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Formalizzazione delle competenze

Formalizzazione delle competenze. BOLOGNA - 20 ottobre 2014. Riferimenti Normativi. DGR. 739/2013 “Modifiche e integrazioni al sistema Regionale di Formalizzazione e Certificazione delle competenze di cui alla DGR. 530/2006 ”.

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Presentation Transcript

  1. Formalizzazione delle competenze BOLOGNA - 20 ottobre 2014

  2. Riferimenti Normativi DGR. 739/2013 “Modifiche e integrazioni al sistema Regionale di Formalizzazione e Certificazione delle competenze di cui alla DGR. 530/2006” DGR. 1467/2007 “Adozione procedura evidenza pubblica e approvazione modalità e requisiti per il reclutamento dei ruoli professionali di cui alla DGR. 530/06 evidenza pubblica e approvazione modalità” DGR. 70/2014 “Avviso per la presentazione di candidature per ricoprire i ruoli professionali di «Responsabile della Formalizzazione e Certificazione delle competenze» e di «Esperto dei processi valutativi» rivolto al personale delle scuole nell’ambito dell’Istruzione e Formazione Professionale” DGR. 1499/2014 “Avviso per la presentazione di candidature per ricoprire i ruoli professionali di «Responsabile della Formalizzazione e Certificazione delle competenze» e di «Esperto dei processi valutativi» rivolto al personale delle scuole e delle Università nell’ambito dei tirocini di cui alla L.R. 17/2005 così come modificata dalla L.R. 7/2005” Le opportunità di Garanzia Giovani in Emilia-Romagna

  3. I Definizione del piano formativo personalizzato Incrocio capacità/conosc. del tirocinante con fabbisogno del soggetto ospitante Redazione piano formativo personalizzato Sottofase Tutor didattico/organ., esperti formativi Tutor didattico/organizzat. Tutor soggetto ospitante Esperti formativi Ruoli Coinvolti Individuazione Qualifica di riferimento dell'SRQ e della/e UC (capacità/conoscenze) obiettivo del tirocinio Piano formativo personalizzato Output Le opportunità di Garanzia Giovani in Emilia-Romagna

  4. I Monitoraggio in itinere Tutoraggio e monitoraggio. Verifica stato avanzamento del progetto formativo personalizzato e raccolta delle evidenze Informazione al tutor del soggetto ospitante Sottofase Tutor didattico/organ. Tutor soggetto ospitante Tirocinante Tutor didattico/organizzat. Tutor soggetto ospitante Ruoli Coinvolti Richiesta di accesso al servizio SRFC firmata dal tirocinante Documentazione regionale “presenza” Informazione al tutor del soggetto ospitante Output Le opportunità di Garanzia Giovani in Emilia-Romagna

  5. I Formalizzazione Adempimenti amministrativi e informativi e scelta delle figure previste dal Sistema SRFC Redazione del dossier delle evidenze Sottofase Tutor didattico/organizzat. Referente ente certificatore RFC EPV Tirocinante Ruoli Coinvolti Aggiornamento SIFER e nominativi EPV/RFC Dossier delle evidenze Scheda Capacità/Conoscen. Output Le opportunità di Garanzia Giovani in Emilia-Romagna

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