1 / 16

Projekt EKL

Projekt EKL. Samverkan i missbruksfrågor. Nationella riktlinjer. Beroendecentrum Värmland. Utvecklingsplan Värmland. Nationella riktlinjer Evidensbaserade metoder Kompetenshöjning Samverkan. Proschaska och DiClemente´s beslutshjul för förändring. Övervägande

brody
Download Presentation

Projekt EKL

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Projekt EKL Samverkan i missbruksfrågor Nationella riktlinjer Beroendecentrum Värmland

  2. Utvecklingsplan Värmland Nationella riktlinjer Evidensbaserade metoder Kompetenshöjning Samverkan

  3. Proschaska och DiClemente´s beslutshjul för förändring Övervägande Personen funderar på förändring eller ej Vidmakthållande Personen har varaktigt förändrat delar av sitt liv Handling Personen fattar beslut och gör något Oreflekterat stadium Personen har ingen tanke på förändring, beteendet utgör inget problem ÅP Återfall En lärosituation som återför individen i övervägande ASI AUDIT Permanent förändring MI ÅP ASI Abstinensbehandling KBT Fam.terapi MI CRA 12-steg ÅP

  4. Nationella riktlinjer April 07 Sep 07 Mars 08 Sep 08 Mars 09 Inventering Audit A S I CRA Åter- koppling MI ÅP Metodstöd/Implementering Metodstöd IMS

  5. Beroendecentrum April 07 Sep 07 Mars 08 Sep 08 Mars 09 Planering Uppstart Abstinensbehandling Utb. Utb. Utb. Metodutveckling/metodstöd Nationella riktlinjer – evidensbaserade metoder

  6. Samverkan i missbruksfrågor April 07 Sep 07 Mars 08 Sep 08 Mars 09 Distrikts- indelning Utbildningar i distriktsblock Inventering Kommuner/ Ö-psyk/Friv. Chefsdagar – metoder/implementering/vårdkedjor Återkoppling Distriktsvis Chefsträffar distrikt - Vårdkedjor Metodstöd/implementering i distrikt

  7. ASI Värmland ASI-utbildning Kurs A 15-16/1, 20/2 ASI-utbildning Kurs B 17-18/1, 21/2 Östra Distriktet+Ksd+ArvikaCentrala Distriktet Socialtjänst Filipstad: 4 Socialtjänst Kil: 6 Socialtjänst Storfors: 5 Socialtjänst Forshaga: 2 Socialtjänst Krsthmn: 6 Socialtjänst Hammarö: 5 Ö-psykiatrin Krsthmn: 2 Ö-psykiatrin Karlstad: 4 Socialtjänst Ksd: 1 Socialtjänst Arvika: 2 ASI-utbildning Kurs C 4-5/2, 12/3 Norra, Västra, Södra Distriktet ASI-utbildning Kurs BC Socialtjänst Torsby: 3 15-16/11, 14/1 07/08 Socialtjänst Sunne: 6 Beroendecentrum 18 Socialtjänst Munkfors: 1 Socialtjänst Hagfors: 3 Ö-psykiatrin Torsby/Hagfors: 2 Socialtjänst Arvika: 2 Socialtjänst Årjäng: 2 Socialtjänst Eda: 2 Socialtjänst Säffle: 2 Socialtjänst Grums: 2 Utbildare: David Zingmark Socialstyrelsen Utbildningsplats: Kristinehamn, Sunne, Karlstad

  8. MI – Värmland Norra DistriktetSödra Distriktet Sunne 3 Grums 2 Munkfors 2 Säffle 2 Torsby 4 Ö-psyk S/G 2 Ö-psyk T/H 3 Östra DistriktetVästra Distriktet Storfors 2 Arvika 4 Kristinehamn 3 Årjäng 2 Filipstad 3 Eda 2 Ö-psyk K-hamn 1 Ö-psyk Arvika 3 Centrala DistriktetÖvrigt Forshaga 3 BC 8 Hammarö 3 Kil 3 Ö-psyk Ksd 5 Utbildare: Steve Wicks Utbildningsplats: Karlstad 26/5, 12/6, 16/6 Sunne 27-28/5, 3/6

  9. STEG VID IMPLEMENTERING(Fixsen m fl, 2005) • Planering (start april 07- ) • Utbildning (start nov 07- ) • Den nya metoden börjar användas (start dec 07- ) • Fullständig användning • Utvärdering • Ev. utveckling av metoden • Vidmakthållande 2 - 4 år

  10. KVALITETSUTVECKLING INOM MISSBRUKS- OCH BEROENDEVÅRD • Tillgänglighet • Rådgivning • Samverkan • Klient- och patientprocess • Utredning och dokumentation • Uppföljning • Specialiserade eller riktade stöd- och vårdformer • Personalkompetens • Säkerhet • Ledning och styrning (Källa: ”Kvalitetsutveckling i missbruks- och beroendevård” Socialstyrelsen, maj 2008

  11. VÅRDKEDJEFLÖDET Fortsatt vårdplanering (olika aktörer) Beroende-centrum Social-tjänsten VC/Öppenv.psykiatri ÅP ASI AuditDudit Lab.test Alko mätare MI

  12. HUR? • Vilken värdegrund arbetar verksamheten efter • Tydlig vision och mål gällande missbruksvården i verksamheten/vårdkedjan • Strukturerad och systematisk arbetsmetod för att uppnå tydlighet i verksamhetens arbetsprocess • Strukturerad och systematisk arbetsmetod för att uppnå tydlighet i vårdkedjan • Implementera arbetsprocessen • Upprätthållande

  13. Ökad rättssäkerhet Ökad tydlighet Bättre bemötande Minskar ”bollandet” Helhetlig planering Långsiktig planering Bättre ”matchning” av behov-insats Gemensamt ”språk”/förståelse i kedjan Individen Soc.tj Närsjukv. BC Öppenv.psyk Fördelar med kvalitetsutvecklingsarbete

  14. En mer kostnadseffektiv missbruksvård Ökad kvalité och effektivitet gällande arbetet/verksamheten/ samverkan Ökad rättssäkerhet Förbättrad arbetsmiljö Ur uppdragsgivarsynpunkt Bra förvaltade pengar!

  15. Högre efterfrågan= bärande verksamhet Ökad kvalité och effektivitet gällande arbetet/verksamheten/ samverkan Ökad rättssäkerhet Förbättrad arbetsmiljö Ur verksamhetssynpunkt NÖJDA KUNDER!

  16. Systematisk och strukturerad arbetsmetod Hur i kontakt med verksamheten? Träffar på vem? Vad händer? Kontakt med invånare Vem identifierar? Hur identifierar man (vilka metoder)? Om problem, vad händer då och till vem/vart skickas individen? Identifiering av problem Inga problem identifierade Vem gör bedömningen? Utifrån svårighetsgrad, vart skickas individen? Hur bedömer man? Bedömning av problemets svårighetsgrad Vem utreder, vilka andra aktörer är inblandade? Hur utreder man (ex. metod)? När och hur gör man en vårdplan? Utred. inkl. person- bedömning Vem? Vad finns för stöd/behandling (ex. öppenvård) samt metod? Stöd och behandling Vem ansvarar för uppföljningen? Vad för metod/arb.sätt? Uppföljning

More Related