Omsorgsplan 2015 – Hva kan Fylkesmannen bistå kommunene med?

1. Omsorgsplan 2015 – Hva kan Fylkesmannen bistå kommunene med? Møte med helse- og omsorgsnettverk Selbu – 4.mars 2009 Fylkeslege Jan Vaage

2. Historikk • Familie og fattigforsorg • Lov om sosial omsorg, 1964 • Sykehusloven, 1970 • Midlertidige retningslinjer for hjemmesykepleie, 1971 • Lov om helsetjenesten i kommunene, 1984 • Sykehjemsreformen, 1988 • HVPU reformen, 1991 • Opptrappingsplanen for psykisk helse, 1999 - 2008 • Årsverk i omsorgsektoren 1966 – 2005, 10700 - 110000

4. Den demografiske utfordringen • Eldre > 80 – fra 190.000 i 2000 til 500.000 i 2050 • I første omgang noe reduksjon, men økning i 90-åringer • Aldersbæreevnen fra 4,7 til 2,9 • Familieomsorgskoeffisienten fra 10,6 – 22,1

5. Særlig om demens • 66.000 i dag (berører 250.000) • 10.000 rammes årlig • > 150.000 i 2050? • Fortsatt mangler i forhold til utredning og diagnose • Minst halvparten bor i dag i eget hjem • Tilrettelagte tjenester og boformer • Den viktigste enkeltfaktorer for framtidens tjeneste?

6. Personell • 120.000 ansatte i pleie- og omsorgssektoren i dag • Behovet i 2050 kan i verste fall være 280.000 • Det betyr at 1/3 av alle som utdannes må velge arbeid i denne sektoren

7. Sykehjemsplasser og omsorgsboliger I dag 2030 40.000 institusjonsplasser 50.000 omsorgsboliger 60.000 flere plasser

8. Strategier i Omsorgsplan 2015 • Utnytte tiden fram til 2020 • Kvalitetsutvikling, forskning og planlegging • Kapasitetsvekst og kompetanseheving • Bedre samhandling og medisinsk oppfølging • Aktiv omsorg • Partnerskap med familie og lokalsamfunn

9. Omsorgsplan 2015 – resultatkrav • Bistå kommunene i deres arbeid med å nå målsettingene i Omsorgsplan 2015 med vekt på hovedindikatorene • Tallet på sykehjemsplasser og boliger for heldøgns omsorg • Tallet på nye årsverk • Andelen utførte årsverk med fagutdanning • Veksten i dagaktivitetstilbudet • Bidra aktivt til at kommunene har satt omsorgs- utfordringene på dagsorden i kommunal planlegging

10. Omsorgsplan 2015 – resultatkrav (II) • Bidra til økt fokus på aktiv omsorg • Bidra til å etablere samarbeid med regionalt Senter for omsorgsforskning • Bidra til erfaringsutveksling mellom kommuner • Bidra til å spre informasjon om ”Håndbok for helse og sosialtjenesten i kommunen” og stimulere kommunene til å utarbeide eget informasjons-materiell • http://www.helsedirektoratet.no/publikasjoner/faktahefter/h_ndbok_om_helse__og_sosialtjenesten_i_kommunen_294734

11. Demensplan - resultatkrav • Kommuneledelsen skal være informert om betydningen av en god demensomsorg • Være pådriver for at kommunene oppretter pårørendeskoler, samtalegrupper, tilrettelagt dagtilbud og system for utredning og diagnostisering • Ha lagt til rette for generelle opplæringstiltak i samarbeid med kompetansemiljøer

12. Kompetanseløftet – resultatkrav • Bidra til å øke tallet på årsverk i brukerrettet pleie- og omsorgstjeneste • Bidra til å øke andelen utførte årsverk med fagutdanning innen brukerrettet pleie- og omsorgstjeneste • Bidra til å øke andelen med fagutdanning i pleie og omsorgstjenesten

13. Investeringstilskudd - resultatkrav • Ha bidratt i behandlingen av søknader om investeringstilskudd til sykehjem og omsorgsboliger i tråd med regelverk og føringer • Ha løpende oversikt over kommunenes investeringsplaner opp mot tilskuddsordningen, samt om ordningen er formålstjenelig i forhold til kommunenes behov

14. Tilgrensende oppdrag • Kvalitet i helse- og omsorgstjenesten • Undervisningssykehjem/ Undervisningshjemmetjeneste • Økt forvaltningskompetanse • Iplos • Nasjonal strategi for kvalitetsforbedring i sosial- og helsetjenesten

15. Nasjonal strategi for kvalitetsforbedring i sosial- og helsetjenesten Tjenestene skal: • Være trygge og sikre • Være virkningsfulle • Være samordnet og koordinert • Involvere brukerne og gi dem innflytelse • Utnytte ressursene på en god måte • Være tilgjengelige og rettferdig fordelt • www.ogbedreskaldetbli.no

16. Organisering