dinero puedo contribuir? • Incrementos de porcentajes enteros • Para 2013: • hasta un máximo de $17,000 • 50 años de edad o más, hasta otros $5,500 en contribuciones adicionales © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  14. ¡Sus contribuciones son siempre 100% de usted! ¡Cualesquieracontribuciones del empleador pasan a ser de usted según el cronograma de adquisición de derechos de su plan! ¿De quién es el dinero? © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  15. ¿Cómo puedo tener acceso a mi dinero? Puede que haya préstamos disponibles. Los participantes pueden comenzar a realizar retiros de dinero a los 59 años y medio. Los retiros de dinero deben comenzar no más tarde del 1 de abril del año calendario después de la opción a continuación que ocurra en última instancia: • el año calendario en que el participante llega a los 70 años y medio*, o bien • el año calendario en que el participante se jubila.** • * En el caso de dueños de empresas (>5%), los retiros no se pueden retrasar hasta el año calendario de la jubilación. • ** Estos requisitos no aplicaron en el año calendario 2009. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  16. ¡Minimice el riesgo, maximice el rendimiento! Comience ahora Mantenga los activos de la jubilación para el momento en que se jubile. ¡Infórmese! © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  17. ¡Conviértase en millonario! Cómo alcanzar $1 millón a los 65 años con una tasa de rendimiento del 8%. ¡Comience cuanto antes dado que ahorrará más dinero con menos inversión! © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  18. Comience... ¡inscríbase hoy mismo! Formulario de designación de beneficiario Hoja de trabajo de inscripción Inscripción • Devuelva al empleador lo antes posible. • Determine la cantidad. • Designe los fondos. • Llame a Servicios de Jubilación de Paychex al teléfono 877-244-1771. • o bien • Cree su cuenta en línea y acceda a la misma en https://benefits.paychex.com . © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  19. Cómo inscribirse en su Cuenta 401(k) >>

  20. Cómo administrar su cuenta 401(k) Por teléfono Por computadora 24/7 • Llame al teléfono 877-244-1771 desde un teléfono de tonos. • Acceda en línea en https://benefits.paychex.com. Recuerde.¡Usted tiene el control! © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

  21. Gracias Para hablar con un representante llame al teléfono 877-244-1771. © 2013 Paychex, Inc. Todos los derechos reservados.

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