60 likes | 163 Views
uitstapplan 56+ / 58+. 14 juni 2002. uitstapplan 56+ / 58+ - 1. algemeen: uitstapdatum wordt opgetrokken tot 56 j / 58 j geboren voor 01.09.1947: nagenoeg ongewijzigd ( uitstapdata ); overgangsmaatregel voor de personeelsleden geboren tussen 01.09.1947 en 31.08.1952: >>> DO=107 ( Bonus )
E N D
uitstapplan 56+ / 58+ 14 juni 2002
uitstapplan 56+ / 58+ - 1 • algemeen: • uitstapdatum wordt opgetrokken tot 56 j / 58 j • geboren voor 01.09.1947: nagenoeg ongewijzigd ( uitstapdata ); • overgangsmaatregel voor de personeelsleden geboren tussen 01.09.1947 en 31.08.1952: • >>> DO=107 ( Bonus ) • nieuwe regelgeving vanaf geboortedatum 01.09.1952 • >>> DO=108 ( VTBS58+(56+) )
uitstapplan 56+ / 58 + - 2 • bepalen van een bonus: • geldelijke anciënniteit op 55j in maanden x 6.5 %; • afronding;
uitstapplan 56+ / 58 + - 3 • opname van de bonus: • in de periode 55j >>> ; • te spreiden over periodes van 1/4, 1/2 en voltijdse opname van de bonus; • totale opname bonus <= berekende bonus; • vaste instapdata ( 01.01 / 01.04 / 01.09 ); • steeds overstappen naar een grotere opname; • daarna: DO=108 of pensionering;
uitstapplan 56+ / 58+ - 4 • module op mainframe ( werkstation ); • simulatiemogelijkheid via het e-loket ( eerste fase ); • geen consultatie epd; • alleen afdrukmogelijkheid; • latere controle uitstapplan met ontvangen berichten RL-1 / RL-2;
uitstapplan 56 + / 58 + - 5 • eerste mogelijke uitstapdatum: • 01.01.2003 • softwareleveranciers: alleen DO=107 / 108