Les conditions de réussite du mandat de l’AR

1. Les conditions de réussite du mandat de l’AR Le travail d’équipe mérite une concertation et l’implication effective de tout un chacun ; Le facteur temps : savoir gérer le temps et l’espace ; La gestion régionale impose une définition commune d’une vision La maitrise de la géographie de sa Région, de sa collectivité : avoir une identité Au lieu de se tirer, conjuguer les efforts, les mettre en cohérence pour réussir le développement Intérêt communal est aussi l’intérêt cercle, voire l’intérêt régional ; La diversité est source de richesse ; La loi du plus fort n’est pas toujours la meilleure ; Promouvoir le consensus pour réussir le développement ; L’union fait la force ; L’affaire de la CT appartient à nous tous ; Nous devons soutenir nos leaders dans le sens du développement régional du moment où nous les avons choisis ; Cultiver les valeurs de la transparence, de l’honneteté, de l’intégrité On s’engage fermement dès qu’on sent qu’on est soutenu ; La solidarité au sein des conseillers régionaux et personnel est gage de succès

2. Les conditions de réussite du mandat de l’AR • Cultiver une ambiance conviviale au sein de l’équipe régionale Pour la transmission du message, l’AR de Mopti favorise : • Le message écrit et le message RAC • La prise en compte des canaux de communication adaptés, et jour idéal de transmission du message (foire par ex.) • Privilégier les radios et la diffusion pendant les heures d’écoute • Passer l’information à temps (8 jours francs), respecter les délais légaux • Responsabiliser les Présidents des conseils de cercle pour la transmission du message aux conseillers régionaux • Établir un répertoire de téléphone de tous les conseillers et Informer par téléphone • La clarté et la précision du message • Vérifier le feed-back