150 likes | 1.25k Views
โครงการ สถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน (Healthy Workplace). สำนักงานป้องกันควบคุมโรคที่ 12 จังหวัดสงขลา. สำนักงานป้องกันควบคุมโรคที่ 12 จังหวัดสงขลา. วาระการประชุม. เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้ว การพิจารณาเกณฑ์ Healthy Workplace เพื่อรับการตรวจประเมิน การพิจารณาเกณฑ์ 5 ส
E N D
โครงการ สถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน(Healthy Workplace) สำนักงานป้องกันควบคุมโรคที่ 12 จังหวัดสงขลา สำนักงานป้องกันควบคุมโรคที่ 12 จังหวัดสงขลา
วาระการประชุม • เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้ว • การพิจารณาเกณฑ์ Healthy Workplace เพื่อรับการตรวจประเมิน • การพิจารณาเกณฑ์ 5ส • วางแผนการดำเนินกิจกรรม
เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้วเรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้ว แต่งตั้งคณะทำงานโครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน (Healthy Workplace) ตามหนังสือเลขที่ 25/2556 ลงวันที่ 22 กุมภาพันธ์ 2555 (และส่งสำเนาให้กลุ่ม/ฝ่าย/งาน ตามหนังสือเลขที่ สธ0419.3/ว102 ลงวันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2556)
เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้ว (ต่อ) คณะทำงานปฏิบัติการโครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน จำนวน 35 คน นางสาวหทัยทิพย์ จุทอง ประธานคณะทำงาน นางสาวสุภาพรอินทรพันธ์ เลขานุการ นางสาวกชพรรณ นราวีรวุฒิ ผู้ช่วยเลขานุการ บทบาทหน้าที่ • ดำเนินกิจกรรมสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน • ดำเนินกิจกรรมรณรงค์ Big Cleaning Day • สรุปผลการดำเนินกิจกรรม พร้อมจัดทำรายงานสรุปผลการดำเนินงาน
เรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้วเรื่องสืบเนื่องจากการประชุมครั้งที่แล้ว คณะทำงานประเมินผลโครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน จำนวน 9 คน นายแพทย์นพดล ไพบูลย์สิน ประธานคณะทำงาน นางสาวติยาพร อัณฑยานนท์ เลขานุการ นางสาวดวงใจ แซ่ลิ่ม ผู้ช่วยเลขานุการ บทบาทหน้าที่ ประเมินผลการดำเนินงานโครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน พร้อม ข้อเสนอแนะการปรับปรุง
แบบประเมินสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน • แบบ สท.2 สำหรับสถานประกอบกิจการ หรือสถานที่ทำงานที่มีผู้ปฏิบัติงานตั้งแต่ 10 คนขึ้นไป • แบบประเมินประกอบด้วย 2 ส่วน ได้แก่ • ส่วนที่ 1 การสนับสนุนองค์กรและการมีส่วนร่วมของพนักงาน (5 ข้อ) • ส่วนที่ 2 • เกณฑ์สะอาด (19 ข้อ) • ปลอดภัย (13 ข้อ) • สิ่งแวดล้อมดี (5 ข้อ) • มีชีวิตชีวาระดับพื้นฐาน (5 ข้อ) • มีชีวิตชีวาระดับดี (2 ข้อ) • มีชีวิตชีวาระดับดีมาก (8 ข้อ)
ข้อกำหนดในการผ่านเกณฑ์การประเมินข้อกำหนดในการผ่านเกณฑ์การประเมิน
การใช้แบบประเมิน ครั้งที่1เป็นการสำรวจข้อมูลพื้นฐานเพื่อนำมาวางแผนในการพัฒนา ปรับปรุงสถานที่ทำงาน ครั้งที่ 2 เป็นการตรวจประเมินเพื่อเตรียมความพร้อม ก่อนขอรับการ ตรวจประเมินจากคณะกรรมการ ครั้งที่ 3 เป็นการตรวจประเมินจากคณะกรรมการเพื่อขอรับการ รับรองจากกรมอนามัย
ผลการประเมิน 5ส. ปีงบประมาณ 2555 สิ่งที่พบ ความสะอาด : ส่วนใหญ่อยู่ในเกณฑ์ที่ดี บริเวณที่ต้องปรับปรุงได้แก่ บริเวณ ถ่ายเอกสาร และส่วนหย่อม ความเป็นระเบียบ : ด้วยข้อจำกัดของพื้นที่ในสำนักงาน ทำให้การจัดเก็บวัสดุ อุปกรณ์ที่ไม่ใช้แล้วไม่เป็นระเบียบ / การจัดเก็บอุปกรณ์ไม่ เป็นหมวดหมู่ ความพร้อมใช้งาน : วัสดุอุปกรณ์บางอย่างชำรุด และอยู่ในระหว่างรอการซ่อมแซม ความปลอดภัย : อุปกรณ์เกี่ยวกับไฟฟ้ายังไม่ปลอดภัยสำหรับผู้ปฏิบัติงาน เช่น สายไฟฟ้า สายคอมพิวเตอร์ไม่เป็นระเบียบ
ผลการประเมิน 5ส. ปีงบประมาณ 2555 อุปสรรค • บุคลากรบางส่วนไม่เห็นความสำคัญและไม่เข้าใจการทำกิจกรรม 5 ส. ทำให้เกิดความขัดแย้งในการปฏิบัติ • เกณฑ์ 5 ส. บางรายการไม่เอื้อต่อการปฏิบัติงานในสำนักงาน ข้อเสนอแนะ • ผู้บริหารทุกระดับ ควรให้ความสำคัญต่อการทำกิจกรรม 5 ส. เพื่อผลักดันให้เกิดความสำเร็จในการดำเนินกิจกรรม • คณะทำงานปฏิบัติการ โครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน ควรปรับเกณฑ์มาตรฐาน 5 ส. บางรายการให้มีความยืดหยุ่นได้ สะดวกในการปฏิบัติจริง
ระยะเวลาการดำเนินกิจกรรมระยะเวลาการดำเนินกิจกรรม
ระยะเวลาการดำเนินกิจกรรม (ต่อ)
Thank you for • your attention…