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2012. REUNIÃO DE INÍCIO DE ANO Bem vindos Que todos tenham descansado para mais este ano de trabalho. Para 2012:. Continua o processo de expansão I e III e o aumento da oferta de vagas. Via Rápida para o emprego.
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2012 REUNIÃO DE INÍCIO DE ANO Bem vindos Que todos tenham descansado para mais este ano de trabalho.
Para 2012: • Continua o processo de expansão I e III e o aumento da oferta de vagas. • Via Rápida para o emprego. • Reforma da Escola pelo Projeto Brasil Profissionalizado, começa neste semestre. • Reforma do telhado começa neste mês. • Evolução Funcional. • Bonus Resultado. • Manutenção da entrada de alunos para Seg. Semestre
O que fizemos nas férias. • Matriculas de alunos novos nos quatro prédios. • Históricos e certificados dos alunos concluintes. • Fizemos concurso e seleção pública para professores. • Organizamos arquivos permanente e de pessoal. • Instalamos equipamentos de condicionamento de ar. • Limpamos toda escola. • Pintamos alguns departamentos. • Colocamos cortinas em todas as salas. • Trocamos vidros quebrados. • Conservamos os jardins. • Aplicamos PP(s) e fizemos seleção para vagas remanescentes.
Organograma da escola INSTITUIÇÕES AUXILIARES Art. 104 CEETEPS ETEC CE art. 10 DIRETOR ETEC art. 16 NGADM art. 24 NGINST art. 32 NGPA art. 25/26 APM COOP. ESCOLA EMP. JOVEM S. A. art . 31 C. P. SETOR PESSOAL R. FINANCEIROS R. FÍSICOS C. A. art . 27 e 28 DOCENTES C. C. Art.29 HABILITAÇÕES PROFISSIONAIS ENSINO MÉDIO
Metas da escola para 2012 • Melhorar a controle de assinatura do ponto. • Melhorar a comunicação interna. • Prosseguir o Projeto “Agora Eu sei me Cuidar!” • Prosseguir com o Projeto Parceiros Vitae - Sistemas de metrologia e automação na formação profissional. • Trabalhar para diminuir a Evasão Escolar. • Trabalhar para melhorar o rendimento dos alunos. • Incentivar as ações colaborativas. • Evitar depredação do patrimônio público. • Melhorar nossos registros.
Problemas a serem enfrentados • Muito Calor e Muita Chuva • Seleção de Estagiários para Informática e Eletrônica. • Fazer a parte elétrica dos aparelhos de Condicionador de ar instalados nas ferias. • Ajuda para diminuir a falta de professores. • Melhorar os procedimentos de avaliação dos alunos.
O que esperamos de TODOS. • Pontualidade e assiduidade. • Atitudes pró-ativas • Comunicação • Bom humor • Boas aulas
Como vamos iniciar o ano de 2012 • Durante o abono pecuniário professores e coordenadores que dele participaram tinham como meta organizar os horários de aula e definir os ambientes.Outros ajudaram na matricula alem de desenvolver seus projetos e outros que tinham férias proporcionais também trabalharam na matricula. • No dia 01 de fevereiro (hoje) estamos fazendo nosso primeira reunião pedagógica e de área. • Dia 02 de fevereiro reunião de coordenação de area e professores para elaboração dos PTD(s) nos seus períodos. • Dia 03 Recepção dos alunos do 1º Anos e Módulos. • Dia 06 – Inicio do Período Letivo para todas as series e módulos. • Dia 22 – Conclusão do planejamento. • 02 de Março – entrega dos PTD(s).
Continuação • Pen cards – Cursos do Eixo de Gestão e Mecânica. • Verifiquem seus horários de aula e passem seus problemas para seus coordenadores. • Este horário é provisório para a primeira semana. • Teremos quase 3 semanas de recesso escolar. • Visitaremos com maior frequência as salas de aula e as classes descentralizadas. • Agora o Coordenador Pedagógico vai dar continuidade a reunião.
Final da Reunião da Direção BOM ANO LETIVO PARA TODOS E MAIS UM VEZ BEM VINDOS E UM FELIZ 2012
