Hanzeland: etalage voor Slim Werken Slim Reizen

1. Hanzeland: etalage voor Slim Werken Slim Reizen Marc Stemerding Februari 2013

2. Inhoud • Wensbeeld • Analyse • Trends • En nu

3. Wensbeeld Werken. Een prima vestigingsklimaat voor: Hoogwaardige industrie Zakelijke dienstverlening Non-profitsector

4. Wensbeeld Onderwijs biedt levendigheid Onderwijs

5. Wensbeeld Wonen met stedelijk karakter Wonen

6. Wensbeeld Bereikbaarheid is top. Dus auto niet meer dan 25% Je ziet vooral (e-)fietsen Door flexibele werktijden en roosters geen hevige spits Parkeren soms bij de buren

7. Wensbeeld Plek voor ontmoeting Eendrachtige samen-werking overheid - werkgevers Meer dan 9 tot 5!

8. Voorbeelden • Vitens: parkeren op afstand met de fiets • Windesheim: Proef de E-fiets

9. Analyse • Wonen: er was parkeeroverlast • Lijkt nu minder • Werken en studeren • 25.000 mensen • Veel non-profit • Spitsdrukte, onvoldoende parkeercapaciteit • Vastgoed • Zeer aantrekkelijk kantoorgebied (22e van NL) • 20.000 m2 te huur (10%) • Braakliggende gronden kop van Hanzeland • Leeg: Ecodrome en Hanzebad

10. Analyse Bereikbaarheid • Per ov • Sterkste punt • Maar: loopafstand tot > 20 minuten • Interne ontsluiting stadsbussen kan beter • Per auto • Goed • Per fiets • Goed, regionale fietsroutes, fietssnelweg • Stallen niet overal goed

11. Analyse Parkeren: een heet hangijzer • Probleem is de verdeling • Teveel hier, tekort daar • Loopafstanden • Teveel: • Hanzebad, Ecodrome • Tekort: • Rond Lübeckplein • Op de kop (IND, PwC) • Bij Vitens

12. Trends • Hofstad Zwolle • Concentratie Rijk biedt kansen • Spoorzone • Regiotram, verplaatsing busstation • Het Nieuwe Werken • Grotere pieken en dalen parkeervraag? • Minder vraag kantoorruimte? • Centralisatie management • Moeilijk contact met huurders filialen • Beter Benutten • Initiatieven zijn mogelijk subsidiabel binnen programma

13. En nu? • Aantrekkelijkheid op peil houden • Als kantoor- en bedrijfslocatie • Als woongebied • Als onderwijslocatie • Potentie goede bereikbaarheid beter benutten • Ov en fiets • Parkeertekorten en -overschotten opheffen • Samenwerking versterken • Bedrijven onderling • Met de gemeente

14. En nu? Werkgever, werknemer en mobiliteit Hoe ben ik een aantrekkelijke werkgever? Kan ik medewerkers binden? Hoe houd ik ze gezond en gemotiveerd? Hoe handel ik duurzaam? CO2-prestatieladder, MVO • Wat is nodig? • Cultuur • Faciliteiten • Arbeidsvoorwaarden Kosten van parkeren en huisvesting Vergoedingen en mobiliteitsbudget Bereikbaarheid

15. En nu? Parkeren: onbalans, pieken & dalen • Werkgevers: stel elkaars parkeerterreinen open • Benut parkeerplaatsen bewoners overdag • Stem piekmomenten af • Pendel tussen parkeerterreinen • stadsbus • fiets • Kortparkeerplaatsen bezoekers (gemeente)

16. En nu? Openbaar en fiets • Gebruik kansen verplaatsing busstation • Lijn 6 via Vitens • Verbinden van parkeer- en werkgebieden • Werkgevers: stimuleer fietsgebruik • Meer dan de fiscale stimulans: • Beloning woon-werkvergoeding tot 10 km • Stalling • Subsidie voor aanschaf e-bike > 7,5 km

17. En nu? Op korte termijn • Werkgevers • Fiets- en e-bikeplannen • Openstellen elkaars parkeerterreinen • Ondernemersvereniging en Mobiliteitsmakelaar • Ondersteunen werkgevers plannen en communicatie • Contact tussen werkgevers • Afstemmen piekmomenten • Gemeente Zwolle • Aandringen routering buslijnen • Aanleggen kortparkeerplaatsen

18. En nu? Op korte termijn • Werkgevers • Ondernemersvereniging en Mobiliteitsmakelaar • Gemeente Zwolle • Blijf in contact • Betrek de minder actieven • Houd de energie vast • Boek succes