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怎样做好党支部工作. 湖北省委党校 任大立. 今天讲授的主要问题. 一、要正确认识基层党建面临的新形势 二、要明确党支部的地位和作用 三、要把握党支部工作的指导方针和基本任务 四、要加强党支部的自身建设 五、要做好党支部的经常性工作 六、要发挥好党支部书记的班长作用. 一、要正确认识基层党建面临的新形势. 1 、党的建设面临的新形势 1 )党所处的历史方位,由过去革命的党转变为长期执政的党,由过去在计划经济和对外封闭中建设党转变为在市场经济和对外开放中建设党; 2 )党的领导方式,由过去主要侧重政策领导转向依法执政;.
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怎样做好党支部工作 湖北省委党校 任大立
今天讲授的主要问题 一、要正确认识基层党建面临的新形势 二、要明确党支部的地位和作用 三、要把握党支部工作的指导方针和基本任务 四、要加强党支部的自身建设 五、要做好党支部的经常性工作 六、要发挥好党支部书记的班长作用
一、要正确认识基层党建面临的新形势 1、党的建设面临的新形势 1)党所处的历史方位,由过去革命的党转变为长期执政的党,由过去在计划经济和对外封闭中建设党转变为在市场经济和对外开放中建设党; 2)党的领导方式,由过去主要侧重政策领导转向依法执政;
3)党员队伍由过去思想比较简单向复杂、多样转变;3)党员队伍由过去思想比较简单向复杂、多样转变; 4)党员管理形式由过去单位管理为主转向单位、社区管理并存。
形势的发展变化,决定了必须以改革创新精神加强党的建设。党的建设的思想观念、工作方法、活动方式,应该由传统的行政命令型向服务指导型转变,由封闭型向开放型转变,由强调共性向既注重共性又尊重个性转变。形势的发展变化,决定了必须以改革创新精神加强党的建设。党的建设的思想观念、工作方法、活动方式,应该由传统的行政命令型向服务指导型转变,由封闭型向开放型转变,由强调共性向既注重共性又尊重个性转变。
2、国有企业党组织面临的新形势 新中国成立后,国有企业实行党委一元化领导体制,改革后开始实行党委领导下的厂长(经理)负责制,1984年后实行厂长(经理)负责制,十四大后,国有企业开始实行公司制改革,建立起了公司法人治理结构。如何处理党委政治核心与厂长(经理)在生产经营中的中心地位?如何处理老三会(党委会、工会、职代会)与新三会(董事会、监事会、股东会)的关系?怎样围绕经济抓党建?
二、要明确党支部的地位和作用 1、党支部是党的最基层组织 党是由党的中央组织、地方组织和基层组织构成的,党支部是最基层的组织。 党的中央组织包括:党的全国代表大会、党的全国代表会议、党的中央委员会、中央政治局和它的常务委员会及其办事机构中央书记处、总书记。
党的地方组织:是指党的省至县级委员会:31个省市区委(另有港澳台)、333个地市委、2862个县市区委。党的地方组织:是指党的省至县级委员会:31个省市区委(另有港澳台)、333个地市委、2862个县市区委。 党的基层组织:企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会团体、社会中介组织、部队连队和其他基层单位,凡是有正式党员3人以上的,成立党的基层组织。现有379万多个基层组织。
基层党组织的类型 1)党员超过100人的,可设立党的基层委员会,每届任期三年至五年。现在18万多个。 2)党员超过50人、不足100人的,可设立党的总支部委员会;每届任期两年或三年。23万多个 3)党员3人以上不足50人的,可设立党支部。正式党员不足3人的,与邻近单位的党员组成联合支部。每届任期两年或三年。现有337万多个。党小组不是党的一级组织。
2、党支部是党的全部工作和战斗力的基础 1)党支部是对党员进行教育和管理的最基本单位; 2)党支部是贯彻执行党的路线方针政策的基础; 3)党支部是党联系群众的桥梁和纽带。
3、党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒 基层党组织发挥作用的类型: 1)发挥领导作用:街道、乡镇党委和村、社区党组织,领导本地区的工作,支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。
2)发挥政治核心作用:国有企业和集体企业中党的基层组织,发挥政治核心作用,围绕生产经营开展工作。另外,实行行政领导负责制的事业单位中的党的基层组织,也是发挥政治核心作用。2)发挥政治核心作用:国有企业和集体企业中党的基层组织,发挥政治核心作用,围绕生产经营开展工作。另外,实行行政领导负责制的事业单位中的党的基层组织,也是发挥政治核心作用。
政治核心作用的内涵 (1)保证监督党和国家的方针政策在本企业的贯彻执行;(2)支持股东会、董事会、监事会和经理(厂长)依法行使职权;(3)全心全意依靠职工群众,支持职工代表大会开展工作;(4)参与企业重大问题的决策;(5)加强党组织的自身建设,领导思想政治工作、精神文明建设和工会、共青团等群众组织。
3)发挥协助监督作用:各级党和国家机关中党的基层组织,协助行政领导人完成任务,改进工作,对所有党员进行监督,不领导本单位的业务工作。3)发挥协助监督作用:各级党和国家机关中党的基层组织,协助行政领导人完成任务,改进工作,对所有党员进行监督,不领导本单位的业务工作。
4)发挥一般作用:非公有制企业中党的基层组织,贯彻党的方针政策,引导和监督企业遵守国家的法律法规,领导工会、共青团等群众组织,团结凝聚职工群众,维护各方的合法权益,促进企业健康发展。4)发挥一般作用:非公有制企业中党的基层组织,贯彻党的方针政策,引导和监督企业遵守国家的法律法规,领导工会、共青团等群众组织,团结凝聚职工群众,维护各方的合法权益,促进企业健康发展。
三、要把握党支部工作的指导方针和基本任务 1、开展党支部工作的指导方针 1)必须紧紧围绕党的中心任务开展工作; 2)必须改进活动内容和工作方式; 3)必须严格党内生活; 4)必须立足于经常性工作,常抓不懈。
2、党支部工作的基本任务 党章规定的党支部的八项基本任务,可以综合归纳为三个主要方面: 第一,政治上的任务:保证党的路线方针政策和党组织决议的贯彻执行; 第二,党的自身建设上的任务:组织对党员的学习、教育、管理和发展党员。 第三,群众工作方面的任务。
四、要加强党支部的自身建设 1、支部委员会的职数和设置 支委人数不应超过或等于本支部正式党员人数的半数,一般以3—5人为宜。支委会成员一般应从基层单位的负责同志和党员骨干中选举产生。支委会由党员大会选举产生,报上级党组织批准。
2、加强支部领导班子建设的标准 1)组织健全; 2)政治合格; 3)作风正派; 4)制度健全; 5)开拓进取。
五、要做好党支部的经常性工作 1、要组织好“三会一课”活动 “三会”是指:支部党员大会、支委会和党小组会;“一课”是指党课。“三会一课”是党组织活动的基本形式。 (1)支部党员大会:是党支部全体党员参加的会议,在党支部中享有最高决策权,一般每3个月召开一次。
(2)支部委员会:一般每月召开一次; (3)党小组会:一般每月召开一到两次; (4)党课:一两个月上一次党课。
2、要组织好党内民主生活会 党员民主生活会,一般每季度或半年召开一次,内容主要是党员汇报自己的思想工作情况,相互开展批评与自我批评。另外,每年年底,要开展民主评议党员活动。民主评价党员的程序是:学习教育;自我评议;相互评议;表彰和处置;总结整改。
3、开展丰富多彩的党员教育活动 1)形势教育活动; 2)读书活动; 3)演讲活动; 4)录像观摩活动; 5)党员形象讨论活动; 6)参观考察活动; 7)社会调查活动;
8)知识竞赛活动 9)征文比赛活动 10)办黑板报 11)办好党建网站。
4、开展切实可行的党员管理活动 1)党员记实活动 2)党员登记卡活动 3)党员挂牌活动 4)党员目标管理活动 5)党员联系户活动 6)百日竞赛等活动
7)党员献计活动 8)党员服务日活动 9)党员义务劳动日活动 10)党员先锋岗 11)党员主题实践活动
六、要发挥好党支部书记的班长作用 1、要正确认识党支部书记的地位 在党支部内部,实行集体领导和分工负责相结合的制度。一方面,书记和委员之间是平等的关系,只有“一票”的表决权,不是领导与被领导的关系;另一方面,书记是党支部日常工作的领导者和组织者,在支委会中负有更大的责任,应发挥更大的作用。
2、要充分发挥党支部书记的作用 1)组织作用:认真组织党员学习;组织开好支部会议和支部党员大会;组织党员干部、要求入党积极分子以及各群众组织共同做好思想政治工作;组织党员开展一些有益的活动;制定支部委员会的工作程序等。
2)协调作用:要协调处理好与支部委员、党员及群众的关系,个人与组织、少数与多数的关系,党支部与行政、群团组织的关系,形成合力。2)协调作用:要协调处理好与支部委员、党员及群众的关系,个人与组织、少数与多数的关系,党支部与行政、群团组织的关系,形成合力。
3)表率作用:支部书记要模范地遵守党支部的各项决议和决定,在生产、工作、学习和社会活动各方面起表率作用,用自己的模范行动为党员和群众树立榜样。3)表率作用:支部书记要模范地遵守党支部的各项决议和决定,在生产、工作、学习和社会活动各方面起表率作用,用自己的模范行动为党员和群众树立榜样。
4)监督作用;通过党的组织生活和其他措施,监督党员执行党的路线方针政策的情况,监督党员思想作风和工作作风情况,监督党员履行党员义务和行使权力的情况。4)监督作用;通过党的组织生活和其他措施,监督党员执行党的路线方针政策的情况,监督党员思想作风和工作作风情况,监督党员履行党员义务和行使权力的情况。
3、党支部书记的基本工作方法 1)总揽全局、协调各方的方法(重视发挥支委和党小组长的积极性); 2)吃透两头、胸中有数的方法(两头即上头的指示和下头的实际); 3)抓住中心、带动其他的方法(要善于抓主要矛盾);
4)抓住两头、带动中间的方法(两头即先进与落后);4)抓住两头、带动中间的方法(两头即先进与落后); 5)检查、总结、推广经验的方法; 6)典型示范的方法; 7)“两手抓”的方法。