SALVAR LA DEMOCRACIA UNIVERSITARIA

1. II Congreso Institucional, UMSS SALVAR LA DEMOCRACIA UNIVERSITARIA Hacia la construcción de una nueva estructura institucional Grupo de trabajo de reforma institucional

2. Contenido II Congreso Institucional, UMSS • Resumen • La estructura institucional como problema • Lectura contextual Universidad y construcción de nuevas utopías Líneas de articulación institucional con el entorno • Los problemas internos Gestión curricular Desacoplamiento de poderes La cuestión de la reforma moral e intelectual Grupo de trabajo Estructura Institucional

3. Resumen II Congreso Institucional, UMSS • Este trabajo intenta contribuir a la reflexión de los problemas que hoy afectan al sistema de gobierno de la Universidad Mayor de San Simón. Las causas pueden ser diversas, dependiendo del enfoque utilizado en su diagnóstico. Con todo, es muy difícil que estudio alguno pueda eludir al análisis de la gestión del poder, que terminó por supeditar a la gestión académica. ¿Cómo superar este problema?. Se puede hacer acudiendo a una re-ingeniera que permitan mejorar los niveles de rendimiento del actual modelo de gestión. Pero, debico a que los problemas interpelan a las mismas bases de la estructura institucional, en este documento se plantea cambios en la estructura institucional de tal modo que permita promover un sistema de gestión institucional a la altura de los desafíos que hoy nos plantean la comunidad universitaria, la sociedad y el Estado.

4. II Congreso Institucional, UMSS Problema Consejo universitario Consejos facultativos Dificultades de gestión institucional: perdida de liderazgo social y político de la UMSS Órganos de gobierno entre congreso y congreso Consejos escuelas Consejos carreras

5. Causa-efecto II Congreso Institucional, UMSS Gestión institucional funcional al mercado y la globalización. Universidad a-crítica de los problemas que hoy vive la sociedad. Rigidez del modelo de gestión: Problema estructural Paradigma de gestión diseñado sobre la base de conceptos de eficacia, eficiencia, acuerdos de gobernabilidad y el desarrollo tecnológico.

6. Factores externos II Congreso Institucional, UMSS • Configuración: • Educación superior descolonizada; • Recursos naturales industrializados; • Relaciones de poder reorganizados; • Soberanía nacional reafirmada; • Riqueza social distribuida de forma mas equitativa; • Patrón de desarrollo basado en la interculturalidad • de saberes, conocimientos y dominios • tecnológicos • -Gestión estatal descentralizado Falta de claridad sobre las utopías de Estado-nación en proceso de construcción ¿Cómo contribuir a este proceso de configuración del nuevo Estado nacional desde la perspectiva de la producción de conocimientos?

7. Misión institucional II Congreso Institucional, UMSS Las luchas sociales contra los procesos de exclusión, discriminación, marginamiento y reproducción de las condiciones de explotación irracional de los recursos naturales y la fuerza de trabajo Hacer decible • Nuevo patrón de desarrollo: • -Recuperar la matríz productiva heterogenea • Descolonización de saberes y dominios tecnológicos • Matríz de gestión estatal descentralizado

8. Líneas de reforma de la estructura institucional II Congreso Institucional, UMSS Objetivos: Hacer de la uuniversidad un actor Proactivo en la construcción del nuevo Estado nacional y patrón de desarrollo Reforma Líneas de política institucional: -Crear un mecanismo de diálogo con sectores económicos estratégicos de la región -Crear otro mecanismo de diálogo de saberes, valores y dominios tecnológicos interculturales

9. Problemas internos y líneas de reforma instiucional II Congreso Institucional, UMSS Problemas: Control solapado de poderes Problemas de inadecuación Curricular a los cambios Deterioro del liderazgo institucional Crisis del cogobierno • Líneas de reforma: • Desacoplamiento de poderes • Profundización de la democracia universitaria • Creación de espacio de fomento a la reforma • moral e intelectual de la UMSS • - Ampliación de los objetivos de la DPA

10. Dibujando una nueva estructura institucional II Congreso Institucional, UMSS Congreso Institucional Concejo Universitario Legislativo Ejecutivo Judicial Espacio Político y RMI Dialogo Intercultural Construcción Liderazgo U Coord Univ Sociedad DICYT INTER CESU DPA BIE EST DAF R INT EVA AC Grupo de trabajo Estructura Institucional

11. Equipo Participantes: Dra. Eliana Quisbert Maldonado Dra. Martha Uzeda Dra. Ruth Sánchez Lic. Raúl Gutierrez Ing. Luís Garvizu Lic. Claudio Montaño B.