160 likes | 274 Views
Arbetare. Arbetsbrist - omställningsförsäkring. Omställningsförsäkring - syfte. Underlätta omställningsproblem för både anställda och företag när arbetsbrist uppstår. Vem omfattas ? - arbetare. Undantag VD, företagare. Omställningsförsäkring. 0,3% (0,6% hängavtalsföretag).
E N D
Arbetare Arbetsbrist - omställningsförsäkring Omställningsförsäkring
Omställningsförsäkring - syfte Underlätta omställningsproblem för bådeanställda och företag när arbetsbrist uppstår Omställningsförsäkring
Vem omfattas? - arbetare Undantag VD, företagare Omställningsförsäkring
Omställningsförsäkring 0,3% (0,6% hängavtalsföretag) Omställningsförsäkring
Omställningsstöd • Gemensam ansökan av företag och lokalt fack • Stödet är 22 000 kr per uppsagd medarbetare som påbörjat program Omställningsförsäkring
Omställningsstöd - vem får? • Arbetat minst 16 tim/vecka under 1 år - vid ett eller flera företag anslutna till TSL • Uppsagd p g a arbetsbrist (tillsvidareanställd) • Arbetare som på arbetsgivarens initiativ och på grund av arbetsbrist slutar sin anställning Vid tvist om uppsägning med företaget – ingen rätt till stöd Omställningsförsäkring
Omställningsstöd - avgiftsreducering • Lokal överenskommelse att avstå stödet • TSL styrelse beslutar Omställningsförsäkring
Omställningsstöd - samarbetsavtal • Vald leverantör tecknar avtal med TSL • Avtalet är en förutsättning för bidrag till företaget från TSL • Avtalet klargör leverantörens åtagande gentemot TSL • De leverantörer som har tecknat samarbetsavtal finns redovisade på TSLs hemsida www.tsl.se Omställningsförsäkring
Omställningsstöd - program • Kartläggning • Genomgång möjligheter på arbetsmarknaden • Vägledning • Handlingsplan • Träning i personlig marknadsföring och söka jobb - Personlig rådgivning - Programmen varierar i längd Omställningsförsäkring
Omställningsstöd - upplägg Ansökan Företag/fack TSL Bidrag Valfri leverantör - åtgärder till nytt arbete (program) Arbetare genomgår omställningsprogram Omställningsförsäkring
AGB - vem får? Gäller även arbetare som på arbetsgivarens initiativ och på grund av arbetsbrist slutar sin anställning (ex avgångspension) • * eller minst 50 mån under en 5-årsperiod Omställningsförsäkring
AGB • Skattepliktigt engångsbelopp när anställningen upphör • Beloppets storlek beroende av ålder och arbetstid • Oberoende av arbetslöshet eller ej - avräknas inte mot a-kassa • Ett helt AGB-belopp utbetalas max under en 5 års period Omställningsförsäkring
AGB - ej rätt vid • Hel sjukersättning • Arbete inom koncernen inom 3 mån Omställningsförsäkring
AGB - belopp Max 45 000 kr Omställningsförsäkring
Arbetsbrist - exempel Från AGB 45 000 kr Omställningsförsäkring
Ansökan Omställningsförsäkring