1 / 8

Лучшие практики корпоративного образования: п роактивное обучение Новые форматы обучения,

Лучшие практики корпоративного образования: п роактивное обучение Новые форматы обучения, предвосхищающие потребности бизнеса Нидерланды 20-25 октября 2013 г. Цель программы.

skah
Download Presentation

Лучшие практики корпоративного образования: п роактивное обучение Новые форматы обучения,

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Лучшие практики корпоративного образования: проактивное обучение Новые форматы обучения, предвосхищающие потребности бизнеса Нидерланды20-25 октября 2013 г.

  2. Цель программы • Изучение практик применения новых форматов обучения в вузах, колледжах и центрах корпоративного обучения для эффективного решения бизнес-задач; • Знакомство с технологиями будущего и инновациями в дизайне организаций.

  3. В программе • Встречи с членами NSCU — Нидерладнскойассоциации корпоративных университетов • NSCU развивает и распространяет знания о корпоративном образовании, организует совместные исследования и проекты, поддерживает инновационные проекты в академической среде; • Среди членов ассоциации— Q8 (Kuwait Petroleum International), NS (Нидерландские железные дороги) и энергетическая компания Essentи др.; • Ассоциация ежегодно присуждает профессиональную премию за выдающийся вклад в развитие корпоративного образования в Нидерландах.

  4. В программе • Дизайн как организационная архитектура: интерактивная игра проводится совместно с компанией Summ()n: • Освоение основных принципов инновационного, стратегического, коллаборативного дизайна; • Знакомство с инновационными практиками, а также институтами и организациями, которые их проводят; • Посещение фестиваля Dutch Design Week — одного из ключевых событий для тех, кто проектирует будущееобщества и бизнеса (http://www.ddw.nl/index.php?lang=en).

  5. В программе • Брейнпорт: один день в самом умном регионе мира • Привлечение и развитие лучших талантов со всего мира; • Инструменты и методы трансформации депрессивного региона в центр креативной индустрии с высоким уровнем качества жизни; • Создание инновационной культуры и уникальной среды в Брейнпорте — важнейшего центра инноваций не только в Голландии, но и Европе.

  6. В программе • High-Tech Campus: высокие технологии в образовании • Посещение High-TechCampus (г. Эйндховен) — экосистема из 100+ компаний и организаций, возникшая на базе центра научных исследований компании Philips (PhilipsResearchLabs); • Визиты в компании-резиденты кампуса и презентации их проектов. • Среди резидентов • High-Tech Campus: • HolstСenter (www.holstcentre.nl) • Philips • ASML • Intel • IBM

  7. Итоги программы • Результатами участия в программе станут: • Деловые связи с ведущими европейскими компаниями, провайдерами обучения и профессиональными сообществами; • Овладение новыми инструментами проактивногообучения; • Развитие профессиональных связей в рамках сообщества МАКО.

  8. Как стать участником? Отправьте заявку руководителю офиса по работе с партнерами, Наталье Македонской, на mak@makonews.ru или звоните по телефону: (495) 788-37-41

More Related